- 法人番号
- 7200001039259
- 所在地
- 岐阜県 岐阜市 神田町８丁目２６番地
- 設立
- 従業員
- 2,677名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 88.0 / 100.0
代表者
代表取締役会長
村瀬幸雄
確認日: 2025年6月12日
代表取締役社長
池田直樹
確認日: 2025年6月12日
事業概要
株式会社十六フィナンシャルグループは、1877年に「第十六国立銀行」として岐阜市で創業した歴史を持つ、地域に根ざした金融機関を起源とする金融持株会社です。2021年10月に持株会社体制へ移行し、中核の株式会社十六銀行をはじめ、十六リース、十六TT証券、株式会社十六カード、十六電算デジタルサービス、株式会社十六総合研究所、NOBUNAGAサクセション、NOBUNAGAキャピタルビレッジ、カンダまちおこしなど、多岐にわたる12社で構成される地域総合金融サービスグループとして事業を展開しています。同社は「グループ総合力」と「異業種連携」を強みとし、銀行業務、リース業務、金融商品取引、クレジットカード業務、決済・デジタルソリューション、調査・研究、経営相談、M&Aアドバイザリー、投資事業運営、地域活性化コンサルティング、事務受託、信用保証といった幅広い金融サービスを提供しています。特に、りそなグループとの協業による「じゅうろくアプリ」のような次世代型プラットフォームの提供や、ESG要素を考慮した事業性評価、じゅうろくSDGs私募債「つながるこころ」の引受け、脱炭素コンサルティング、サステナビリティボンドへの投資、ポジティブインパクトファイナンスの取扱いなど、サステナビリティ経営支援にも注力しています。また、カンダまちおこし株式会社を通じた企業版ふるさと納税マッチングサービス「ITEMs」「CoLoRs」や、「じゅうろく・清流まちづくりファンド」の運営、スタートアップ支援拠点「STATION Ai」への参画など、地域経済の活性化と社会課題解決に貢献しています。長期ビジョン「16Vision-10」のもと、「トランスフォーメーション戦略」「ヒューマンイノベーション戦略」「マーケットインアプローチ戦略」「地域プロデュース戦略」の4つの基本戦略を推進し、お客さまの「一歩先を行く存在」として、地域社会の持続的な発展と新たな価値創造を目指しています。
キーワード
決算ハイライト
純利益
208億円
総資産
7.6兆円
KPI
自己資本比率_単体
99.15% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
ROE_単体
2.35% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
ROA_単体
2.33% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
配当性向
92.26% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
平均年齢
45歳 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
女性役員比率
27% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
BPS
8,365円 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
EPS
195円 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
男性役員数
8人 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.1億円 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
設備投資額
33.6億円 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
女性役員数
3人 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
平均年間給与
931万円 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
希薄化後EPS
162円 · 2023年3月
2期分（2022/03〜2023/03）
従業員数
175人 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
PER
24倍 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
発行済株式総数
3,792万株 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
56.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
69.9% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
48.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性管理職比率
11.2% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
株主総利回り
262.72% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
1株当たり配当金
180円 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
平均勤続年数
22年 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
ROE_連結
4.92% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
ROA_連結
0.27% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
5.58% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
2,677人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
