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クリニファー株式会社は、「医薬品の流通を円滑にする」という企業理念のもと、ITの力を活用してヘルスケア業界に革新をもたらす医薬品業界特化型のイノベーション企業です。同社は主に二つの医薬品BtoB ECプラットフォーム事業を展開しています。一つは国内事業である「光成マーケット」で、これは医療用医薬品をはじめとする医療現場の関連商品を一括して取り扱う業界特化型ECプラットフォームです。常時17,000点を超える豊富な品揃えを誇り、国内の医療機関、調剤薬局、薬店、病院、開業医、診療所を対象に、煩雑な発注業務の簡素化・効率化、余剰在庫の売却支援（調剤薬局限定）を通じて、医療現場の合理化に貢献しています。また、医薬品の供給停止・出荷調整情報や同効成分検索、添付文書閲覧機能など、発注判断を支援する情報基盤としても機能しています。もう一つは国際事業である「synapse」で、これは海外向け日本製医療用医薬品データベースであり、日本で承認された医療用医薬品の情報を英語で網羅的に掲載し、海外の医療機関、医薬品輸入業者、研究機関などを対象に、製品情報の提供から見積請求・発注支援までを一貫して提供するグローバル情報提供プラットフォームです。同社独自の特許技術（特許第7303575号）を活用し、迅速かつ高品質な物流体制と、累計50カ国・約300社以上との豊富な国際取引実績に裏打ちされた信頼性を提供しています。2017年に設立され、1952年創業の光成薬品株式会社を傘下子会社とするグループ企業として、長年の医薬品流通のエキスパートとしての知見とITを融合させ、国内外の医薬品流通の課題解決と効率化を追求しています。2025年には東京証券取引所TOKYO PRO Marketに上場し、ヘルスケア分野におけるDX推進を加速させています。

株式会社ピックルボールワンは、「ピックルボール産業のEnablerになる」ことをミッションに掲げ、ピックルボールの普及と産業全体の発展を多角的に推進する企業です。同社は、ピックルボールに関する専門メディア「ピックルボールワン」を運営し、このスポーツに関する情報提供を通じて、ユーザーがピックルボールについて知りたいと思った時にいつでもアクセスできる存在を目指しています。また、オンラインストアでは、これまで日本で入手困難だったピックルボール用品を数多く取り揃え、特に日本最大級のパドル専門店として、プレイヤー一人ひとりに合った一本を見つけるサポートを提供しています。さらに、同社はピックルボールイベントの企画・運営も手掛けており、普及のための体験会やイベント開催に加え、企業がピックルボールを活用したPRや集客を行う際のコンテンツ企画案からイベント運営までを提案・実行しています。これにより、日本全国でピックルボールがプレーできる環境づくりに貢献しています。物理的なプレイ環境の提供としては、都内初のインドアピックルボール専門コートを運営し、天候に左右されずにいつでもプレーできる場を提供。このコートには日本最大級のパドル専門店も併設されており、ピックルボールが日常にあるライフスタイルを創出しています。加えて、ピックルボールコート施工のコンサルティングサービスも提供しており、専用コートの設計から施工までをワンストップでサポート。最適な環境整備には専門知識と経験が必要であるというニーズに応え、現状相談から施工完了までを支援することで、ピックルボールの急速な人気拡大に伴うコート需要に対応しています。同社は、ピックルボールを通じて人と人との繋がりを創出し、豊かな時間を生み出す魅力をより多くの人々に届けることを目指し、このスポーツを活用したい企業や個人に必要なあらゆる裏側の仕組みを提供することで、産業全体の成功要因となることを追求しています。

