- 法人番号
- 2500001000533
- 所在地
- 愛媛県 松山市 馬木町７００番地
- 設立
- 従業員
- 988名
- 決算月
- 12月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
冨安司郎
確認日: 2026年3月25日
代表取締役専務
小田切元
確認日: 2026年3月25日
事業概要
井関農機株式会社は、1926年の創立以来、「農家を過酷な労働から解放したい」という創業の精神を原点に、農業機械の総合専業メーカーとして日本の農業近代化に貢献してきました。同社は「食と農と大地」のソリューションカンパニーとして、稲作や野菜作に関する農業機械、景観整備用機械の開発・製造・販売・サービスを主要事業として展開しています。具体的には、トラクタ、耕うん機、乗用管理機、芝刈機などの整地用機械、田植機、野菜移植機などの栽培用機械、コンバイン、バインダ、ハーベスタなどの収穫用機械、籾すり機、精米機、計量選別機、野菜収穫調製機などの調製用機械を提供しています。これらに加え、作業機、補修用部品、農業用施設、コイン精米事業、炊飯事業、スマート農機、アイガモロボ、ディーゼルエンジンなど多岐にわたる製品・サービスを提供しています。 同社の製品は、日本やアジアの農業生産者、ホビー農家だけでなく、欧州や北米の景観整備業者や一般消費者にも広く愛用されています。近年では、デジタル技術や衛星データを活用した精密農業の導入を推進しており、営農支援アプリ「アグリノート」と連携した衛星リモートセンシングサービス（お試し版）を提供し、ほ場ごとの生育状況に応じた可変施肥を可能にすることで、肥料の効率的な使用と省力化、収量安定化に貢献しています。また、環境保全型農業の発展を支援するため、「J-クレジットかんたん収入シミュレーション」をリリースし、温室効果ガス削減の取り組みを通じた新たな収入源創出をサポートしています。夢ある農業総合研究所での研究開発を通じて、先端農業技術や環境保全型スマート農業の普及・促進にも力を入れています。グローバルな生産・販売拠点を持ち、世界各地の農業課題解決に貢献する「フロントランナー」として、持続可能な「食と農と大地」の未来を創造することを目指しています。
提供サービス
キーワード
決算ハイライト
売上高
1,858億円
純利益
28億円
総資産
2,095億円
KPI
ROE_連結
3.52% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE_単体
0.83% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_連結
37.44% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA_単体
0.35% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_単体
41.84% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA_連結
1.32% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
72.8% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男性育休取得率
50% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
PER
89倍 · 2025年12月
7期分（2018/12〜2025/12）
女性役員数
3人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年間給与
654万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
従業員数
560人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
株主総利回り
146.1% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
設備投資額
57.9億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
BPS
2,474円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
希薄化後EPS
20円 · 2025年12月
9期分（2016/12〜2025/12）
発行済株式総数
2,298万株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
EPS
20円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
配当性向
193.4% · 2025年12月
6期分（2018/12〜2025/12）
男性役員数
8人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年齢
45歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均勤続年数
16年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
69.4% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
女性管理職比率
5% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
女性役員比率
27% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
1株当たり配当金
40円 · 2025年12月
7期分（2018/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
110.3% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
役員報酬総額
1.2億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
従業員数（被保険者）
988人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
