代表取締役
五島憲一
確認日: 2026年4月15日
株式会社G・S・Iは、就労継続支援A型事業所として福井県の指定を受け、障害のある方々への就労支援と社会貢献を核とした事業を展開しています。同社の主要事業は、物流アウトソーシング、特定相談支援、そして障がい者法定雇用率に関する企業向けコンサルティングです。物流アウトソーシング事業では、スキルの高いハンディキャプトを雇用し、在庫管理、物流加工、発送代行などの業務を提供することで、顧客企業の物流コスト削減と効率化を支援しています。具体的には、ダイレクトメールのチラシセット、商品の詰め替え（ピッキング）、袋詰めから発送業務までを代行するほか、パッケージデザインや緩衝材、段ボールなどの資材調達にも対応。顧客の大切な商品を自社倉庫やパートナー企業で保管・管理し、倉庫管理にかかる労力や費用を低減します。個人情報の取り扱いについても、物理的・技術的・組織的・人的対策を講じ、万全の体制を整えています。ヤマト運輸、日本郵便、佐川急便など多様な運送会社との連携により、スピーディーな商品発送も実現しています。このサービスは、定型的な作業が多く、対面コミュニケーションが少ない物流業務の特性を活かし、障害のある方々が能力を十分に発揮できる場を提供することで、安定した労働力の確保と人件費の抑制を両立させ、一般的な代行業者よりも利用しやすい価格設定を実現しています。 特定相談支援事業では、障がいのある方の権利擁護、ノーマライゼーション、リカバリーの視点から相談支援を行い、地域関係機関との連携を通じて、利用者が安心していきいきと社会生活を送れる支援体制づくりを目指しています。サービス等利用計画の作成やモニタリング、福祉サービスに関する支援、社会資源の活用支援、健康・医療、障がいや疾病の理解、社会生活力向上、就労に関する支援など多岐にわたる相談に対応。精神障害者支援体制、行動障害支援体制、主任相談支援専門員配置、要医療児者支援体制、高次脳機能障害支援体制といった専門的な加算体制も整備しています。さらに、障がい者法定雇用率に課題を抱える企業に対し、その悩みを解決するためのコンサルティングも提供し、企業と社会の双方に貢献しています。同社は「障害者の就労支援」「障害者の社会復帰」「企業の物流代行」を通じて、障害のある方が夢を描き、実現できる社会の創造を目指しています。
従業員数（被保険者）
11人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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