株式会社ジーエスホールディングスは、「中小企業の成長支援を通じ、日本を元気に」をミッションに掲げるホールディングス企業です。同社は、多岐にわたる専門分野で事業を展開する傘下のグループ企業群を通じて、幅広い領域で企業の成長を包括的にサポートしています。主要な事業領域は人材関連事業であり、傘下の株式会社ジーエスコンサルティングは、中小企業に特化した採用・定着支援コンサルティングを提供しています。Indeed正規代理店として「中小企業求人部.」システムを開発・提供し、IndeedやIndeed PLUS、求人ボックス、スタンバイなどの主要求人検索エンジンへの自動掲載と広告運用を最適化します。サービスには、求人原稿の改善をサポートする「採用コンシェルジュ」、採用動画や写真撮影による「見え方改善」、従業員サーベイシステム「JOBSMILE」を活用した「社員の心の見える化」、そして採用活動の内製化を支援する「人事部コンサルティング」が含まれます。同社は6年間で2200社以上の採用課題を解決し、取引継続率95%以上という実績を誇ります。 さらに、ジーエスホールディングスグループは特定の業界に特化した人材サポートも展開しています。株式会社ジーエスケアは医療・介護・福祉業界の人手不足解消に向けた採用・定着支援を、株式会社ドライバンクは物流・製造業向けの人材派遣および業務改善サポートを、株式会社アドフレックスは飲食業界に特化した採用支援を提供しています。人材領域に留まらず、企業の成長を多角的に支援する事業も手掛けており、株式会社ジーエスエヌは営業コンサルティングおよび営業人材育成事業を、株式会社ビルポエージェンシーは新規事業立ち上げコンサルティングと人材紹介サービスを提供し、事業評価から具体化、必要な人材の確保までを一貫して支援します。ジーエスホールディングスは、これらのグループ企業が持つ「すべての経験」を結集し、お客様企業の「人事部そのもの」として、採用計画立案から組織改善、求人募集、採用活動、そして定着活動まで、一貫した寄り添い型の支援を提供することで、企業の持続的な成長と社員の活躍を後押ししています。

株式会社ＭＡＲＵＥＩ　ＵＮＩＴＥＤ　ＧＬＯＢＡＬ　ＨＯＬＤＩＮＧＳは、同社の事業会社である株式会社 丸栄を通じて、主にアウトドア事業とパッケージ事業を展開しています。アウトドア事業では、キャンプブランド「RATEL WORKS」の企画・運営・販売を手掛け、自然に溶け込む色調、実用性の高い機能、シンプルながら個性溢れるデザインを追求したギアを開発・提供しています。これにより、なにもない大自然の中に最上の空間を創造することを目指しています。一方、パッケージ事業では、BtoB向けに各種ダンボール箱の製造及び副資材の販売を行っています。あらゆるダンボール箱の製造・販売から包装資材全般まで多岐にわたる製品を取り扱い、顧客のニーズに応じた最適な提案が可能です。大量生産はもちろん、小ロットの注文にも柔軟に対応し、幅広い企業顧客の包装資材に関する課題解決をサポートしています。同社は1979年11月1日に創業し、長年にわたりパッケージ事業を通じて社会貢献を目指してきましたが、日々変化する社会情勢に対応するため、アウトドア業界という全く異なる分野への挑戦を続けています。この新たな事業展開は、未知なる未来への可能性を追求し、アウトドア業界の発展を推進するという強い意志に基づいています。顧客層はアウトドア愛好家から法人企業まで多岐にわたり、オンラインショップ（Rakuten, Yahoo!, Amazon）を通じた販売チャネルも確立しています。常にユーザー目線での物事判断と革新を追求し、高品質な製品とサービスを提供することで、顧客満足度の向上と事業領域の拡大を図っています。

株式会社ＮＩＳＥＫＯ　ＨＯＬＤＩＮＧＳは、北海道ニセコ地域を拠点に、1995年の創業以来、日本最大級のアドベンチャーカンパニーとして多岐にわたるアウトドア・インドアスポーツのガイドおよび各種イベントの企画・運営を手掛けています。同社は「NAC」ブランドで事業を展開し、ラフティング、ダッキー、カヤック、リバーSUPといったウォータースポーツから、バックカントリー、スノーシュー、クロスカントリースキーなどのウィンタースポーツ、さらにはツリートレッキング施設「NACアドベンチャーパーク」での空中アスレチック、インドアクライミング（ボルダリング・ロープクライミング）、マウンテンバイク、トレッキングまで、年間を通じて様々なアクティビティを提供しています。特に「NACアドベンチャーパーク」は、高さ5～13m、広さ9265㎡、11コース140エレメントを誇る日本最大級のツリートレッキング施設であり、羊蹄山を望むジップラインやバンジージャンプも楽しめます。同社は、一般の観光客や家族連れだけでなく、修学旅行や宿泊研修などの教育旅行向けに、体験学習プログラムも提供しており、一度に280名規模の団体を受け入れることが可能です。また、アウトドアスポーツ用品や雑貨の販売、レストラン運営も行い、ニセコでの滞在を総合的にサポートしています。安全対策には特に力を入れており、国土交通省指定水位に基づくツアー催行基準や、RAJA（一般社団法人ラフティング協会）同等資格を持つ熟練ガイドによる安全管理体制を確立しています。2026年春からは、ニセコ東急グラン・ヒラフスキー場を新たな集合場所とし、スキー・スノーボードと春の激流ラフティングを同時に楽しめる利便性も提供しています。同社は、ニセコの豊かな自然を最大限に活かし、国内外の顧客に忘れられないアドベンチャー体験を提供し続けることを強みとしています。

