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株式会社マリモソーシャルソリューションズは、「よろこびが循環する社会」の実現を目指し、公共福祉、地方創生、ウェルネス、環境衛生、グローバル、ITの6つの領域で多岐にわたる事業を展開しています。同社は、創業55年以上の歴史を持つ総合不動産デベロッパー「マリモグループ」の一員として、非不動産領域の社会課題解決型ビジネスに注力しています。 公共福祉領域では、特別な支援を必要とする人々が尊厳を持って自立した生活を送れるよう、ライフシーンに合わせた切れ目のない包括的支援スキームを構築し、地域共生社会の実現に貢献しています。具体的には、障がい者グループホーム「SANPO本川町」の運営や「相談支援センターマリモ」を通じて、幼児期から高齢期までを支える多角的な支援を提供しています。 地方創生領域では、地域の個性を発見・創造し、その魅力を最大化することで、日本の未来を地方から動かすことを目指しています。農業と観光事業を通じて新たな雇用を創出し、地域経済の発展に貢献。ホテル運営事業として山口県の「セトノウツツ」、倉敷玉島の「blue quad hotel倉敷玉島」、長野県諏訪市の「blue quad hotel 諏訪」を展開し、遊休資産となっていたシトラスパーク瀬戸田を「LEMON FARM GLAMPINGしまなみ」として再生。広島県神石高原町では耕作放棄地を活用した自然栽培での米・野菜作り「マリモファーム」を手掛け、海洋ごみ問題解決にも取り組む「フィッシュフレンズ」を通じて日本の優れた釣具を世界へ発信しています。 ウェルネス領域では、心と身体の健康を考え、すべての人々が生き生きと暮らせるよう支援しています。「まりも食堂」では有機農業や無農薬野菜を用いた安心安全な和食を提供し、予防医学としての薬膳教育普及事業「マリモ本草薬膳」では専門家を育成。さらに、ネイス株式会社のフランチャイズとして「NEiS体操教室」を運営し、子どもたちの運動不足解消と潜在能力の引き出しに貢献しています。 環境衛生領域では、地球と人間が共生する持続可能な環境維持のため、省エネESCO事業、環境衛生事業、CO2削減事業を推進。地方自治体向けにLED一括更新や空調設備更新による財政負担軽減提案を行い、多用途で環境に優しい商材の活用、二国間クレジット制度を通じた地球温暖化対策に寄与しています。 グローバル領域では、海外の優秀な若者と日本企業をマッチングする国際人材紹介「marimoHR」を展開し、インドネシア・タイに特化した高度人材および特定技能人材の発掘・紹介を行っています。また、北海道ニセコエリアでは独自の教育プログラムで育成した人材による客室清掃請負業務も手掛けています。 IT領域では、社会課題解決に挑戦する企業や人々と共にDX&CXの力で新しい価値を共創しています。ITソリューション提供の「マリモ・グローバル・テクノロジー（東京）」や「スケールフリーネットワーク（名古屋）」、ITスクール・人材育成の「ライフスキルサポート協会（名古屋）」、インドネシアでのITコンサルティング・オフショア開発を行う「PT Marimo Global Technology Indonesia」を通じて、デジタル人材不足という社会課題の解決にも貢献。Webサイトのプロデュースからデジタルマーケティング支援まで幅広く提供しています。同社は、これらの多角的な事業を通じて、地域社会の活性化、人々の健康と幸福、地球環境の保全、そしてグローバルな人材交流と技術革新を推進し、「利他と感謝」の精神に基づいた「よろこびが循環する社会」の実現を目指しています。

