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株式会社ヒルストンは、「マッチングで世界を変えていく」というビジョンを掲げ、日本全国の地域活性化に貢献することを目指す総合マッチングカンパニーです。同社は主に「人材紹介」「事業承継・M&A仲介」「顧問税理士紹介」の3つの事業を柱に展開しており、単なる仲介に留まらず、コミュニケーションを重視したマッチングを通じて新たな価値を創造しています。人材紹介事業では、ハイクラス人材向けの「CXO転職」や、地域に根差した「北陸転職」「四国転職」などの地域特化型サービス、さらに管理部門に特化した「会計転職」を提供し、個人のキャリアアップと企業の採用戦略を支援しています。全国300万件の企業データベースと独自のマーケティング手法を強みとし、株式会社マイナビの「The Best Matching Of The Year」で5年連続受賞するなど、高い実績を誇ります。事業承継・M&A仲介事業では、中小企業庁の「中小M&Aガイドライン」を遵守し、年商1億円以下の小規模企業を専門に、着手金ゼロの完全成功報酬制でM&Aをサポート。美容業界や飲食業界に特化したM&A仲介も手掛け、専門コンサルタントが全国・全業種に対応し、企業の未来を創造する事業承継を支援します。顧問税理士紹介事業では、中小企業や個人事業主向けに、全国対応で100%事前面談済みの税理士を無料で紹介。経理代行サービスも提供し、経営者の本業への集中とコスト削減を支援することで、中小企業の経営基盤強化に貢献しています。これらの事業を通じて、同社は人と企業、企業と企業をつなぎ、活力ある日本社会の実現を目指しています。

Luvir Consulting株式会社は、「人と組織に灯を」をミッションに掲げ、企業人事のパートナーとしてクライアントの課題解決を支援するプロフェッショナルファームです。同社の主要事業は、戦略・組織・人事コンサルティングとM&A仲介・PMI支援の二本柱です。 戦略・組織・人事コンサルティングにおいては、全社経営戦略立案、事業ポートフォリオ策定、全社KPI設計といった「戦略領域」から、人事制度設計、組織設計、業務変革、組織文化の変革といった「組織・人事領域」まで、多岐にわたるコンサルティングサービスを提供しています。具体的には、MVV策定、個別事業戦略策定、全社組織再編・ガバナンス強化支援、業務改善・効率化支援、DX戦略策定、人材マネジメント方針策定、組織文化診断・変革支援、そして人事制度・施策策定とその定量シミュレーションまでを網羅します。同社は「戦略だけ」「人事だけ」といった近視眼的な支援ではなく、戦略と組織・人事を俯瞰したトータルサポートを強みとし、役員メンバーがプロジェクトに直接コミットすることで高いコストパフォーマンスと浸透力を実現。大企業からIPO前ベンチャー、Pre M&A、PMIなど、様々なステージの企業に適応する機動力と適応力も有しています。 M&A仲介・PMI支援では、M&Aの戦略立案から仲介、人事労務・組織文化デューデリジェンス、そしてM&A成立後のPMI（Post Merger Integration）まで、M&Aにおける全プロセスを一貫して支援します。同社は中小企業庁によるM&A支援機関登録制度の登録支援機関でもあり、中小M&Aガイドラインを遵守しています。 さらに、同社は「人事キャンパス」というHR SaaSの提供も予定しており、「人事組織のレベルアップ」と「人事部員のレベルアップ」を同時に実現する学びのプラットフォームとして、将来的な事業展開を見据えています。これらのサービスを通じて、製造業、建設業、宿泊業、飲食サービス業、ITサービス業、情報通信業、学術研究・専門・技術サービス、人材派遣・紹介、卸売業・小売業、不動産業など、幅広い業界の企業に対し、エンゲージメントサーベイ分析、人事制度設計・改定、目標設定サポートAI導入、個別事業戦略策定、業務改善、人的資本経営支援といった実績を多数有しています。