アンファク株式会社は、「経営知を蓄積し、人と組織の成功を加速させる」ことをミッションに掲げ、動画コンテンツを活用した人材育成・組織開発支援サービスを多角的に展開しています。同社の主要事業は、企業内教育および起業家教育向けの動画コンテンツの提供とオーダーメイド制作です。10,000本を超える豊富な動画ラーニングコンテンツを保有しており、企業の人事担当者、研修会社、HR企業、大学・各種教育機関、コーチ・コンサルタント、さらには動画講座を制作したい事業者まで、幅広い顧客層に対し、階層別・課題別・テーマ別に最適な組み合わせを提案しています。個人の仕事力向上から、協働する力の育成、マネジメントスキル、リスクコントロール、新規事業創造、アントレプレナーシップの発揮、そして自他の成長発達支援に至るまで、多岐にわたる学習領域をカバーしています。具体的には、ロジカルシンキング、DX推進、AI活用、ハラスメント対策、成人発達理論、組織開発、戦略人事などの最新テーマに対応したコンテンツを提供しています。 また、同社はオンライン講座やセミナーの企画・運営も手掛けており、無料・有料のオンラインセミナーを通じて、時事性の高いテーマや注目の講師による学びの機会を提供しています。特に、成人発達理論や研修デザイナー養成といった専門性の高い講座は、動画コンテンツとオンラインライブを組み合わせた形式で展開され、対人支援者の専門性深化に貢献しています。さらに、企業や各種団体の育成プログラム企画支援も行い、顧客の具体的な課題に合わせた柔軟なプログラム設計をサポートしています。 同社の強みは、常に新しい講師とのコラボレーションを通じて最新かつ最良のコンテンツを開発する力、成人発達理論や研修デザイン、戦略人事といった人材開発の深い知見、そして企画から制作、運営までをワンストップで提供できるラーニング特化の制作チームと柔軟かつ迅速な社内体制にあります。これらの強みを活かし、カゴメ、キユーピー、オムロン、パナソニック、LIXILといった大手企業から、九州大学、東北大学、東京理科大学などの教育機関まで、幅広い業界・分野で導入実績を誇ります。同社は、動画ラーニングを通じて「自ら課題を発見し、事業と利益を生み出す人」を創造し、社会の発展に寄与することを目指しています。