株式会社アバンセライフサポートは、愛知県一宮市に本社を置き、愛知県を中心に岐阜県、三重県、福岡県、佐賀県、大分県、山梨県、長野県といった中部・九州・山梨エリアで多岐にわたる介護福祉事業を展開しています。同社の主要事業は、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、ナーシングホーム、グループホーム、デイサービス、認知症対応型デイサービスといった高齢者向け施設の運営です。また、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、福祉用具の貸与・販売を通じて、在宅での生活をサポートしています。障害者支援分野では、障害者グループホーム、地域活動支援センター、児童発達支援、放課後等デイサービスを運営し、障害を持つ方々やその家族の自立と社会参加を促進しています。同社は、介護福祉サービスの提供に加えて、ケアスクール事業も手掛けており、介護職員初任者研修や外国人向けの介護職員養成科を提供し、介護人材の育成に貢献しています。さらに、人材サービス課では、一般労働者派遣業および有料職業紹介業の許可を持ち、介護業界における人材の紹介・派遣、特定技能・技術実習生の支援を行っています。これにより、介護施設の人材不足解消と、介護職を志す人々の就労を支援するビジネスモデルを確立しています。また、セキュリティ事業として施設警備、交通誘導、イベント警備、清掃業務も提供し、施設の安全と快適な環境維持に貢献しています。同社は「地域と連携し社会の課題を正面から見つめ、解決する会社」を目指しており、超高齢化社会や生活保護世帯、ひとり親家庭世帯、障害者数の増加といった社会課題に対し、包括的な福祉サービスと人材育成・支援を通じて応えています。利用者様やその家族、そして地域社会全体が安心して暮らせるよう、質の高いサービスと人材育成に注力し、持続可能な社会の実現に貢献しています。

株式会社近畿予防医学研究所は、1962年の設立以来、地域社会の健康と福祉、さらには地球環境の保全に貢献する「トータルヘルスケア企業」として、多岐にわたる事業を展開しています。同社の主要事業は、臨床検査事業、薬局事業、そしてライフケア事業の三本柱で構成されています。 まず、臨床検査事業では、医療機関や検診機関から受託する臨床検査全般に加え、住民検診、学校保健、産業衛生に関わる検査、さらには食品衛生検査全般を手掛けています。血液や組織の検査を通じて体の発する信号を正確に捉え、精度の高い検査結果を迅速に臨床医に提供することで、地域医療の充実に貢献しています。また、食中毒の未然防止を目的とした食品の微生物検査や、病院・厨房施設・製造業施設などの環境微生物検査、食品取扱者の健康・衛生管理のための腸内細菌検査も実施し、食の安全と公衆衛生の向上に寄与しています。 次に、薬局事業では、「ふれあい薬局グループ」として滋賀、京都、大阪エリアで多数の調剤薬局を運営しています。患者様本位の充実したサービスと心の通う薬局事業をポリシーとし、健康補助食品の販売も行っています。近年では、株式会社みらいファーマシーの調剤薬局5店舗を譲受し、薬局ネットワークをさらに拡大。がん治療を専門的にサポートする「専門医療機関連携薬局」の認定を受けるなど、地域医療の質向上に積極的に取り組んでいます。 そして、ライフケア事業では、サービス付き高齢者向け住宅「ここあ」シリーズの運営・経営を主軸に、介護保険法に基づく訪問介護、通所介護、ケアプラン作成などの介護関連事業を展開しています。「ここあ守山」「ここあ石山」「ここあ草津」「ここあ草津ステーション」といった施設では、安否確認や生活相談、手作り食事の提供に加え、コンシェルジュサービスなど、入居者のプライバシーと自由な暮らしを尊重しつつ、安心と快適な生活をサポートしています。さらに、「予防医学」と理学療法士監修の「運動科学」を融合させた「メディカルフィットネスここあ守山」を運営し、健康寿命の延伸を目指す新しいフィットネスを提供。2025年には障がい者グループホーム事業を譲受・開設するなど、障がい者総合支援法に基づく障がい福祉サービスも提供し、「誰一人取り残さない」社会の実現に貢献しています。 同社は「人の健康・街の健康・地球の健康」をテーマにSDGsへの取り組みを推進しており、健康経営優良法人に3年連続で認定されるなど、従業員の健康増進にも力を入れています。これらの事業を通じて、地域社会の健康と安心を多角的に支える「トータルヘルスケア企業」としての役割を強化し続けています。

