社会福祉法人すみれ厚生会は、高齢者の方々が「もうひとつの我が家」として安心して穏やかな生活を送れるよう、多岐にわたる介護福祉サービスを提供しています。同法人は「目配り 気配り 思いやり」を施設理念に掲げ、「個の尊厳」を大切にした安全かつ安心な生活の提供、心のこもった「おもてなし」、そして地域住民から「愛される」施設運営を目指しています。主要な事業として、常時介護を必要とするおおむね65歳以上の高齢者を対象とした特別養護老人ホームを運営しており、栗東すみれ園（定員88名）、野洲篠原すみれ園（定員100名）、山科すみれ園（定員120名）、相模原すみれ園（定員120名）など、複数の施設を展開しています。 また、自宅で生活する要支援・要介護の高齢者が一時的に宿泊できるショートステイサービス（栗東すみれ園定員12名、相模原すみれ園短期入所定員12名）や、日中の通所利用を通じて入浴・食事・レクリエーション・機能訓練などを提供するデイサービス（栗東すみれ園定員35名、相模原すみれ園定員18名）も手掛けています。さらに、専属のケアマネージャーが利用者やその家族のニーズに応じた介護サービス計画（ケアプラン）を作成する居宅介護支援事業所も運営し、在宅介護のサポート体制を強化しています。相模原すみれ園ではヘルパーステーション、夜間対応型訪問介護、定期随時訪問介護看護といった多様な在宅サービスも提供しており、利用者の多様な生活スタイルに対応しています。 同法人の施設は、周囲の自然環境に恵まれた立地が多く、四季折々の変化を感じながらゆったりと過ごせる環境が特徴です。職員は専門職としての意識を持ち、常に新しい知識・技術を学びながら、心のこもったケアに努めています。ユニットケアを導入することで、利用者とご家族、職員が一体となった家庭的な雰囲気の中で、一人ひとりが生き生きと生活できるようきめ細やかなサポートを提供。身体拘束廃止や高齢者虐待防止に関する研修を定期的に実施するなど、質の高い介護サービスの提供と倫理観の向上にも力を入れています。これらのサービスは介護保険制度に基づき提供され、地域社会の高齢者福祉に貢献するビジネスモデルを確立しています。
従業員数（被保険者）
242人 · 2024年3月
4期分（2023/12〜2024/03）
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