- 法人番号
- 7120001030374
- 所在地
- 大阪府 大阪市住之江区 平林南２丁目１０番６０号
- 設立
- 従業員
- 1,136名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 96.7 / 100.0
代表者
代表取締役社長
枝園統博
確認日: 2026年4月17日
事業概要
永大産業株式会社は、1946年の創業以来、住宅資材および木質ボードの製造・販売を主軸に事業を展開する総合建材メーカーです。同社は「建材分野」「内装システム分野」「住設分野」「パーティクルボード分野」の4つの主要事業を通じて、健康、安全、安心、環境に配慮したモノづくりに努めています。 建材分野では、持続可能な森林資源を活用し、環境に配慮したフローリングや室内階段セットなどを開発・生産しています。独自の高い技術力により、中高層住宅向けの床暖房や遮音床、ペット対応フローリング、リフォーム用フロアなど、多様なニーズに応える高品質な製品を提供。特に「銘樹」シリーズでは天然木の豊かな魅力を追求し、「コンカーボ」では石材やモルタル調の非木質意匠フローリングを展開しています。 内装システム分野では、常にトレンドを意識した最先端のデザインを室内ドア、クローゼット、シューズボックスなどの製品に取り入れています。「Skism」や「グランマジェスト」「デコルシェ」「マテリアルセレクション」といったブランドを通じて、デザイン性、施工性、操作性に優れた製品を提供し、トータルコーディネートを可能にしています。また、抗菌・抗ウイルス加工製品や、高齢者・園舎施設向けの「セーフケアプラス」製品など、安全性と快適性を追求した製品も充実させています。 住設分野では、水まわりに最適なステンレス加工技術を活かし、美しさと機能性を兼ね備えたシステムキッチン（「ラフィーナ ネオ」「ゲートスタイルキッチンS-1」など）や洗面化粧台、システムバスを提案しています。 パーティクルボード分野では、国内最大級のメーカーとして、木材の反りや狂いを解消する寸法安定性に優れた木質素材であるパーティクルボードを製造。不用となった木質製品を原料として再利用するマテリアルリサイクルを推進し、炭素固定化による環境保全にも貢献しています。 同社は全国に営業拠点とショールームを展開し、建築・設計関係の顧客から一般の住宅オーナーまで幅広い層に対し、新築からリフォームまで一貫した住まいづくりをサポート。ISO9001およびISO14001の認証取得、クリーンウッド法への対応など、品質管理と環境保全にも積極的に取り組んでいます。
キーワード
決算ハイライト
売上高
712億円
純利益
-2,900万円
総資産
887億円
KPI
ROE_連結
-0.07% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
47.11% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
66.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
111% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROE_単体
-0.33% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
-0.03% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
-0.21% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
64.62% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年間給与
565万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
12人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
49.8% · 2024年3月
4期分（2021/03〜2024/03）
役員報酬総額
1.5億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
PER
14倍 · 2024年3月
4期分（2021/03〜2024/03）
BPS
841円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
-2円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
発行済株式総数
4,678万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数
950人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
10円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
95.3% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均勤続年数
19年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
43歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
14.3% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
23.3億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
2.9% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
68.2% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
1,136人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