社会福祉法人聖隷福祉事業団は、1930年に結核患者の看病から始まった歴史を持つ、医療・福祉・保健の三領域にわたる総合的なヒューマンサービスを提供する社会福祉法人です。同社は、全国で5つの病院を運営し、さらに2つの病院の指定管理者を受託しており、聖隷浜松病院や聖隷佐倉市民病院、袋井市立聖隷袋井市民病院、聖隷横浜病院、聖隷淡路病院といった施設を通じて、一般外来・入院診療から救命救急、がん治療、専門外来（消化器、循環器、小児科、整形外科、眼科、耳鼻咽喉科など多岐にわたる）、リハビリテーションまで、幅広い医療サービスを提供しています。特に、ダビンチ手術や歯科用CTなどの先進医療機器の導入、オンライン資格確認システムや顔認証システムの活用により、質の高い医療の提供に努めています。 福祉分野では、高齢化社会の到来を予見し1973年に開設された有料老人ホーム「エデンの園」（浜名湖、宝塚、松山、油壺、浦安、横浜、藤沢など）を運営し、「心の平安」を追求するトータルヘルスケア（健康管理、医療支援、介護）を提供しています。食事サービス、健康管理、生活サポート、園行事、クラブ活動、介護予防、一時介護、介護居室への住み替え支援など、多角的なサービスで入居者の豊かな生活を支えています。また、在宅サービスとしてデイサービスセンター（聖隷デイサービスセンター住吉など）、訪問看護ステーション、訪問ヘルパーステーション、介護機器販売・レンタル、在宅介護支援センター、地域包括支援センターなどを展開し、病気や障害があっても住み慣れた自宅で自分らしく生活できるよう、24時間体制での看護師対応や医師・ケアマネージャーとの連携を通じて、健康管理、療養相談、医療処置、重い障がいや難病の方への看取り支援まで行っています。その他、子どもの施設や障がい者の施設も運営し、地域共生社会の実現に貢献しています。 保健分野では、聖隷保健事業部として静岡市・浜松市を中心に人間ドックや健康診断を提供し、病気の早期発見・早期治療だけでなく、健康づくり支援や労働安全衛生事業にも注力しています。聖隷健康診断センターをはじめとする複数の施設で、企業や地域住民の健康増進をサポートし、健診データを用いた研究協力も行っています。同社は、SDGsへの取り組み、職員の健康経営推進、地球環境への配慮、災害支援、国際支援（聖隷国際人材センター）など、持続可能な社会の実現に向けた活動も積極的に展開しており、聖隷福祉基金や聖隷ホスピス基金を通じて寄附を募り、地域社会への貢献を継続しています。

株式会社悠遊社は、愛媛県、香川県、兵庫県姫路市を中心に、介護保険法および障害者総合支援法に基づく多岐にわたる福祉サービスを展開する企業です。同社は、高齢者や障害を持つ方々が地域で安心して自分らしく生活できるよう、質の高い介護サービスと住環境を提供しています。主要な事業として、デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅、グループホームの運営があります。 デイサービスでは、「地域密着型通所介護」「指定通所介護」「介護予防通所介護」「認知症対応型通所介護」など多様な形態でサービスを提供。利用者の自立支援と生活の質の向上を目指し、食事、入浴、機能訓練、レクリエーション、外部交流、音楽療法などを実施しています。特に「デイサービスセンター スマイル」では四国初導入のシナプソロジーなど脳活性化プログラムを取り入れ、利用者が笑顔で楽しく過ごせる空間作りを重視しています。また、「デイサービス 悠」では広い園庭での栽培活動や曜日ごとのクラブ活動を通じて、利用者に役割と生きがいを提供し、健康面へのポジティブな影響と生活への意欲を高めています。 