卸売・商社（その他卸売）法人向け（小売・EC）
- 法人番号
- 1140001060846
- 所在地
- 兵庫県 姫路市 飾東町庄３１３番地
- 設立
- 従業員
- 521名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 85.0 / 100.0
代表取締役社長
土屋匡輝
確認日: 2025年6月30日
ハリマ共和物産株式会社は、1907年の創業以来100年以上にわたり、消費財流通のトータルサポーターとして、洗剤関連商品、ホームプロダクト商品、家庭紙および衛生用品、トイレタリーおよび化粧関連商品などの日常消費材の卸売事業を主軸に展開しています。同社は、約400社のメーカーから発売される約20,000アイテムもの商品情報を迅速に収集し、ドラッグストア、スーパー、ホームセンターなど全国の小売店に対し、ホールセール営業を通じて提供しています。小売店の販売戦略を店頭で確実に実現するため、本部担当とフィールドスタッフが連携し、新商品情報、特売戦略、タイムリーなプロモーション企画、最新の棚割提案など、きめ細やかなリテールサポートを提供。また、全国の卸売業者で構成するボランタリーチェーン「J-NETグループ」に参画し、共同仕入れによるスケールメリットを活かした優位な商品調達も行っています。 さらに、同社は長年培ってきた卸のノウハウを活かし、物流加工を請け負う3PL（受託物流）事業および倉庫業を新たな基幹事業として成長させています。13カ所の物流センターを基点に日本全域をカバーする自社物流網を構築し、小ロット多頻度配送に対応。マルチピッキングカートやスキャン検品システム、自動倉庫、DPS（デジタルピッキングシステム）などの先進的なマテハン機器と情報システムを駆使し、高品質で効率的な物流サービスを提供しています。災害などの非常事態にも物流業務を継続できるようBCP対策も徹底しており、安定した商品供給体制を確立しています。 マーチャンダイジング機能としては、消費者の多様なニーズに応えるため、メーカー仕入れに加え、季節品や廃盤品などの処分品調達を通じて商品ロス削減にも貢献。独自の商品企画・開発・輸入によるPB商品展開や、EC市場の拡大に対応したペット用品、食品、文具、工具など日用品以外の新たな仕入先発掘も積極的に行っています。フルフィルメント機能では、EC事業を強化し、受注から配送、代金回収までの一連のプロセスを支援する「ハリマフルフィルメントサービス」を提供。ドロップシッピング、会員制B2Bサイトでの販売、自社ECサイト「NET de 卸」の運営を通じて、ネット通販事業者や小売店の効率的な商品供給をサポートしています。 流通情報システム機能は、グループ全事業の効率化と収益力向上、新たなサービス構築、リスクマネジメントを支える基盤であり、「システムのハリマ」と呼ばれるほど、早くからIT投資と人材育成に注力。仕入先・取引先ごとの仕組み開発、セキュリティ対策、RPAによる業務自動化、リモートワーク推進、分析プラットフォーム導入など、多角的な支援と強固なインフラを提供しています。これらの事業を通じて、同社は変化の激しい流通業界において、常に新しい価値を創造し、社会に貢献し続けています。
売上高
618億円
純利益
13億円
総資産
363億円
ROE_単体
5.49% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
5.2% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
68.34% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
3.7% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
3.55% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
67.42% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
発行済株式総数
544万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
40
このデータをAIで活用
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接続方法を見る7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
49.7億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
14年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
174人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年間給与
535万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
EPS
234円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
4,265円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
50円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
9人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
8倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
21.3% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
162.9% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.8億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
521人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
