詳細検索

コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス株式会社は、同社の主要事業会社であるコカ･コーラ ボトラーズジャパン株式会社を通じて、コカ･コーラ社製品の製造、販売、および流通を日本全国で展開しています。同社は、幅広いラインナップの飲料製品を提供し、自動販売機の設置から機材の提案、導入、販売促進に至るまで、顧客に対してトータルなサポートを提供しています。特に、店舗運営者や自動販売機の設置を検討する顧客に対し、充実したサポートサービスを提供することで、製品の安定供給と販売機会の最大化に貢献しています。また、事業活動を通じて地域社会への貢献にも注力しており、全17工場の周辺流域で水資源保全活動として「森に学ぼう」プロジェクトを展開するほか、USJとの協働による「ひろがるリサイクル」イベントを通じて、未来のためのリサイクル活動を推進しています。さらに、リニューアブルディーゼル燃料の活用試験や、非財務目標「CSV Goals」の更新、LGBTQ＋当事者とともに活動する「アライ」としての取り組み、社員ボランティア文化の醸成など、サステナビリティと多様性を重視した経営を実践しています。これらの取り組みは、企業価値の向上だけでなく、持続可能な社会の実現にも貢献しており、飲料業界におけるリーディングカンパニーとしての責任を果たしています。

株式会社メイテックグループホールディングスは、持株会社としてグループ全体の経営管理を担い、主に「エンジニアリングソリューション事業」と「エンジニア紹介事業」の二つの領域で事業を展開しています。エンジニアリングソリューション事業では、株式会社メイテック、株式会社メイテックフィルダーズ、株式会社メイテックキャスト、株式会社メイテックEXといったグループ会社を通じて、製造業の顧客企業に対し、設計・開発業務における「人と技術」のサービスを提供しています。これは、顧客の多様な技術的デマンドに応じた最適なエンジニアリングサービスを提案し、技術者派遣を主軸として企業の技術開発を支援するものです。同社は1974年の創業以来、延べ4,000社を超える企業の技術開発をサポートしてきた実績を持ち、「エンジニアリングアウトソーシング」という独自の事業システムを構築しています。 一方、エンジニア紹介事業では、株式会社メイテックネクストが中心となり、メイテックグループが長年培ってきたノウハウを活用し、製造業に特化した中途採用支援サービスを提供しています。これにより、企業が求める専門性の高いエンジニア人材の確保をサポートしています。また、グループの特例子会社である株式会社メイテックビジネスサービスは、障害のある社員が活躍できる機会と場を創出しつつ、グループ各社からの事務処理業務、文書・物品管理、梱包・発送業務、資料企画編集・印刷・製本、清掃業務などを受託し、グループ全体の業務効率化に貢献しています。特に、本店・柏事業所では牛乳パックやクラフト紙を原料とした手すき紙の製造・加工・販売も手掛け、グループ内で名刺や表彰状、ノベルティグッズとして活用されるなど、環境負荷軽減にも配慮した事業活動を行っています。これらの事業を通じて、同社は製造業の技術革新とイノベーションを推進し、プロフェッショナルな労働市場の創出と持続可能な経済成長に貢献することを目指しています。

オリエントキャピタル株式会社は、不動産M&A事業、プライベートジェット事業、そして国内外に展開する高付加価値賃貸マンション「ORIENT BLD」シリーズの開発・保有・運営を主軸とする企業です。同社は、IPOと比較して短期間かつ低コストで資金調達と創設者の利益を実現する不動産M&Aを国内外で手掛け、後継者問題の解決や事業領域の拡大といった経営課題の解決を支援しています。また、ビジネスツールとしてのプライベートジェットのチャーター業務手配・調整も行い、顧客の多様なニーズに応えています。 特に、賃貸マンション事業においては、「よりよい居住空間の提供」をミッションに掲げ、利便性、安全性、デザイン性、コストパフォーマンスを追求した「ORIENT BLD」シリーズを、日本国内主要都市に加え、アメリカ、ドイツ、ロシア、アジアなど世界各地に展開しています。同社は、賃貸保有戸数で18年連続日本一を達成し、フリー・キャッシュフロー比率、株価収益率、企業価値評価、EV/売上高においても貸家業で日本一を誇るなど、圧倒的な実績と財務健全性を有しています。全所有既存物件の稼働率は98.55%と非常に高く、その安定したビジネスモデルを確立しています。 「ORIENT BLD」シリーズは、単身者や学生、法人契約の顧客を主なターゲットとし、置薬サービス、ランドリーサービス、家具・家電レンタル、有線取り次ぎ、自動車購入・整備、引越し手配、不要品買取販売、トランクルーム、行政手続き代行といった独自のサービスを提供しています。さらに、インターネット・Wi-Fi対応、フルオーダーシステムキッチン、室内洗濯機置場、広々としたユニットバス、人感センサー照明、多口コンセント、ピクチャーレール、ウォシュレット、入居者専用コインランドリー、宅配ロッカー、24時間監視カメラ、非接触キーや顔認証システムによる高度なセキュリティ、フィットネスラウンジ、ミーティングルームなど、充実した設備とサービスで快適かつ安全な居住空間を提供し、顧客満足度を高めています。これらの高付加価値なサービスと設備が、同社の高い稼働率と競争力の源泉となっています。