サービス付き高齢者向け住宅は、「ゆうゆう」や「住んで民家」といったブランドで展開し、賃貸住宅の気楽さと介護施設の安心感を両立させています。各居室に緊急通報装置を設置し、24時間スタッフが常駐することで、利用者の安否確認や緊急時対応を迅速に行っています。重介護や認知症の方の受け入れも可能で、医療機関との連携により、利用者一人ひとりの状態に合わせたきめ細やかなサポートを提供。低価格の家賃設定や生活保護受給者の入居を可能とする施設もあり、多様なニーズに応えています。一部施設では訪問介護事業所を併設し、多角的なサポート体制を構築しています。 さらに、同社は外国人材の採用支援事業「E-BRIDGE」も展開しており、外国人材の採用相談から紹介、支援までを一貫して行い、福祉分野における人材確保にも貢献しています。これらの事業を通じて、株式会社悠遊社は「明るく、楽しく、穏やかに」をモットーに、利用者の心に寄り添い、地域社会の福祉の未来を築くことを目指しています。

コツヨシ株式会社は、多角的な事業展開を通じて社会課題の解決と顧客への喜びの提供を目指す企業です。同社の主要事業は、オーラルケア、保育、ヒューマンリソース、リユース、医療・福祉の五つの柱で構成されています。オーラルケア事業では、「一般人も歯が命」をキャッチコピーに、独自開発の高品質ホワイトニングジェルと歯科医師連携によるサポート体制を強みとするセルフホワイトニングサロンを全国展開し、幅広い層の顧客に笑顔と自信を提供。保育事業では、「kids first」の精神のもと、認可保育園、小規模保育園、企業主導型保育園、受託保育事業など多様な形態で保育施設を運営し、充実したカリキュラムと安定した運営ノウハウ、コンサルティングを通じて、待機児童解消や女性の職場復帰促進に貢献しています。ヒューマンリソース事業では、有料職業紹介、労働者派遣、紹介予定派遣、スポット派遣、アウトソーシングを提供。ISMS認証取得済みの強固な情報セキュリティ体制のもと、企業のリソース不足解消や採用・教育コスト削減を支援し、独自のトレーニングを受けた人材を幅広い業種・業務に派遣・紹介することで、企業と個人の最適なマッチングを実現しています。リユース事業は法人買取専門で、貴金属、骨董品、ブランド品、家電など多岐にわたる品目を全国対応で出張買取し、インターネットオークションや海外販売を通じて「世界から捨てるという概念をなくす」ことをミッションとしています。企業機密・個人秘密の厳守、大量在庫対応、迅速な査定と入金を強みとし、法人や個人事業主の資材売却・在庫処分をサポート。医療・福祉事業では、共同生活援助（グループホーム）、就労支援B型、居宅介護支援、訪問看護ステーション、小児・母子特化型訪問看護ステーションを運営。医療的支援を必要とする方々や障がいを持つ方々が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、医師と連携した質の高い在宅医療や、自立支援、心身の安定を促す共同生活支援を提供し、地域社会全体の福祉向上に寄与しています。同社はこれらの事業を通じて、顧客、企業、地域社会の「三方良し」を実現し、持続可能な社会の実現に貢献しています。

株式会社セルヴィスは、「誠実にして社会に役立つ」を経営理念に掲げ、介護、福祉、医療、人材サービスといった多岐にわたる事業を展開しています。同社は、住宅型有料老人ホームやナーシングホームなどの介護施設「ハピネスシリーズ」を関西、関東、東海、北陸エリアで50棟以上運営し、24時間365日の見守り体制と医療機関との24時間オンコール連携により、利用者様に安心と安らぎのある生活を提供しています。低料金でのサービス提供を心がけ、生活保護受給者や認知症、末期がん、身体・精神・知的障がいのある方など、幅広いニーズに対応できる体制を整えています。開設1年以上の施設では平均入居率90%以上という実績を持ち、利用者様一人ひとりの人格と価値観を尊重した温かいケアを実践しています。 