一般社団法人長野労働基準協会は、長野県内の勤労者の安全と健康、労働条件の保証、労災補償の実施など、充実した勤労者生活のための総合的な対策を推進することを目的としています。会員相互の連携を緊密にし、労働基準法や労働安全衛生法をはじめとする関係法令・規則等の最新情報を提供するとともに、労務管理改善、労働災害防止、労働衛生管理の向上、労働保険業務等の推進を図り、地域産業の健全な発展に寄与しています。 同協会の主な事業は多岐にわたります。まず、労働基準法や労働安全衛生法などの労働関係諸法令及び関係規則等の情報提供と周知啓発を積極的に行っています。また、労務管理や労働安全衛生に関する講習会・研修会を多数開催しており、労働安全衛生法に関わる各種技能講習や特別教育の開催案内と受講申込受付も行っています。具体的な講習としては、玉掛け技能講習、フルハーネス型墜落制止用器具使用作業特別教育、職長・安全衛生責任者教育、酸素欠乏硫化水素危険作業主任者技能講習、小型車両系建設機械運転業務特別教育、クレーン運転業務特別教育などがあり、会員は受講料の割引や教材の無料貸出といったメリットを享受できます。 さらに、労働安全衛生法に基づき事業主に義務付けられている定期健康診断や特定業務従事者の健康診断について、実施団体や機関と連携し、一般健康診断及び特殊健康診断等の実施を斡旋することで、従業員の健康保持を支援しています。厚生労働大臣の認可を受けた労働保険事務組合として、事業主が行うべき労働保険（労災保険・雇用保険）に関する事務処理を代行しており、概算・確定保険料の申告納付、労災保険の特別加入申請、雇用保険の資格取得・喪失届出などを行います。これにより、事業場の事務処理負担を軽減し、通常労災保険に加入できない事業主や家族従業者、役員でも特別加入が可能となるほか、労働保険料の分割納付や全国労働保険事務組合連合会が運営する「労働災害保険」への加入といったメリットを提供しています。その他、労働関係諸法令・規則等に係る図書・資料や安全・衛生等に係る各種用品・保護具等の斡旋も行い、会員企業の無災害・快適職場づくりを支援しています。
従業員数（被保険者）
4人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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