専門サービス（経営コンサルティング）法人向け
- 法人番号
- 8010001232113
- 所在地
- 東京都 中央区 銀座１丁目２２番１１号銀座大竹ビジデンス２階
- 設立
- 従業員
- 1名
- 企業スコア
- 34.0 / 100.0
代表
梅原千草
確認日: 2026年3月26日
株式会社SmiLearnは、「持続可能な人と組織作り」をミッションに掲げ、企業や組織の成長と進化をサポートする人事コンサルティング、研修、講演事業を展開しています。同社のコンサルティングサービスは、経営者のビジョンと現場の実態との乖離解消、従業員の一体感醸成、変革推進、士気向上、制度・研修の体系化、新規施設の立ち上げ支援など、多岐にわたる組織課題の解決をサポートします。経営と現場の橋渡し役として伴走型支援を行い、現場に根ざした構造的な課題把握と、実行可能で持続性のある仕組みを設計。業界や規模を問わず、制度構築から育成支援までを柔軟にカスタマイズし、施策の現場浸透と継続運用まで見据えた提案が強みです。主なサービス内容として、組織改善・人材開発・制度設計などの課題解決型コンサルティングや、期間契約でのアドバイザー型コンサルティングを提供しています。実績として、離職率の高い医療現場で3年以内の離職率を70%から20%へ軽減した事例や、アミューズメント施設の開業・運営における人材育成と環境整備支援などがあります。 研修事業では、「クリエイティブ・ラーニング・メソッド」に基づき、知識の理解だけでなく、気づきから実践、振り返りへと繋がるプロセスを重視。楽しみながら主体的に参加できる場作りと、ワークや対話を通じた体験型学習を提供し、参加者アンケート平均4.9/5.0、研修リピート率90%以上という高い満足度と実績を誇ります。部下対応力UP研修、セルフリーダーシップ研修、次世代リーダー育成プロジェクトのほか、新入社員研修やキャリアデザイン研修など、多様なニーズに対応。短時間複数回やオンライン形式など、企業の状況に合わせた柔軟なカスタマイズが可能です。大手インフラ企業の新入社員マナー研修を約7年間継続して担当し、高い評価を得ています。 講演事業では、代表の梅原千草氏がユニバーサル・スタジオ・ジャパンの創業からV字回復期における組織変革と人材育成の実体験に基づいた「気づきの講演」を提供。経営者から若手社員まで、すべての人の行動スイッチを押すポジティブなメッセージが好評で、「スピーカーズアワード2025」コミュニケーション部門を受賞しています。「USJのV字回復から学んだ強い組織づくり」や「顧客体験価値を高めるサービスの極意」など、開催目的に合わせたテーマで、組織の一体感醸成や変革マインドの醸成に貢献しています。これらのサービスを通じて、同社は「人が育つ環境を、仕組みで支える」という理念のもと、自走する個人・チームと進化する組織の実現を支援し、多くの企業のビジネス発展に貢献しています。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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