- 法人番号
- 5010001170183
- 所在地
- 東京都 中央区 八丁堀2丁目14番1号
- 設立
- 従業員
- 738名
- 決算月
- 12月
- 企業スコア
- 80.0 / 100.0
代表取締役
上山健二
確認日: 2025年12月31日
株式会社BREXA Veltaは、株式会社BREXA Holdingsの特例子会社として、「すべての『はたらく』に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」というパーパスを掲げ、障がいのある社員が中心となって事業を展開しています。同社の社員の約8割が障がいのある社員であり、一人ひとりの特性を理解し、採用から会社運営のほとんどを社員自らが行うという独自の人事ポリシーを実践しています。主要事業としては、BREXAグループ各社からのバックオフィス業務を請け負うBPO事業、手話教室や講師派遣、福祉機器販売を行う手話事業、そして会社経営の農園で苔栽培・苔テラリウム制作、野菜や原木椎茸の栽培・梱包などを行う農園事業を展開しています。 同社の強みは、障がいのある社員が安心して長く働けるよう、きめ細やかな支援体制を構築している点にあります。保健師、看護師、精神保健福祉士、臨床心理士といった専門資格を持つ支援職がフィジカル・メンタルの両面からサポートし、さらにAI課長DEBORAとの連携により、社員の変化を早期に捉え、個別最適化された支援を実現しています。また、社員の学びと成長を支える「みねるばアカデミー(M’s Ups)」を設け、新入社員研修、メンタルヘルス研修、食育講座、ダイバーシティ研修、階層別研修、テーマ別研修など多岐にわたるプログラムを提供し、自律的な成長を後押ししています。支援学校を卒業した生徒を対象とした「チャレンジ採用」では、実践に近いオフィスワークトレーニングを通じて、働くイメージを掴み、適性を知り、自己を高める機会を提供し、正社員雇用への道も開いています。 全国に24拠点を展開し、東京本社をはじめ、鳥取、島根、石川、愛知、大阪、奈良、北海道、神奈川、福岡、長崎、熊本、宮崎、鹿児島、香川、徳島など幅広い地域で事業を展開しています。柔軟な勤務体制として1日7時間勤務、フレックスタイム制、出社・在宅勤務のハイブリッド勤務を導入し、年間休日125日と有給休暇取得推進でワークライフバランスを重視しています。これらの取り組みは高く評価されており、「第14回日本HRチャレンジ大賞」人材育成部門で優秀賞を受賞し、女性活躍推進においても「えるぼし(3段階目)」の認定を受けています。同社は、障がい者雇用のNEXTステージを追求し、育成、評価、支援、デジタルを融合させることで、社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、社会に新たな価値を創造し続けています。
純利益
3.4億円
総資産
20億円
自己資本比率_単体
73.45% · 2025年12月
11期分(2015/12〜2025/12)
ROE_単体
22.97% · 2025年12月
11期分(2015/12〜2025/12)
ROA_単体
16.87% · 2025年12月
11期分(2015/12〜2025/12)
従業員数(被保険者)
738人 · 2026年5月
27期分(2024/03〜2026/05)
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