代表取締役社長
津田茂寿
確認日: 2025年6月24日
夢展望株式会社は、1998年に設立されたインターネット通信販売を主軸とするEC企業です。同社は衣料品、靴、雑貨などのファッションアイテムを中心に、玩具・雑貨のOEMおよび生産管理、その他広告販売や卸売などを手掛けています。特に2005年以降は若い女性向けのモバイル通販に注力し、スマートフォンの普及にいち早く対応することで、2015年にはスマートフォン経由の売上が約85%を占めるまでに成長しました。同社の会員数は国内約54万人、海外約15万人に達し、その約70%が10代から20代の若年層女性で構成されています。 夢展望は「かわいくなりたい」「かっこよくなりたい」という顧客の夢を叶えるため、常に最新トレンドを取り入れた多彩なファッションアイテムを提供しています。特に「量産型・地雷系ファッション」の火付け役として国内外で認知度を高め、豊富なサイズ展開やキッズアイテム、生活雑貨を含む幅広いラインナップを展開しています。ビジネスモデルは、マーケティングから企画・開発、生産、販売までを一貫して行うSPA（製造小売業）モデルを採用しており、Eコマースの豊富な販売データ分析に基づいたスピーディーな商品開発と、少ロットから大量生産まで対応可能な柔軟な生産体制が強みです。これにより中間マージンを排除し、価格競争力とオリジナル性を両立させています。 同社は自社ECサイトやモバイルアプリに加え、楽天市場、ZOZOTOWN、au PAYマーケット、SHOPLISTなどの国内主要ECモール、さらにはTV通販といった多様な販売チャネルを活用しています。近年では、米国、中国、韓国、台湾、東南アジアといった海外市場への越境ECを積極的に拡大しており、eBay、ABLY、amood、Temu、TikTok Shop、小紅書などに出店し、中国ではリアルショップも展開しています。日本の「カワイイ」文化やサブカルチャーファッション、アニメ・IPコンテンツとの親和性を活かし、グローバル展開を加速させています。また、アプリや動画、SNSを駆使したプロモーションでファンを創造し、低コストで効果的な集客を実現しています。マルチブランド戦略や販路拡大、ブランディング強化、ソーシャルコマースの推進を通じて、持続的な成長を目指しています。
売上高
45億円
純利益
-3.7億円
総資産
26億円
男女賃金格差（非正規雇用）
18.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
役員報酬総額
462万円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
BPS
-45円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
-88.63% · 2025年3月
9期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
-14.16% · 2025年3月
9期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
15.98% · 2025年3月
9期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
—% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
-20.46
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接続方法を見る10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
-43.67% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
-23円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均勤続年数
8年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2023年3月
5期分（2019/03〜2023/03）
男性役員数
6人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
1,834万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
株主総利回り
47.6% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数
32人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
3,177万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
55.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均年間給与
351万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
希薄化後EPS
-22円 · 2025年3月
8期分（2018/03〜2025/03）
平均年齢
38歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
14.3% · 2023年3月
5期分（2019/03〜2023/03）
女性管理職比率
12.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
51.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
36人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