ベストミライクル株式会社は、「あれば、助かる！」を基軸に、お客様の日常生活やビジネスにおける課題を解決し、明るい未来を創造する多岐にわたるサービスを提供しています。同社の主要事業は、まず住宅設備機器等の製品保証サービス「アメイジング住宅設備保証」で、メーカー保証終了後の自然故障に対し、最長20年間の延長保証を提供し、突発的な修理費用負担を軽減します。これは持ち家、賃貸物件、都市・LPガス事業者向けに展開され、国内大手損害保険会社との提携により安定したサービス運営を実現しています。 次に、賃貸物件の大家様向けに「アメイジング原状回復費用補填サービス」を提供し、退去後の原状回復工事費用を最大15万円まで補填することで、大家様の経済的負担を大幅に削減します。入居者向けには「アメイジング安心入居サポート」があり、カギ、水まわり、ガラス、電気、ガス、給湯器などの緊急トラブルに24時間365日対応する駆け付けサービスや、再入居費用補償、全国の優待割引サービスを提供し、新生活の不安を解消します。また、持ち家（一戸建て住宅）向けには「アメイジング生活安心サポート」として、駆けつけサービスに加え、モバイル機器や家電の補償サービスも提供しています。 さらに、住宅設備機器全般の販売から施工までを一貫して行い、エアコンや給湯器などの交換業務を迅速かつ適正価格で提供。内装工事では、賃貸物件の原状回復工事から、持ち家や分譲マンションの内装リフォーム・リノベーション工事まで幅広く手掛け、物件の価値向上と快適な住空間づくりを支援します。ビル・マンション・アパートの設備管理サポートでは、給排水、消防、エレベーター、電気設備点検から清掃、大規模修繕までをトータルで提供し、オーナー様の資産価値維持に貢献します。 防犯設備（セキュリティ）機器の販売・設置工事も手掛け、防犯カメラを中心に犯罪抑止と安全な環境づくりをサポート。コールセンターの運営代行では、自社で培ったノウハウを活かし、顧客対応業務を効率化します。SMS配信サービス「Be-Smarts」は、各種案内や決済通知に活用され、郵送コストや事務コストの削減に貢献。リフォームやLPガス販売事業のコンサルティング、そして後継者不在に悩むLPガス販売事業者向けの事業承継支援サービスも展開し、幅広い顧客層の経営課題解決をサポートしています。また、「アメイジングまるごと設備工事リース」により、設備投資の初期費用を抑え、動産総合保険で自然故障以外のリスクもカバーするオーナーファーストのサービスも提供しています。これらの多様なサービスを通じて、同社は不動産関連会社、住宅メーカー、エネルギー関連会社、そして一般のオーナーや入居者に対し、安心と利便性、そして事業の持続可能性を提供しています。

株式会社ままよろは、「シングルマザー×アウトソーシング」を軸に、企業の人材不足や業務効率化、DX推進といった課題を解決する共創型BPaaSカンパニーです。同社は、独自カリキュラムで育成されたシングルマザーや女性人材が活躍するオンライン秘書サービス「My秘書」と、バックオフィス業務全般をチーム体制で支援する「オンライン総務部」を提供しています。「My秘書」は、経営者の時間を最大化するため、メール対応、日程調整、タスク・人脈管理などを経験豊富な秘書と専用ツールでサポートし、戦略業務への集中を促します。「オンライン総務部」では、経理・総務・事務サポートを中心に、マニュアル作成や属人化解消にも対応し、採用・教育コストをかけずに安定したバックオフィス体制を構築します。さらに、AIとITリスキリング講座やKintone構築を軸とした「Ai・よろ」で、中小企業のDX推進を伴走型で支援し、現場にフィットする業務改善と自動化を実現します。また、「ステップ人材紹介」では、高い責任感と就業意欲を持つ女性・ひとり親人材を企業に紹介し、半年から1年の業務委託期間を経て正社員登用を可能にする循環型モデルで、企業と人材双方のミスマッチを防ぎ、定着を支援します。教育事業として「ママヨロアカデミー / 人生学校」を運営し、ひとり親家庭にマインドセット講座、スキルアップ講座、子ども向けオンライン塾を無償提供することで、学びと実践の場を提供し、自立を支援しています。加えて、経営者向けの育児シッティングサービス「育よろ」も展開し、多忙なビジネスパーソンの親子ライフをトータルでサポート。同社は、教育と実業の両輪で社会課題を解決し、持続可能な社会作りに貢献することを目指しており、JAPAN DX Player AWARD 2025の受賞実績や多数のメディア掲載実績があります。累計導入実績は500件以上に上り、顧客企業からは「外注からチームのような存在へ」と高い評価を得ています。