株式会社BALMは、旧商号である株式会社ビッグモーター時代に発生した一連の不祥事、具体的には下請法上の問題行為、不適切な特定整備、板金部門における不適切な請求問題、そして街路樹の原状回復対応などに対する企業としての対応と再建を主要な活動としています。同社は、これらの問題に対する外部申出窓口の設置、下請法上の問題行為に関する利益回復措置の実施、お客様の被害回復に向けた対応、国土交通省や公正取引委員会からの行政処分等への対応、労働基準法違反に関する書類送検への対応など、多岐にわたる法的・行政的課題に取り組んでいます。また、民事再生手続開始の申立てや、事業再建に向けた契約締結、基本合意書の締結といった企業体制の再構築に関する発表も行っており、これらが現在の同社の主要な活動内容を構成しています。個人情報保護に関しては、プライバシーポリシーを策定し、個人情報の適正な取り扱い、安全管理措置の徹底、第三者提供に関する厳格な規定を設けることで、顧客情報の保護に努めています。現在のウェブサイト上では、具体的な商品やサービスの提供に関する事業内容は明記されておらず、主に過去の問題への対応と企業としての信頼回復、体制再編に注力している状況が示唆されます。

株式会社APEXホールディングスは、グループ全体の経営管理、資金管理、戦略策定、コンプライアンス推進を主要事業とする純粋持株会社です。同社は「幸せを繋ぐパートナーとして、命と医療を支える未来へ」というグループビジョンを掲げ、高品質な医療機器を通して患者さまの幸せを支え、誠実なサービスを通じて医療従事者の皆さまと適切な医療環境を繋ぐことを使命としています。持続可能で質の高い医療を支えるパートナーとして、社会全体の未来への貢献を目指しています。傘下には、株式会社APEX、株式会社アペックス・インターナショナル、株式会社アペックス・インターナショナル東京、株式会社アペックス・インターナショナル新潟といった事業会社を擁し、これらのグループ会社を通じて医療機器の販売および修理、動物用医療機器の販売、さらには医薬品および医薬部外品の販売といった多岐にわたる事業を展開しています。同社の行動指針は「共感と信頼」に基づき医療現場の声に耳を傾け、「技術と品質」で命を預かる製品の品質を追求し、「連携と解決」でグループ各社の専門性を融合した最適なソリューションを創出し、「事業と社会」を通じて医療アクセスの向上と健康寿命の延伸に寄与することです。2025年3月にはオリックス株式会社による資本参加を受け、経営基盤をさらに強化しています。グループ全体で医療現場のニーズに応え、患者さま、医療従事者、そして社会全体に価値を提供することを目指しています。

株式会社トライグループホールディングスは、「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という教育理念のもと、幼児から大人まで幅広い世代に対し、個別最適な教育サービスを提供する日本のリーディングカンパニーです。同社は、創業以来培ってきたマンツーマン指導のノウハウと、最新のデジタル技術を融合させた「人×デジタル」の教育モデルを推進しています。主要事業として、全国No.1の指導実績を誇る「家庭教師のトライ」を展開。約33万人の登録教師の中から、学力や人間性、相性を考慮して最適な教師を選定し、147万人以上の指導実績に基づく「トライ式学習法」でオーダーメイドカリキュラムを提供します。正社員の教育プランナーが担任として学習計画から進路相談まで徹底サポートし、教師の無料交代制度も完備。また、全国600教室以上を展開する「個別教室のトライ」では完全1対1の個別指導を提供し、通信制高校サポート校「トライ式高等学院」は大学進学率全国No.1の実績を持ち、不登校や多様な学習ニーズに対応しています。 さらに、同社はオンライン教育にも注力し、Zoomと連携した「オンライン個別指導」や、永久0円の映像授業「Try IT」を提供することで、時間や場所、経済格差に左右されない学びの機会を創出しています。ソニーグループのギリア株式会社や旺文社との提携により開発された「トライ式AI学習診断」や「入試問題的中AI」、そして「トライ式AI教材」といったAI教育サービスは、個々の学習進捗や志望校に合わせた最短効率での学習を可能にし、教育AI賞も受賞しています。幼児向けの英語・フィットネス「My Gym」、社会人向けの「大人の家庭教師」、プログラミング教室、そして医学部・難関大学・推薦入試に特化したパーソナルプログラムなど、多岐にわたるサービスを展開。全国200以上の自治体・行政機関・学校と連携した学習支援活動を通じて、地域や経済格差といった社会課題の解決にも貢献しています。これらの事業は、顧客満足度調査での「家庭教師部門総合1位」や「オンライン授業満足度No.1」といった実績に裏打ちされており、常に挑戦し続けるベンチャーマインドと安定した経営基盤を強みとしています。

