- 法人番号
- 1080401001547
- 所在地
- 静岡県 浜松市中央区 東三方町６９番地
- 設立
- 従業員
- 351名
- 決算月
- 6月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
栗沢威臣
確認日: 2025年9月25日
事業概要
株式会社クレステックは、「世界を繋ぐ人に優しいコミュニケーションの創造へ」をスローガンに掲げる「情報創造企業」として、テクニカルドキュメンテーションビジネスを主軸に、グローバル市場で多岐にわたるサービスとソリューションをワンストップで提供しています。同社の主要事業領域は、マーケットリサーチ、コンサルティング、企画、開発、ライティング、データ作成、ローカライズ（翻訳）、梱包設計、印刷/製造、アフターマーケット支援、法規業務支援、国際規格情報室に及びます。特に、取扱説明書・マニュアル制作においては40年の知見を活かし、生成AIを活用した「ManuAI bot」によるユーザーの疑問即時解決や問い合わせ負担軽減、さらにはレスポンシブWebデザインHTMLによるスマートフォン対応マニュアルの提供も行っています。また、EU市場向けCEマーキング制度や国内外の安全法規制適合を総合的にサポートするコンサルティングサービス、規程集の管理・検索・編集・校正・更新を一元化するクラウド型システム、動画とHTMLを融合したインタラクティブな「つなぐ動画ソリューション」など、デジタル化・効率化を推進するサービスも展開。川上のマーケットリサーチから、ドキュメント制作・翻訳、そして川下の梱包設計、印刷・製造、アフターマーケット支援までを一貫して手掛けることで、約1600社（採用サイトでは約2080社）の企業や官公庁に対し、高品質な製品とサービスを提供。国内9拠点、海外18拠点を擁するグローバルネットワークを強みとし、顧客の多様なニーズに応える体制を構築しています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
188億円
純利益
7.4億円
総資産
178億円
KPI
紹介就職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
ROA_単体
4.61% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROA_連結
4.14% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROE_単体
33.04% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROE_連結
8.25% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
自己資本比率_単体
13.95% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
自己資本比率_連結
50.22% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
従業員数
300人 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
BPS
343円 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
配当性向
67.7% · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
平均年齢
44歳 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
EPS
112円 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
平均勤続年数
15年 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
設備投資額
6.6億円 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
1株当たり配当金
76円 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
発行済株式総数
325万株 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
男性役員数
6人 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
平均年間給与
512万円 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
PER
14倍 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
男女賃金格差（正規雇用）
78.4% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
役員報酬総額
1.1億円 · 2025年6月
6期分（2020/06〜2025/06）
女性管理職比率
26% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
男女賃金格差（非正規雇用）
57.4% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
株主総利回り
202.8% · 2025年6月
6期分（2020/06〜2025/06）
男女賃金格差（全体）
69% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
従業員数（被保険者）
351人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
