- 法人番号
- 7180001037793
- 所在地
- 愛知県 名古屋市西区 牛島町６番１号
- 設立
- 決算月
- 2月
- 企業スコア
- 83.3 / 100.0
代表者
代表取締役社長
滝一夫
確認日: 2026年4月17日
事業概要
タキヒヨー株式会社は、1751年（宝暦元年）に創業し、270年以上の歴史を持つ老舗の繊維製品卸売業を主軸とする企業です。同社は「お客さまに夢と感動を提供し続ける」という経営理念のもと、アパレル事業、テキスタイル事業、小売事業、マテリアル事業、ライフスタイル事業、不動産事業と多岐にわたる事業を展開し、人々の暮らしを豊かにする価値創造を目指しています。 アパレル事業においては、企画・デザインから生産・物流までを一貫して手掛けるODM（Original Design Manufacturing）体制を強みとしています。自社で収集した最新のトレンド情報や市場ニーズを分析し、迅速かつ高品質な製品をスピーディーに市場に投入しています。中国やASEAN地域に広がる生産ネットワークを活用した適地生産により、コストメリットとクイックレスポンスを実現。大連品質管理センターによる厳格な検品基準と、年間4,500万枚の商品を各店舗に届ける効率的な物流体制も同社の強みです。ベビー服からゴルフウェア（ZOY、WAAC、G/FORE）、雑貨（JU’STO）、イタリアコスメ（L’ERBOLARIO）まで幅広いアイテムを取り扱い、ディズニーなどのライセンスビジネスも展開しています。 テキスタイル事業では、世界最大規模の生地見本市「プルミエール・ヴィジョン・ファブリック」への出展を通じて、国内外の販路拡大に積極的に取り組んでいます。マテリアル事業では、持続可能な社会の実現に貢献するため、海洋投棄されたペットボトルをアップサイクルしたサステナブル素材「AQUAROBE®」を自社開発。この素材は濃飛倉庫運輸株式会社のユニフォームに採用されるなど、具体的な環境負荷低減への取り組みとして実績を上げています。小売事業ではセレクトショップ「Melangetop」を運営し、ライフスタイル事業では生活関連分野の拡大に注力。さらに、不動産事業として所有地の賃貸なども行い、安定した収益基盤を築いています。 同社のビジネスモデルは、繊維製品の企画・製造・販売を核としつつ、ODMによるBtoB取引、自社ブランドやセレクトショップを通じたBtoC取引、そして不動産賃貸など、多角的な事業展開によりリスクを分散し、持続的な成長を図るものです。長年の歴史で培われた信用と、常に新しい挑戦を続ける「進取の精神」が、同社の強みであり、多様な顧客層に対して夢と感動を提供し続けています。
提供サービス
L’ERBOLARIOのヴェルベナの香りのコレクション。
保護猫活動支援につながる寄付付きTシャツのブランド。
キーワード
決算ハイライト
売上高
606億円
純利益
11億円
総資産
472億円
KPI
男女賃金格差（正規雇用）
61% · 2025年2月
1期分（2025/02〜2025/02）
自己資本比率_単体
60.59% · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
ROA_連結
2.34% · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
ROE_連結
3.66% · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
自己資本比率_連結
64.11% · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
発行済株式総数
910万株 · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
PER
13倍 · 2025年2月
4期分（2020/02〜2025/02）
株主総利回り
108.9% · 2025年2月
5期分（2021/02〜2025/02）
女性役員比率
22.2% · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
女性役員数
2人 · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
希薄化後EPS
101円 · 2025年2月
7期分（2016/02〜2025/02）
1株当たり配当金
35円 · 2025年2月
7期分（2019/02〜2025/02）
EPS
102円 · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
BPS
3,075円 · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
従業員数
523人 · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
平均年齢
42歳 · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
配当性向
34.2% · 2025年2月
3期分（2023/02〜2025/02）
役員報酬総額
1.0億円 · 2025年2月
5期分（2021/02〜2025/02）
平均勤続年数
14年 · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
平均年間給与
510万円 · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
設備投資額
2.3億円 · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
男性役員数
7人 · 2025年2月
6期分（2020/02〜2025/02）
男女賃金格差（非正規雇用）
53.1% · 2025年2月
1期分（2025/02〜2025/02）
女性管理職比率
8% · 2025年2月
1期分（2025/02〜2025/02）
男女賃金格差（全体）
57.9% · 2025年2月
1期分（2025/02〜2025/02）
ROE_単体
3.42% · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
ROA_単体
2.07% · 2025年2月
10期分（2016/02〜2025/02）