株式会社野村屋ホールディングスは、大正2年（1913年）に瓦工場として創業して以来、100年以上にわたり長野県を拠点に事業を展開する企業です。同社は現在、「瓦事業」「建築事業」「自然エネルギー事業」の3つの主要事業を柱としています。瓦事業では、創業以来培ってきた伝統と技術を活かし、何百枚もの瓦を一つひとつ丁寧に施工することで、日本の屋根を守り続けています。建築事業においては、顧客の暮らしのこだわりを深く理解し、古くからある素材から最新技術までを吟味し、土地の形状や自然環境を最大限に活かした、今も未来も愛される住まいづくりを提供しています。具体的には、土地の形を生かしたユニークな住宅設計、異素材を調和させた空間デザイン、豊かな自然を室内に取り込む窓の配置など、多様なニーズに応える注文住宅を手掛けています。一級建築士事務所として、測量・設計製図業務も行い、高品質な建築を実現しています。自然エネルギー事業では、地球環境保護と持続可能な社会への貢献を目指し、太陽光発電システムの導入・建設・メンテナンスを一貫して提供しています。2013年から2025年までの期間で約8,700万kWh以上の電力を発電し、約3.5万t-CO2/年の削減に貢献。産業用ソーラーパネル529箇所、家庭用ソーラーパネル約3000棟以上の設置実績を持ち、長野の豊かな自然を活かした再生可能エネルギーの普及に尽力しています。同社は「いただいた仕事は断らない」という誠心誠意のポリシーと、変化を恐れず挑戦し続ける職人魂を強みとし、地域密着で長野の未来に貢献することを目指しています。また、宅地建物取引業免許も保有し、不動産関連事業も手掛けるほか、eスポーツ事業部を設立し地域創生にも貢献しています。

株式会社とさりあむは、創業38年の歴史を持ち、高知県全域を対象に2000棟以上の実績を誇る住宅専門工務店です。同社の主要事業は、不動産仲介業、新築一戸建等の建築販売、そして住宅リフォーム工事の三本柱で構成されています。新築住宅においては、「まほうびんのすまい」をコンセプトに、超省エネ、快適、安心安全の構造を兼ね備えた高性能住宅を提供しています。特に、高気密・高断熱性能を追求し、C値0.5㎠/㎡以下を実現するほか、オール樹脂サッシや全熱交換換気システムを採用することで、光熱費の削減、結露やカビの発生防止、健康的な室内環境を両立しています。耐震性にも力を入れ、創業以来、木造軸組工法に耐震パネルを導入し、さらに2014年からはツーバイフォー工法と6面体モノコック構造、高耐久ヒノキ土台を組み合わせることで、地震や自然災害に強い住まいを提供。お客様のライフスタイルに合わせた完全自由設計「Thermos」も展開し、多様なデザインニーズに応えています。また、建物初期保証20年、住宅設備保証10年、地盤保証20年、シロアリ10年保証、そして定期点検を含む充実した長期保証制度で、お客様の安心を長期にわたりサポートしています。自社分譲地の開発・販売も手掛け、土地探しからサポートする体制です。住宅リフォーム事業では、水まわりのプチ改修から、タカラスタンダードとの提携による高品質なキッチン・浴室リフォーム、さらには耐震診断から改修工事、補助金申請までワンストップで対応する耐震リフォーム、台風対策としての高耐久軽量屋根材や防災防犯ガラスの導入、停電対策としての太陽光発電・蓄電池設置まで、幅広いニーズに応えています。不動産仲介業では、高知県内の土地や中古住宅の売買をサポートし、お客様の住まい探しを多角的に支援。さらに、住居だけでなく店舗や事務所、災害時の仮設住宅としても活用できるトレーラーハウスの販売も手掛けており、その耐震性・断熱性の高さと、固定資産税等の優遇といったメリットを提案しています。同社は、高性能な住まいづくりと手厚いアフターサポートを通じて、高知県の地域社会に貢献し続けています。