株式会社エナジー宇宙は、エネルギー・インフラの最適なシェアリングを通じてエネルギー業界に革新をもたらすことを目指す企業です。同社は、LPガス、都市ガス、電力の調達を基盤としつつ、特にLPガスインフラ事業（充填・デポステーション運営・保安）、都市ガス導管事業、エネルギープラットフォーム事業、エネルギーソリューション事業を主要な柱としています。ニチガスグループが長年培ってきたLPガスの充填・配送・自動検針・保安、都市ガス導管の建設・保守、そしてDXを実現する様々なツールやノウハウを、他事業者とシェアリングするプラットフォームとして提供しています。 具体的なサービスとしては、オフラインのガスメーターをオンライン化し自動検針や遠隔開閉栓を可能にするIoT装置「スペース蛍」、世界最大規模のLPガスハブ充填基地でありAIによる最適な製造計画と自動容器検査を実現する「夢の絆・川崎」、無人で24時間稼働し配送効率を大幅に向上させるLPガス容器置き場「デポステーション」を展開しています。また、LPガス容器配送を効率化する「配送ナビ＆トドケマスター」やバルク配送業務を効率化する「バルク配送ナビ＆バルク充填アプリ」といった配送最適化アプリも提供し、配送員不足やコスト削減、CO2排出量削減に貢献しています。 さらに、LPガス・都市ガスの保安調査業務を効率化するアプリ「スマート保安」、エネルギー事業のあらゆる業務を一元管理・処理するクラウドコンピューティングシステム「雲の宇宙船」、複数のシステムを横断して情報検索を可能にする「ニチガスサーチ」、BtoB受発注システム「タノミマスター」、無人荷物受け取り管理システム「ニウケマスター」など、多岐にわたるDXツールを提供し、エネルギー業界全体の業務効率化と安全性向上を支援しています。同社は、エネルギー託送という概念を提唱し、LPガス、都市ガス、電気の熱量単位を揃えることで託送料金形態を統一し、業界全体の共通基盤利用と効率化、地域社会への利益還元を目指しています。脱炭素・再エネへの取り組みとして、産業用太陽光発電システムや産業用蓄電池システムの提案も行い、顧客の省エネ・節エネ、安定供給をサポートしています。これらのプラットフォームサービスは、LPガス・都市ガス事業を行う事業者や建設事業者、そして最終的には個人のお客さままで、幅広い顧客層に価値を提供しています。

株式会社MAIは、親会社である株式会社メルディアのアセットインベスト事業部から2018年9月にMeldia Asset Investmentとしてスタートした総合不動産企業です。同社はメルディアグループの組織力を最大限に活かし、「同じ家は、つくらない。」をコンセプトに、地域性、需要、供給、街並みなど様々な要件を満たす不動産の可能性を追求し、最大限の収益性を上げられる投資物件を提供しながら、芸術性の高い街づくりを目指しています。 主要事業として、まず「不動産開発事業」を展開しており、不動産の価値を最大限に活かすノウハウに基づき用地取得を行い、投資用新築アパート、マンション、ホテルなどの企画・開発を手がけています。特に「アパート分譲事業」では、用地取得から企画、設計、施工、販売、賃貸管理まで、グループならではの一貫したサービスを提供し、顧客の土地活用をサポートしています。 次に「不動産流動化事業」では、独自のネットワークを駆使して収益性の高い物件を積極的に買い取り、投資家へ供給することで、より高い収益性を持つ商品を提供しています。また、「不動産賃貸事業」の一環として「賃貸管理事業」も行っており、不動産オーナーが所有する物件の賃貸管理を担い、オーナーの資産を守りながら年間平均稼働率95%以上を維持する実績を持っています。 さらに、「不動産ファンド・コンサルティング事業」を通じて、不動産投資に関する専門的な知見を提供し、顧客の資産形成を支援しています。建築工事、土木工事、管工事も事業内容に含まれており、特にMAI埼玉支店（旧 田村工務店）は創業50年以上の歴史を持ち、埼玉県川口市エリアを中心に1,000件を超える施工実績を誇り、川口市から11年連続で「優秀建設工事施工業者」として表彰されるなど、高い技術力と信頼性を有しています。同支店では、トランクルーム、マンション、アパート、戸建住宅、福祉施設など幅広い建築物の施工を請け負っています。 同社は、土地活用を検討する顧客に対し、アパート経営、トランクルーム投資、資材置き場としての賃貸経営、老人ホーム経営など、多様な選択肢を提案し、それぞれのメリット・デメリットやリスク対策、成功のコツに関する情報提供も行っています。これにより、顧客の目的や土地の状況に合わせた最適なソリューションを提供し、持続可能で未来の社会づくりに貢献するサステナビリティを推進しています。対象顧客は、不動産投資家、土地オーナー、金融機関、建設業者、法人、そして自社管理物件の入居者など多岐にわたります。