介護施設事業に加え、同社はデイサービス事業、訪問介護、居宅介護、訪問看護を通じて、地域に根差した包括的なケアを提供しています。また、障がい福祉分野では、障がい者グループホームや障がい者専用賃貸住宅「サポートケアホーム」を運営し、医療・看護・介護の連携体制のもと、障がいを持つ方々が安心して暮らせる環境を整備。児童発達支援「ぱんだくらす」では、子どもたちの可能性を追求し、一人ひとりの特性に応じた支援を行っています。 さらに、同社は就労移行支援事業所「エミリア本町」を運営し、障がいを持つ方が一般企業への就職を目指せるよう、キャリアコンサルタントや公認心理師といった国家資格を持つ専門スタッフによる質の高いサポートを提供しています。精神科クリニック監修のプログラム、自社での多様な職種の実習機会、資格取得支援、そして90%以上の高い職場定着率が強みです。医療分野では、調剤薬局「きずな薬局」を展開し、患者様を第一に考えた安心・信頼のサービスを提供。福祉用具貸与事業も手掛け、利用者様の生活を多角的にサポートしています。 近年では、深刻化する人手不足に対応するため、特定技能外国人の採用・定着支援も行い、介護、飲食、製造など多様な業種へ人材を供給しています。海外現地ネットワークを活用した人材募集から日本語・技能教育、入国後の生活支援までを一貫して提供し、受け入れ企業と外国人材双方を支援するビジネスモデルを確立。これらの幅広い事業展開と事業連携により、同社は社会に貢献し続けています。

常南交通株式会社は、1979年の創業以来、「人に優しく社会に役立つ」を理念に掲げ、多岐にわたる事業を展開している企業です。同社の主要事業は、旅客運送業、旅行業、福祉事業、日本語学校の運営、人材派遣事業、レンタカー事業です。 旅客運送業においては、創業の原点である特別支援学校（旧養護学校）や各市区町村義務教育学校、私立校の送迎バスといった特定旅客自動車運送を長年にわたり手掛けています。また、一般貸切バス事業では、大型Jバス、中型バス、マイクロバスといった多様な車種を取り揃え、一般団体旅行、企業イベント、学校遠足、スポーツ合宿・遠征試合、企業や学校の通勤通学契約バス、空港・駅・冠婚葬祭の送迎など、幅広い顧客のニーズに対応しています。特に、公益社団法人日本バス協会の「貸切バス事業者安全評価認定」において最高ランクの「三ツ星」を取得しており、高い安全基準を維持している点が強みです。かつては高速バス「谷田部車庫・研究学園駅～バスタ新宿線」も運行していましたが、令和7年9月30日をもって運休予定です。 旅行業では「常南トラベル」として、貸切バスと連携した旅行企画・手配を提供。仲間同士の旅行、スポーツ合宿、遠足、修学旅行、社員旅行、研修、空港・駅・冠婚葬祭の送迎など、顧客の要望に応じたきめ細やかなサービスを展開しています。 福祉事業は、在宅の障害者の方々を支援する「居宅介護・重度訪問介護・移動支援」を提供し、身体介護、家事援助、通院介助、見守り、社会参加・余暇活動の付き添いを行っています。さらに、就労継続支援B型事業所「笹の葉ワーク」では、障害のある方が一般就労を目指すための作業訓練（農作業、野菜加工、内職、清掃など）や社会・生活訓練の機会を提供し、送迎サービスも充実させています。共同生活援助事業所「笹の葉ホーム」では、アパート型の住居で障害のある方が自立した生活を送れるよう、健康・金銭・服薬管理、居室清掃、食事提供などの生活支援を行っています。 国際事業としては「常南国際学院」を運営し、進学や就職を志望する外国人学生に対し、日本語教育と日本の生活習慣に関する教育を提供しています。これらの多角的な事業展開を通じて、同社は地域社会の多様なニーズに応え、社会貢献を目指す企業としての役割を果たしています。

