- 法人番号
- 4010601039713
- 所在地
- 東京都 江東区 猿江２丁目１６番３１号
- 設立
- 従業員
- 205名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 88.3 / 100.0
代表者
代表取締役
大塚一基
確認日: 2026年4月17日
事業概要
大和自動車交通株式会社は、創業以来80余年にわたりハイヤー・タクシー業界を牽引し続けるリーディングカンパニーであり、業界で唯一の東証上場企業として高い経営水準と社会的信頼を維持しています。同社の主要事業はハイヤー・タクシー業と不動産業です。ハイヤー・タクシー事業では、東京23区、武蔵野市、三鷹市、北多摩交通圏を中心に、一般タクシーサービスに加え、空港や東京ディズニーリゾートへの定額制タクシー、妊婦向けの「たまごタクシー」、車いす利用者サポート、東京観光タクシーなど多岐にわたるサービスを提供しています。また、官公庁、大手企業、金融機関、報道関係者向けのハイヤーサービスでは、役員車・社用車としての専属サービス、定期送迎、空港・ゴルフ送迎、スポット利用、運行管理請負など、お客様の多様なニーズに応じたパーソナルな移動空間を提供。特に訪日外国人やVIP向けには、英語対応ドライバーを擁し、レクサスLMなどのハイグレード車両を提供する「TOKYO CHAUFFEUR SERVICE」を展開しています。 同社は、自社開発の配車アプリや都内最大級のタクシー配車アプリ「S.RIDE」の導入、固定電話からの自動配車受付（IVR）など、テクノロジーを活用した利便性向上にも注力。AI需要予測サービスの利用や、EVタクシーの充電運用最適化、自動運転移動サービスの実証実験にも積極的に参画し、次世代モビリティサービスの創出にも貢献しています。また、新型コロナウイルス感染症対策として、飛沫防止シート設置、車両の除菌・清掃、クレベリン除菌など、安全・安心な移動環境の提供を徹底しています。 不動産事業においては、オフィスビル9棟、マンション8棟の計17棟の賃貸物件を保有し、その管理・運営を通じて地域の活性化と入居者の満足度向上を目指しています。同社は「東京四社営業委員会」の一員として業界の模範となるべく、法令順守、内部統制、コーポレート・ガバナンス体制を徹底し、創業時から受け継がれる「和の精神」に基づき、お客様への良質なサービスと社員の働きやすい環境づくりを追求しています。
提供サービス
札幌市、名古屋市で相互配車サービスを開始したタクシー配車アプリ。
「ブレインスリープ タクシー」に採用されたプレミアムハイヤーサービス。
キーワード
決算ハイライト
売上高
190億円
純利益
1.3億円
総資産
300億円
KPI
男女賃金格差（正規雇用）
72.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROA_連結
0.44% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
1.43% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
30.84% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
47歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
99.5% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
女性管理職比率
4.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
47.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
62% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性育休取得率
100% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
205人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
ROE_単体
-4.28% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
-1.26% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
29.35% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
発行済株式総数
525万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,711円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
8円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
-73円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
PER
27倍 · 2025年3月
8期分（2016/03〜2025/03）
配当性向
1.1% · 2022年3月
6期分（2016/03〜2022/03）
従業員数
98人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均勤続年数
16年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
510万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
11.4億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
9人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
10% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
6,300万円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