株式会社Start Challenge Consultingは、「挑む力が、世界を照らす」を企業理念に掲げ、変化と競争が激化する現代において、本質的な課題に向き合い挑戦を続ける企業を支援するコンサルティングファームです。同社は、多様な業界・専門領域の知見を持つプロフェッショナルがチームとして結集し、クライアントと同じ目線で課題を捉え、その先を見越した解決策を伴走しながら提供することで、企業の変革と社会の前進に貢献しています。 主要な事業内容は、戦略策定、DX推進、プロジェクト管理の三本柱です。戦略コンサルティングでは、経営戦略や中長期ビジョン策定、新規事業立案、ポートフォリオ最適化、組織デザイン、実行体制構築といった上流工程から、クライアントの未来を共に描きます。DX/ITコンサルティングにおいては、DX戦略策定からロードマップ作成支援、AsIs分析・ToBe検討による業務改革推進、基本構想・実行計画策定支援を通じて、デジタル変革を強力に推進します。さらに、プロジェクトマネジメント支援として、PM/PMOとしてのプロジェクト計画・進捗管理、リスク・課題管理と意思決定支援、コミュニケーションマネジメント・ステークホルダー調整まで、ビジョン策定から実行までの全フェーズを一貫してサポートします。 同社の強みは、情報発信に留まらず、現場での具現化と「やり切る力」を重視する点にあります。戦略も技術も確実に成果に繋げ、価値に変えることを徹底しています。また、従来のコンサルティングファームの常識を覆し、「仕事＝生きがい・楽しさ」という価値観を大切にしながら、クライアントと真のパートナーとして未来を共創する姿勢を貫いています。CEOの平出大輔氏は、約10年間の外資系コンサルティングファームでの経験と実績を活かし、日本が直面する経済格差や少子高齢化といった社会課題に対し、企業の成長と生産性向上を通じて貢献することを目指しています。同社は、社会変革の波を起こすリーディングカンパニーとなることを目指しています。

HUNDRED DOCTOR JAPAN株式会社は、2025年6月1日付で家来るドクターJAPAN株式会社から社名変更し、代表取締役も沓名悠多氏に交代しました。同社は事業再編に伴い、2025年3月30日をもって、これまで提供してきた保険診療オンライン・往診事業「家来るドクター」のサービスを終了しています。現在は、「医療の現場から、本当に必要とされるものを届けたい」という理念のもと、医師の知見と経験を活かしたドクターズコスメやヘルスケア製品の開発・販売に注力しています。この新たな事業を通じて、患者様やお客様が健康で美しく、快適な毎日を過ごせるよう、真に価値ある商品・サービスを誠実に提供していくことを目指しています。同社の強みは、医療現場で培われた深い専門知識と経験を製品開発に直接活かせる点にあり、これにより高品質で信頼性の高い製品を提供できるビジネスモデルを構築しています。対象顧客は、健康や美容に関心の高い一般消費者であり、医師の監修に基づいた製品を求める層にアプローチしています。旧事業で培った医療への貢献意欲はそのままに、形を変えて人々のウェルビーイング向上に貢献していく方針です。

ワークラボ株式会社は、「リアルなサービス」と「ローカルテック」を掛け合わせ、「人を笑顔に、街を元気に」をミッションに掲げ、九州・山口エリアの地方中小企業が抱えるデジタル領域の課題解決を支援しています。同社の主要事業は多岐にわたります。 まず、「DX戦略・導入支援」では、DX推進の無料相談から業務効率化ツールの作成、DXツールの導入・運用、採用DX相談サービスまで、企業のデジタル変革を包括的にサポートします。アナログ業務の洗い出しから最適なツールの提案、導入後の運用支援まで一貫して行い、特に地方の中小企業に寄り添った伴走支援を強みとしています。また、リスキリング支援として、生成AIの実務活用、SNS設計と運用、DX戦略をテーマとしたe-learningプログラムを提供し、文系出身者のデジタルスキル向上や人的資本の情報開示義務への対応、助成金を活用した低コストでの人材育成に貢献しています。 次に、「デジタルマーケティング」では、リスティング広告、SNS・動画広告、ディスプレイ広告の運用から広告導入戦略の策定までを手掛けます。グループ創業30年の経験とノウハウを活かし、多種多様な業界や商材に合わせた最適なプロモーション戦略を立案し、広告運用からデザイン制作、データ分析に基づく効果測定と改善までをワンストップで提供することで、お客様の集客・売上向上に貢献しています。 さらに、「クリエイティブ」事業では、動画制作、イベントCG制作、WEBサイト制作・運用、パンフレット・チラシ・DTPデザインなど、幅広い制作物に対応しています。特に動画制作においては、企業紹介、商品・サービス紹介、採用動画など多様な用途に対応し、企画から撮影、編集、納品、さらには配信までを一貫してサポート。プロ機材を用いた高品質な映像から、スマートフォン撮影素材の編集のみまで、お客様の予算や目的に応じた柔軟なプランを提案します。北九州市から新商品に認定された「デジタル倉庫」のプロモーション実績も有しています。 「HRテクノロジー」分野では、自社で動画求人メディアを運営し、九州・山口エリアで年間応募数1万人超、Indeed福岡エリア事務求人No.1の実績を誇ります。HRテック開発やDX人材採用支援も行い、採用DX相談サービスを通じて、企業の魅力を効果的に伝える採用動画の制作などを通じて、ミスマッチの防止とエントリー率の向上に貢献しています。 最後に、「シェアリングサービス」として「デジタル倉庫」を展開。九州・山口エリアにおいて、企業が不要な備品や資産を貸し出し収益化する支援と、必要なものを手軽にレンタルできるサービスを提供し、資産の有効活用を促進しています。 同社は、北九州に拠点を置き、専門用語を避け分かりやすい説明を心がけるなど、地域密着型の丁寧なサービスを徹底。営業からシステムエンジニア、WEBデザイナー、マーケターまで専門分野に特化した社員が揃い、戦略策定から制作、広告運用までをワンストップで対応できる体制が強みです。単なる制作物の提供に留まらず、お客様の事業目的を深く理解し、売上向上や集客に直結するソリューションを提案することで、地方企業のデジタル化と成長を力強く後押ししています。