株式会社ハッピー・メンターは、福祉事業を主軸に、Webサイト制作、人材紹介事業を展開しています。同社の主要な福祉事業は、神奈川県逗子市に位置する共同生活援助「障害者グループホーム施設『一番星 沼間』」の運営です。このグループホームは、知的障害、精神障害、または精神疾患を持ち、現在も治療を継続している方々を対象としており、自立を目指す方々や社会とのつながりを持ちながら生活したい方々に対し、個々に合わせたきめ細やかな支援を提供しています。少人数の仲間と共に生活することで、コミュニケーション能力の向上を促し、社会からの孤立を防ぎ、日常生活を豊かにすることを目指しています。「一番星 沼間」は2024年12月に新規オープンしたばかりの非常に綺麗な施設で、定員は5名。広々とした敷地ではガーデニングや畑作業も可能であり、各個室も収納が豊富でゆったりとした空間を提供しています。JR横須賀線東逗子駅から徒歩6分という駅チカの立地で、大型スーパーも徒歩圏内にあるため、買い物にも非常に便利です。施設内はWi-Fiが完備されており、テレビ、エアコン、ベッド寝具類といった生活必需品も一式揃っているため、入居者はすぐに快適な生活を始めることができます。入居一時金は不要で、月額利用料金は82,650円から87,650円となっており、家賃、光熱費、食費（朝・夕）、日常生活品費が含まれています。同社は、神奈川県逗子市だけでなく、横須賀市、三浦市、葉山町、藤沢市など周辺地域からの入居者も積極的に受け入れています。Webサイト制作や人材紹介事業については、法人概要に記載があるものの、具体的なサービス内容や実績に関する詳細な記述は提供されていませんが、多角的な事業展開を通じて社会貢献を目指しています。

社会福祉法人生活クラブは、「赤ちゃんから看取りまで」人生のすべてのステージで必要とされる支援を目指し、高齢者支援、子育て支援、障がい児者支援、相談支援の4つの主要な福祉支援事業を千葉県内で幅広く展開しています。同社の高齢者支援事業では、通所介護、特別養護老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）など多岐にわたるサービスを提供し、ご利用者一人ひとりの思いや人生を尊重した個別ケアを追求しています。自宅での生活を支える訪問介護、訪問看護、定期巡回・随時対応型居宅介護看護、短期入所生活介護、居宅介護支援、地域包括支援センター、福祉用具レンタル・販売・住宅改修サービスも手掛けています。 子育て支援事業では、保育園、学童保育、児童養護施設、乳児院を運営し、子どもたちが自然豊かな環境で個性を伸ばし、心身ともに健やかに成長できるよう支援しています。特に、虐待経験を持つ子どもたちの「育ち直り」を目的とした家庭的な環境づくりや、思いがけない妊娠で悩む女性をサポートする特別養子縁組あっせん事業「ベビースマイル」も展開しています。生協の消費材を活用した安心・安全な食育や、自然体験を重視した保育が特徴です。 障がい児者支援事業では、重症心身障がい児者通所支援、生活介護、児童発達支援、居宅訪問型児童発達支援、放課後等デイサービス、障がい者グループホーム、就労継続支援B型、就労定着支援など、子どもから大人まで幅広い障がいを持つ方々が地域でその人らしく生きるための支援を提供しています。当事者の声を取り入れた施設づくりや、重症身体障がい者への1対1の個別支援にこだわりを持っています。 相談支援事業では、千葉県内の自治体から受託し、生活困窮者自立支援事業、中核地域生活支援センター事業、福祉の総合相談事業、居住支援事業など、多岐にわたる生活上の困りごとに対し、真摯に向き合い最適な方法を導き出す包括的なサポートを提供しています。また、「ユニバーサル就労」という独自の取り組みを通じて、「働きたいのに働きにくい」すべての人々が働きやすい職場環境づくりを目指し、柔軟な就労ステージを提供することで、社会参加と自立を支援しています。同社は、地域との連携を重視し、支援する側もされる側も地域の一員として共に社会を創っていく「地域づくり」の視点から福祉に取り組むことを強みとしています。

