代表取締役社長
佐藤泰之
確認日: 2026年3月23日
タツモ株式会社は、半導体製造装置、FPD製造装置、クリーン搬送システム、精密金型・樹脂成形品、ナノインプリント装置、紫外線照射装置の開発・製造・販売を主軸とする企業です。同社は半導体製造プロセスにおいて、塗布・現像装置、貼合・剥離装置、洗浄装置、薬液供給・再生装置など、各種プロセスに対応した幅広いラインナップを提供し、長年培ったノウハウと最先端技術で世界から高い評価を得ています。お客様が抱える課題を解決へと導くオリジナリティ溢れる製品が強みです。ナノインプリント分野では、経験豊富な専門技術と業界で培った装置ビジネスを元に量産化をアプローチし、光学シミュレーションからモールド製作、エッチング、検査までを網羅するトータルソリューションを提供しています。AR/VR/MR、3Dセンサーなどの光学デバイス向けに全自動量産装置「DYAD®」を展開し、変わりゆくニーズに対応する開発力で様々な用途へ展開を図っています。FPD製造装置においては、液晶ディスプレイをはじめとする各種フラットパネルの製造装置を開発・製造しており、特に液晶カラーフィルター用スリットコーターでは世界的な高シェアを誇ります。ナノレベルの薄膜塗布を可能とすることにより、リーディングカンパニーとしてのポジショニング確立を目指しています。クリーン搬送システムでは、正確でスピーディかつ省スペース化に対応した各種搬送システムを開発。ウェーハ搬送ロボットは、高スループット、高精度ハンドリングに加え、稼動の安定性と長期メンテナンスフリーが高い評価を得ており、ユーザーの要望に応える応用機能も付加しています。精密金型・樹脂成形品事業では、長年にわたって蓄積されたノウハウに裏打ちされた精密金型製作、精密部品加工、精密成形の技術で多様なニーズに応えています。成形品における主力製品の一つであるキャリアテープ・コネクタは、金型設計から製品の生産まで一貫した体制により、低コストと短納期を同時に実現するビジネスモデルを確立しています。また、医療・バイオ分野向けに細胞培養用容器やマイクロ流路チップなどの高品質な加工品も提供しています。
売上高
354億円
純利益
35億円
総資産
469億円
ROE_単体
12.11% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE_連結
13.1% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_連結
57.66% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_単体
56.81% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
希薄化後EPS
103円 · 2016年12月
1期分（2016/12〜2016/12）
ROA_連結
7.55% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
1株当たり配当金
34円 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
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接続方法を見る82.6% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
設備投資額
15.2億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
株主総利回り
156.5% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
女性管理職比率
5.1% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
平均年齢
43歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
EPS
173円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
発行済株式総数
1,484万株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
平均年間給与
695万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
BPS
1,437円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
従業員数
449人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
配当性向
19.6% · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
女性役員数
1人 · 2025年12月
3期分（2023/12〜2025/12）
PER
11倍 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
女性役員比率
13% · 2025年12月
3期分（2023/12〜2025/12）
平均勤続年数
15年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男性役員数
7人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
85.5% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
68.5% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
役員報酬総額
2.2億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
ROA_単体
6.88% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
従業員数（被保険者）
501人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
