- 法人番号
- 6010001052315
- 所在地
- 東京都 中央区 新川１丁目４番９号
- 設立
- 従業員
- 725名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 98.3 / 100.0
代表者
代表取締役社長
八重島真人
確認日: 2025年6月27日
事業概要
トーソー株式会社は、1949年の設立以来、「窓辺をかえる、明日がかわる。」をコーポレートメッセージに掲げ、インテリア製品の開発、製造、販売を一貫して手掛ける総合メーカーです。同社の主要事業は、カーテンレール、ブラインド、ロールスクリーン、シェード、アコーデオンドアといった窓周り製品全般にわたり、高い技術力と品質を追求しています。 製品ラインナップは多岐にわたり、機能性とデザイン性を兼ね備えた「カーテンレール」をはじめ、「ハンギングバー」「ランドリーバー」「ピクチャーレール」などの空間演出製品も提供しています。スクリーン製品では「ロールスクリーン」「調光ロールスクリーン」「プリーツスクリーン」「ハニカムスクリーン」を、ブラインド製品では「ウッドブラインド」「アルミブラインド」「バーチカルブラインド」を展開。さらに「ローマンシェード」「アコーデオンドア」「ビニールカーテン」など、多様なニーズに応える製品群を揃えています。近年では、利便性を高める「電動カーテンレール」「電動ロールスクリーン」「電動ローマンシェード」「電動アルミブラインド」「電動ウッドブラインド」といった電動製品の開発にも注力しています。 同社は、市場の変化を先取りした製品とサービスの提供を経営理念とし、常に新しい価値提案を行っています。その証として、これまでに30種類以上の製品がグッドデザイン賞を受賞しており、デザイン面での高い評価を得ています。また、チャイルドセーフティ製品の開発やアフターメンテナンスの充実を通じて、製品の安全性と長期的な安心を提供しています。 主な顧客層は、住宅メーカー、工務店、設計事務所、インテリアショップなどのビジネスユーザーと、一般の個人消費者です。国内市場においては、全国23ヶ所の支店・営業所と3ヶ所の生産拠点を持ち、広範な販売・供給ネットワークを構築しています。また、ショールームやWEBカタログ、カラーシミュレーション、透過度シミュレーションといったデジタルツールを提供し、顧客の製品選びをサポートしています。将来的には、国内住宅市場に加え、国内非住宅分野および海外事業の強化を通じて持続的な成長を目指すビジョンを掲げています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
228億円
純利益
5.0億円
総資産
222億円
KPI
ROE_連結
3.38% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
57.5% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
61% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
女性管理職比率
4.2% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
53.7% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
発行済株式総数
1,000万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
2.25% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
3.55% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
65.6% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
66.57% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
2.33% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,482円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
役員報酬総額
4,600万円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均年間給与
539万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
5人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
12年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
43歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
624人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
52円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
7.3億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
11円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
22% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
10倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
16.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
株主総利回り
138.5% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
725人 · 2026年4月
26期分（2024/03〜2026/04）