有限会社ラドウィックは、自社ファクトリーブランド「ANiMA leather」を展開し、革製品の企画、製造、販売を一貫して手掛ける企業です。同社は、革そのものが持つ自然の美しさと熟練の職人による技術の結晶を大切にし、素材の選定から最終仕上げまで徹底した品質管理のもと、一つひとつの製品を自社工房で丁寧に製作しています。製品は「完全メイドインジャパン」にこだわり、デザイン性と機能性を兼ね備えた高品質な革製品を提供。長財布、ミニ財布、ラウンドファスナーの財布など多岐にわたるラインナップを展開し、特にエイ革（スティングレイレザー）を使用した財布に強みを持っています。これらの製品は、メンズ、レディース、アクティブシニアまで幅広い世代の顧客を対象としており、使い込むほどに風合いが増し、長く愛される唯一無二の存在へと成長する特性が魅力です。販売はオンラインストアを通じて日本全国の顧客に直接届けられ、製造現場から直送することで高品質な製品を適正価格で提供するビジネスモデルを確立しています。また、革の種類や特性、メンテナンス方法、製造過程などをブログで積極的に発信し、顧客の製品理解を深めるとともに、オンライン上での丁寧なQ&A対応を通じて顧客とのコミュニケーションを重視しています。

株式会社JPPは、埼玉県春日部市の旧富多小学校跡地にある次世代農業研究施設「春日部みどりのPARK」を拠点に、一次産業に関する製品の開発・販売を手掛ける企業です。同社の主たる事業内容は、未来型施設栽培農業ハウスの研究開発、農業用環境制御機器（遠隔監視＆制御装置）の研究開発、スマート農機（ロボットトラクターや自動収穫機等）の研究開発、再生可能エネルギー活用型の電源（太陽光発電＋蓄電池）の研究開発、およびこれら全般に関わるコンサルティング事業です。 具体的な製品・サービスとして、トラクターに後付け可能な高精度自動操舵システム「AGシリーズ」の販売と保守サービスを提供しており、±25mmの高精度な操舵制御で農業の効率化を支援します。また、植物育成ライト「Helios Green LED」ブランドを展開し、天候不順による不作対策や品質向上、促成栽培を目的とした「育成をさせる照明」を提案・施工。鑑賞用植物育成照明から、いちご栽培に特化した「アグリライトTYPE RED」、演色性を高めた「アグリライトTYPE White」、さらには子株育成用「HG-PUP」、標本株育成用「HG-SPE」、コンクール出展株育成用「HG-DOP」、ナーセリー用「HG-ALT」など、目的・用途に応じた多様なラインナップを提供しています。 農業用設備＆資材としては、高強度で風水害に強い「がっちりハウス5」や、太陽光発電と環境制御装置を組み合わせた自家消費型太陽光発電ユニット、自然の気化冷却を応用した冷却システム「パッド＆ファン」、水質や培養液濃度を自動制御する水耕栽培システム、軽量で耐荷重性能の高い強化ポリプロピレン製敷板「がっちりタイル」などを提供。これらの製品は、持続可能な農業の実現とゼロエネルギー運用を目指しています。 さらに、企業や行政からの依頼を受け、農産物の世代促進や乾田直播などの新しい農法に関する栽培試験を請け負い、教育機関との共同試験も多数実施しています。同社は、複雑化・多様化する電力ニーズに応える再生可能エネルギーシステムの構築をミッションとし、農業の発展に先端技術と製品を提供し、一次産業の常識を変革することを目指しています。顧客は販売代理店、農家、法人、そして観葉植物愛好家など多岐にわたります。アフターサポートも充実しており、電話、メール、LINE、遠隔操作、現場対応を通じて顧客を支援しています。

