- 法人番号
- 8120001039126
- 所在地
- 大阪府 大阪市中央区 東心斎橋1丁目5番5号
- 従業員
- 834名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
野村正幸
確認日: 2025年6月26日
事業概要
株式会社ドウシシャは、生活関連商品の企画・開発・生産・販売を行うメーカー機能と、国内外の有名メーカー商品や海外有名ブランド商品を調達・販売する卸売型ビジネスモデル(商社機能)を両軸に展開する企業です。同社は「発想×切り口のキカクで暮らしを豊かに快適に」を掲げ、生活者目線、新しさ、面白さを追求した商品開発を強みとしています。具体的な事業領域は多岐にわたり、キッチン・ハウスウェアでは「mosh!」「evercook」「sutto」などの自社ブランドを展開し、氷かき器やマグボトル・タンブラーなども手掛けます。時計・ジュエリー分野では「SUUNTO」「Fitbit」「Furbo design」「Rubin Rosa」といった国内外のブランドを取り扱い、生活家電では「Kamomefan」「mosh!」の調理家電、マッサージ器「MOMiLUX」、扇風機、加湿器、暖房機などを提供しています。照明分野では「CIRCULIGHT」「HEXAR」「LuminousLED」を展開し、A&V機器では「ORION」ブランドのテレビや液晶ディスプレイ、オーディオ機器を提供しています。さらに、インテリア・収納用品ではスチールラックの「Luminous」ブランド、オフィスチェアやソファを扱い、ファッション雑貨・化粧品では「FRISK FRESH TOUCH」「Ajuste」「PLATINUM LABEL」などの化粧品や、「owala」「TELIC」「fitflop」「K-Swiss」「Kaepa」「AIRWALK」「HEAD」といったフットウェア・ブランド雑貨を展開。ファッション衣料では「Kaepa」「U.S. POLO ASSN.」「Lynx sports」「AIRWALK」「ecko unltd.」「EVERLAST」「BODY GLOVE」「T & C」「RIZAP」などのアパレルブランドを取り扱っています。食品・お酒の分野では、国内外の食品・菓子、世界各国のワインを提供し、中元・歳暮やカジュアルギフトとして「amine」ブランドのスイーツなども展開しています。同社のビジネスモデルは、ニッチ市場をターゲットとした開発型ビジネスと、独自の仕入ネットワークを活かした卸売型ビジネスの融合であり、「流通サービスのプロデューサー」として、商品の企画・開発からエンドユーザーへの提供までの流通プロセスにおける課題解決に貢献しています。お客様やエンドユーザーの豊かな暮らしづくりを目指し、時代の変化に柔軟に対応しながら、新しい商品や売れる売り場を創造し続けています。法人顧客向けにはショールームを設け、店頭状況をイメージしやすい展示や売場づくりの提案を行うことで、ビジネスパートナーを強力にサポートしています。
提供サービス
キーワード
決算ハイライト
売上高
1,139億円
純利益
64億円
総資産
1,021億円
KPI
ROE_単体
7.33% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_単体
6.43% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_単体
87.72% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_連結
6.28% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_連結
87.43% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROE_連結
7.18% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
希薄化後EPS
171円 · 2025年3月
6期分(2016/03〜2025/03)
従業員数
804人 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
BPS
2,332円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
1株当たり配当金
85円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
EPS
173円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
平均年齢
42歳 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均勤続年数
13年 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
発行済株式総数
3,738万株 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
PER
12倍 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均年間給与
660万円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男性役員数
11人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員比率
8% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
女性管理職比率
4.1% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
男女賃金格差(全体)
59% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
配当性向
48.93% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男女賃金格差(正規雇用)
58.3% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
女性役員数
1人 · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
株主総利回り
197.4% · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
男女賃金格差(非正規雇用)
77.6% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
役員報酬総額
1.8億円 · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
従業員数(被保険者)
834人 · 2026年4月
29期分(2023/12〜2026/04)