株式会社アルボスは、障害福祉サービス事業、人材コンサルティング事業、外国人雇用事業の3つの主要事業を展開しています。 障害福祉サービス事業では、共同生活援助を行うグループホーム「和み」「和らぎ」「和花」「和音」を大阪府門真市および守口市で運営しています。これらの施設では、障害を持つ利用者が地域で自立した生活を送れるよう、24時間体制のスタッフが生活全般にわたるサポートを提供しています。具体的には、栄養バランスに配慮した手作りの食事提供、季節ごとのレクリエーションや誕生日会などを通じて、利用者のプライバシーを尊重しつつ、共同生活における交流と自己実現を促進しています。また、就労継続支援B型事業所「和やか」を運営し、一般企業での就労が困難な障害を持つ利用者に対し、軽作業（商品の組み立て・検品、包装、梱包など）やパソコン作業（データ入力、イラスト作成、動画編集など）といった生産活動の機会と、知識・能力向上のための訓練を提供しています。個別のペースに合わせた支援、アットホームな環境、お弁当提供、集中できる作業スペースの確保など、利用者が安心して就労訓練に取り組めるよう工夫を凝らしています。 人材コンサルティング事業では、企業の人材採用やキャリア支援、アウトソーシング先の選定・管理、採用代行サービスを日本全国で提供しています。複数の人材会社とのネットワークを活かし、募集活動から応募者対応、内定辞退防止まで一貫したサポートを行い、企業は最終面接と合否判定に集中できる体制を構築しています。外国人雇用事業では、日本の高齢化による人材不足に対応するため、特定技能や高度外国人材の紹介を行っており、海外の送出機関や日本語学校と連携し、面接から就職までをワンストップで支援しています。これにより、企業の人材確保と外国人材の日本での活躍を両面からサポートする体制を構築しています。

社会福祉法人れしーぶは、「福祉を求め、社会福祉を拓く」という理念のもと、高齢者から障がいのある方、子どもまで幅広い層を対象に、地域密着型の総合的な福祉サービスを提供しています。同社は、高齢者向けに介護の専門家によるケアプラン作成や医療機関との連携を行う居宅介護支援、住み慣れた地域での生活維持を支援する地域密着型通所介護「デイサービスセンター れしーぶ」、家庭的な雰囲気で入居者生活介護を提供する「ケアハウス ぬくもり」、そして安心できる住まいと満足できる支援を届ける地域密着型特別養護老人ホーム「ホワイトガーデン ゆず」を運営し、高齢者の安心した生活を支援しています。障がい者福祉分野では、障がいのある方やその家族が地域で自立した生活を送るための情報提供や権利擁護を行う「八頭町障がい相談支援センター れしーぶ」、子どもの自立生活への意欲を育む「児童デイサービス こはる」、日常生活支援や創作活動の機会を提供する「支援センター つばさ」での生活介護および短期入所支援、共同生活援助「share くらら・Shareみにー」を展開。さらに、就労継続支援B型事業所「HAL PLACE(ハルプレイス)」では、障がいのある方への就労機会提供と配食サービス事業を推進し、高齢者や自宅療養者への食事提供も目指しています。また、同社は地域コミュニティの活性化にも注力し、「やずなかまフェス」などのイベントを通じて、障がいの有無や年齢に関わらず誰もが交流できる場を創出。近年は、介護人材不足に対応するため、日本語と介護知識を持つ外国人介護人材の紹介から定着支援までを一貫して行う「外国人介護人材紹介・定着支援事業」を開始し、社会課題解決にも貢献しています。これらの多角的な事業を通じて、同社は地域福祉の目標達成と新たな価値創造を目指し、質の高いサービスを提供し続けています。