株式会社アプレシアモビリティは、「自動車リサイクルで持続可能な未来へ」を掲げ、豊かな車社会を応援する企業です。同社は、自動車リサイクル事業を主軸に、廃車買取、リサイクルパーツの提供、環境にやさしい資源循環を通じて、自動車に関わるすべての人々が満足できるサービスを展開しています。主要な事業として、まず「自動車部品販売」では、使用可能な部品を厳選・点検し、中古自動車部品、リビルト部品、社外新品、ドレスアップパーツとして再流通させています。これにより、整備業者や自動車ユーザーに対し、高品質かつ経済的な補修部品の選択肢を提供しています。次に「自動車買取」では、不要となった廃車や事故車の買取りを行い、お車の引き取りや抹消手続き、還付金の代理申請といった各種手続き代行も無料で提供し、顧客の負担を軽減しています。さらに「自動車解体事業」では、不要車両を安全かつ法令に則って解体し、再利用可能な部品や資源を回収することで、限りある資源の有効活用と循環型社会の実現に貢献しています。解体自動車の適正処理や素材卸販売も手掛けています。同社は「protect day by day」を企業理念とし、日々の安心と安全、そして未来への責任を誠実に守ることを使命としています。効率的なリサイクルプロセスの導入、新たな事業創出、業務改善への取り組みを通じて、自動車リサイクル業界の発展と地域社会への貢献を目指しており、徹底した品質管理と効率的な流通システムにより、信頼性の高い製品を迅速に提供する独自のビジネスモデルを構築しています。BS11「サステナブルの羅針盤」での事業紹介や産経新聞への出稿、代表の水谷重仁氏が「The Focus」に掲載されるなど、メディア実績も豊富です。また、高知県や沖縄県、和歌山県でのクリーンビーチ活動に積極的に参加するなど、社会貢献活動にも力を入れています。

株式会社彩花は、札幌市白石区南郷通りに店舗を構える生花店「フローリスト彩花」を運営し、多岐にわたるフラワーギフトと装飾サービスを提供しています。同社は、大切な方への贈り物や記念日を彩る花束、アレンジメントフラワー、プリザーブドフラワーをはじめ、ビジネスシーンや各種お祝いに最適な高品質な胡蝶蘭やスタンド花を幅広く取り扱っています。特に胡蝶蘭は、開業祝い、昇進祝い、移転祝いなど法人顧客の重要な場面で責任をもって用意し、花持ちの良い品種をお求めやすい価格で提供しています。スタンド花は、開店・オープン、移転、リニューアル、発表会、演奏会、コンサートといったお祝い事から、ご葬儀やお別れ会まで、用途やイメージ、時期に合わせて柔軟にアレンジメントを施します。また、誕生日や記念日、お見舞い、歓送迎、敬老の日といった個人のイベント向けの花束やアレンジメントも充実しており、お仏壇前やお墓参り用のお供え花束、故人を偲ぶ供花や献花、葬儀用のスタンド花も手掛けています。さらに、手のひらサイズの多肉植物から背丈ほどの観葉植物まで、植物のある生活を提案する多様な品揃えも特徴です。ウェディングフラワーにおいては、専属のフラワーアーティストが花嫁を華やかに彩るオリジナルブーケから、パーティ会場の装花までトータルコーディネートを提供し、式場コーディネートやアフターブーケにも対応しています。同社は、実店舗での販売に加え、公式LINEからのオーダーや、楽天市場、オフィシャルオンラインショップ、Instagramを通じたオンライン販売も展開しており、全国への配送も可能です。夜19時まで営業しているため、会社帰りにも立ち寄れる利便性も強みの一つです。