物流・運輸（鉄道）法人向け個人向け
- 法人番号
- 5013301022087
- 所在地
- 東京都 豊島区 南池袋１丁目１６番１５号
- 設立
- 従業員
- 197名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 85.0 / 100.0
代表取締役社長
後藤高志
確認日: 2025年6月23日
代表取締役社長
西山隆一郎
確認日: 2025年6月23日
株式会社西武ホールディングスは、「でかける人を、ほほえむ人へ。」をグループスローガンに掲げ、持株会社として西武グループ全体の経営戦略策定、事業会社の経営管理、資金管理・調達、広報、コンプライアンス推進を担っています。同社は、都市交通・沿線事業、ホテル・レジャー事業、不動産事業を主要な柱とし、お客さまの日常・非日常を安全・安心・快適で豊かなものにすることを使命としています。都市交通・沿線事業では、鉄道業、バス業を通じて安全で快適な移動サービスを提供し、沿線地域の生活を支えるとともに、スポーツ事業も展開しています。ホテル・レジャー事業では、プリンスホテルをはじめとする国内外の宿泊施設、ゴルフ場、スキー場、遊園地、水族館、レストランなどを運営し、お客さまに新たな感動と「遊び」の機会を創出しています。不動産事業では、東京・埼玉を中心に広大な土地を保有し、商業テナントの賃貸や住宅開発を通じて「暮らす」を豊かにするサービスを提供しています。同社は100年を超える歴史の中で培われたグループシナジーを最大限に追求し、多種多様な事業を連携させることで、お客さまの行動と感動を創造し、便利で楽しい、住みやすく、働きやすい、豊かで持続可能な社会の実現を目指しています。特に、未来を担うこどもたちの健やかな成長を応援する「こども応援プロジェクト」や、シニア層の上質で豊かな人生をサポートする「シニアほほえみプロジェクト」など、地域社会に根差した取り組みも積極的に展開しています。また、西武グループの施設を映画やドラマの撮影に提供する「西武ロケーションサービス」も手掛けており、幅広い顧客層に対し、移動、宿泊、飲食、娯楽、スポーツ、住まいといった生活のあらゆる場面で価値を提供しています。
売上高
9,011億円
純利益
2,582億円
総資産
1.8兆円
ROE_単体
5.76% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
45.52% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
14.08% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
2.08% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
36.15% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
30.92% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男性役員数
16人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
BPS
1,101
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接続方法を見る10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
41歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
891万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
15年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
3.2億株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
61円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数
337人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
希薄化後EPS
61円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員比率
11.1% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
6.0億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
配当性向
64.5% · 2025年3月
6期分（2019/03〜2025/03）
PER
53倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
183億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
9.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性育休取得率
150% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
99.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
71.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
68.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
1株当たり配当金
40円 · 2025年3月
6期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
285.9% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
197人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