社会福祉法人えぽっくは、2005年10月に設立された社会福祉法人であり、「誰もが地域のなかで一市民としてふつうの暮らしができること」を目標に、障がい者支援を原点として多岐にわたる社会福祉サービスを提供しています。同社は、障害者総合支援法に基づく生活介護、就労継続支援B型、短期入所、共同生活援助（グループホーム）、居宅介護、重度訪問介護、行動援護、特定相談支援、障害児相談支援といった障がい福祉サービスを、北広島市、南幌町、札幌市（厚別区・北区）、室蘭市に展開する複数の事業所（ホホエム、ハニカム、ともっと、あっと、八丁平共生型センターはっち、相談室ますとびぃー、相談室ぽぷらなど）を通じて提供しています。 さらに、同社は地域における社会福祉法人として、障がい者支援に留まらず、高齢者支援、生活困窮者支援へと活動領域を広げています。具体的には、北広島市から受託する生活困窮者自立相談支援事業、学習支援事業、住居確保給付金支給、家計改善支援、就労準備支援を行う「きたひろしま暮らしサポートセンターぽると」を運営し、無料職業紹介も手掛けています。また、住宅確保要配慮者への居住支援業務や、食料支援事業として「フードバンクぼすこ」を運営し、障がい者、低額所得者、DV被害者、高齢者、外国人など多様な対象者への支援を行っています。 地域貢献活動として、青色防犯パトロール事業や、障がいのある方の就労の場を提供する「喫茶れざみ」、事業所内で制作した小物や紙工品を販売する「グッズ紹介」も行っています。国際的な取り組みとしては「ベトナムプロジェクト」を展開し、特定技能制度を活用したベトナム国籍職員の採用を推進するとともに、ベトナムの障害児保護センターへの食料・学用品寄付や、障害児の絵画作品をグッズ化して販売し、その収益の一部を寄付する活動を通じて、グローバルな視点での社会貢献にも力を入れています。これらの事業を通じて、地域社会の複雑かつ困難な福祉課題に対し、制度の枠を超えた包括的な支援体制を構築し、利用者の「たった一度きりの人生」に寄り添い続けることを強みとしています。

アローパーソナルサービス株式会社は、「人を大切にする」という企業理念を指針に掲げ、人材サービス事業、介護施設運営事業、介護施設開設コンサルタント事業の三つの柱で事業を展開しています。同社の主要な人材サービス事業では、日本の深刻な人材不足という社会課題に対し、特に大手人材会社がカバーしきれないニッチな領域に特化しています。具体的には、外国人留学生、特定技能資格者、在留外国人、看護師や介護福祉士などの医療・福祉分野専門スタッフ、そしてシルバー世代の方々への雇用人材支援を強みとしています。 同社は、特にコンビニエンスストアや飲食店といった店舗ビジネスにおける外国人留学生アルバイトの採用支援に注力しており、企業が抱える外国人雇用の不安を解消するための手厚いサポートを提供しています。採用企業に対しては、日本語能力の事前確認、労働時間の法的制限への対応アドバイス、日本語が話せる外国人チーフによる店舗同行サポート、そして広告費以上の費用を請求しない明確な料金体系（成功報酬型、一人当たり35,000円の紹介料と3ヶ月間の店舗サポート費用3,000円/月）を提示しています。さらに、退職後の補充要員保障を3ヶ月間設けることで、企業が安心して外国人材を受け入れられるよう支援するビジネスモデルを確立しています。 求職者に対しては、一人ひとりに時間をかけた丁寧なカウンセリングを通じて、「できること」「できないこと」を明確にし、個人の経験や人生のビジョンを重視した最適な職場マッチングを実現しています。特に外国人留学生には外国人社員が直接面談を行うなど、きめ細やかなサポート体制を構築し、言葉の壁や文化の違いによる不安を軽減し、求職者が「働く幸せ」を見つけられるよう尽力しています。 また、同社は介護施設運営事業として共同生活援助施設「グループホーム・ラパス」を運営し、障がい者のトータルサポートを提供するとともに、介護施設開設コンサルタント事業も手掛けています。これらの多角的な事業を通じて、同社は年齢、性別、国籍に関わらず、誰もが活躍できる平等な労働環境の実現を目指し、社会の多様なニーズに応えながら、企業と求職者の架け橋となる役割を担っています。