総合メディカルグループ株式会社は、グループ会社の経営管理およびそれに付帯する業務を主要事業とする純粋持株会社です。同社グループは「よい医療」と「よい経営」の両立を支援するというコーポレートコンセプトのもと、医療機関や地域社会が抱える多様な課題に対し、コンサルティングをベースとした多岐にわたるソリューションを提供しています。主要な事業は「医業支援事業」と「ヘルスケア事業」の二本柱で構成されています。 医業支援事業においては、中核事業会社である総合メディカル株式会社が、医業経営コンサルティングを基盤とし、医療モールの開発・運営、医療・介護施設の企画・設計・施工、医療機関への医師紹介、医師の転職・開業支援、医業継承支援など、医療機関経営のトータルサポートを展開しています。また、病院内の売店・コンビニエンスストア、レストラン運営（株式会社文教）、医療・介護分野に特化した人材サービスや滅菌事業（株式会社ルフト・メディカルケア）、医療機関・介護施設向けリネンサービス（東京リネンサービス株式会社）なども手掛け、医療現場の効率化と質の向上に貢献しています。 ヘルスケア事業では、地域密着型の「みんなの健康ステーション」として、全国に700店舗を超える調剤薬局を展開し、保険調剤、一般薬・介護用品の販売を通じて地域住民の健康をサポートしています。さらに、医薬品等の卸売販売（株式会社エス・エム・イー）も行っています。近年では、公式ヘルスケアアプリ「タヨリス」のサービス開始や、オンライン服薬指導・来店予約システム「SOKUYAKUオンライン薬局」の導入、薬局体験アシスタント「Musubi」の導入など、デジタル技術を活用したサービス強化にも注力し、患者体験の向上と薬局業務の効率化を図っています。これらの包括的な事業展開により、同社グループは持続可能な医療提供体制の構築に貢献し、顧客第一主義を徹底しながら、医療のさまざまな社会的課題解決に取り組むことで、社会に貢献しています。

ＪＰロジスティクスグループ株式会社は、日本郵便株式会社を株主とする物流グループの持株会社です。同社は「JPは進む。新しい物流へ。Lead to New Logistics」を掲げ、変化する社会と顧客のニーズに応えるべく、物流業界の新たな価値創造を目指しています。その事業モデルは、傘下に複数の事業会社を擁し、グループ全体の戦略策定、経営管理、そしてM&Aを通じた事業拡大を推進することで、総合的な物流ソリューションを提供することにあります。 同社の主要なグループ会社には、JPロジスティクス株式会社やJPライネックス南海パーセル株式会社などがあり、これらの事業会社を通じて、多岐にわたる物流サービスを展開していると推測されます。具体的には、国内外の輸送サービス、倉庫管理、流通加工、そして小包配送といったラストワンマイル配送まで、サプライチェーン全体をカバーする包括的なサービスを提供していると考えられます。対象顧客は、製造業、小売業、EC事業者など、幅広い業種の法人顧客が中心であり、それぞれの企業の物流課題に対し、最適なソリューションを提供することで、顧客のビジネス成長を支援しています。 同社の強みは、日本郵便グループの一員であることによる強固な経営基盤と、全国規模の広範なネットワーク、長年にわたる物流事業で培われた豊富なノウハウと実績にあります。これにより、高い信頼性と安定したサービス提供を実現し、顧客からの厚い信頼を得ています。また、グループ会社間の連携を強化し、シナジー効果を最大化することで、より効率的かつ高品質な物流サービスを追求しています。今後も、持株会社としてグループ全体の競争力強化を図り、持続可能な社会の実現に貢献する「新しい物流」の創造に邁進していく方針です。