スカイストーン株式会社

スカイストーン株式会社は、AI人材マネジメント・エージェント「みんなのマネージャ」の企画・開発・運営・販売を主要事業としています。同社が提供する「みんなのマネージャ」は、企業における人材マネジメント、具体的には人材評価、人材開発、人材管理の効率化、簡略化、最適化を目的としたSaaSサービスです。特に、接客サービス業をはじめとするデスクレス現場が抱えるマネジメント課題の解決に強みを持っています。 本サービスの核となるのは、AIを活用した従業員サーベイとAIアクションリスト機能です。従業員からのサーベイ回答データをAIが即座に解析し、個人およびチームに対して「次にとるべき具体的な行動」をリアルタイムで提案します。これにより、経験が浅いマネージャーやマネジメントに自信がない中間管理職でも、現場のマネジメント業務を効果的に自走できるようサポートします。 また、マネージャーのコーチング力向上にも注力しており、実践的なコーチングメソッドを毎日配信。1on1ミーティングでの実践を通じて、マネージャーが“活きたコーチングスキル”を自然と習得できる仕組みを提供しています。さらに、サービス導入時に実施されるパーソナリティ診断に基づき、マネージャーとメンバーの個性や相性を考慮したフィードバック内容を提案。メンバーそれぞれの課題に対し、最も適切なアプローチで解決を図ることで、組織全体の心理的安全性やワークエンゲージメントを高めることに貢献します。 組織の課題を見える化する機能も充実しており、マネージャーを含む全メンバーの性格、思考傾向、仕事に対する考え方、メンバー間の相性を分析し可視化します。これにより、問題の早期発見と適切なフォローアップが可能となります。ジョブ型評価や360°評価など、多様な評価方式にも対応し、既存の人事評価制度にも柔軟に組み込みが可能です。ハイパフォーマーの行動原理をメソッド化し、全従業員に共有することで、人材開発を促進する実績も持ちます。 主な対象顧客は、飲食店、アミューズメント店、フランチャイズ店舗、パチンコホールといった接客サービス業の中小企業が中心ですが、従業員数1名から3000名以上の企業まで幅広い規模に対応しています。導入企業からは、離職者数の減少、従業員のモチベーション向上、1on1での声かけの迷い解消、そしてスキルに対する正しい評価による納得感の向上といった具体的な効果が報告されており、従業員エンゲージメントスコアが29%改善した事例もあります。ビジネスモデルは月額無料から利用できるSaaS形式で、部分的な導入や導入前後の手厚いサポートも提供し、顧客のニーズに応えています。