- 法人番号
- 8010001008769
- 所在地
- 東京都 墨田区 両国２丁目１０番１４号
- 設立
- 従業員
- 1,569名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
木坂隆一
確認日: 2025年6月27日
代表取締役副社長
眞田茂春
確認日: 2025年6月27日
事業概要
三菱製紙株式会社は、1898年の創業以来120年以上にわたり、製紙事業を核として多岐にわたる製品とサービスを提供しています。同社の事業は大きく「機能商品事業」と「紙素材事業」、そして「その他事業」の三つの柱で構成されています。 機能商品事業では、水処理膜基材、建築資材、蓄電デバイス用セパレータ、エアフィルター、電子工業材料、サーモリライト製品といった産業用途の機能材から、インクジェット用紙、写真感光材料、印刷製版材料、情報ソフト製品、新聞用印刷版、情報用紙、耐熱プレスボード、ヘルスケア製品、紙ストローなど、幅広い分野で高機能な製品を提供しています。特に、デジタル化の進展による情報メディア市場の縮小に対応するため、不織布やフィルターなどの機能材事業への転換を加速しており、市場ニーズに迅速に対応した新製品開発に注力しています。高砂工場ではノーカーボン紙、感熱紙、インクジェット用紙、不織布、特殊紙、耐熱プレスボードを、京都工場では印刷製版材料や写真インクジェット用紙を生産しています。 紙素材事業においては、非塗工印刷用紙、微塗工印刷用紙、塗工印刷用紙、特殊印刷用紙、衛生用紙、包装用紙、白板紙、その他特殊用紙、晒クラフトパルプ、特殊パルプなど、多様な紙製品を製造・販売しています。八戸工場では塗工印刷用紙、非塗工印刷用紙、高級白板紙、特殊白板紙、PPC用紙を、北上工場ではインクジェット用原紙や衛生用紙を、富士工場では化粧板原紙、含浸化粧シート、壁紙裏打紙、テープ原紙、特殊紙を手掛けています。同社はFSC®森林認証紙の生産を国内製紙工場で初めて開始するなど、環境への貢献にも積極的に取り組んでおり、脱プラスチック・減プラスチックに貢献する製品の開発・提供を通じて、持続可能な社会の実現に貢献しています。家庭紙商品「ナクレ」がソーシャルプロダクツ賞を受賞するなど、環境配慮型製品の実績も有しています。 その他事業としては、長年培った技術とノウハウを活かしたエンジニアリング業務、保険代理店業、不動産賃貸事業を展開し、多角的な収益源を確保しています。同社は「常に技術の先端を行く」という企業理念のもと、高砂R&Dセンターや京都R&Dセンターを拠点に研究開発を推進し、顧客の多様なニーズに応える製品開発力と、環境負荷低減に配慮した生産体制を強みとしています。これらの事業を通じて、同社は産業界から一般消費者まで幅広い顧客層に対し、高品質かつ環境に配慮した製品とサービスをグローバルに提供し続けています。
提供サービス
キーワード
決算ハイライト
売上高
1,759億円
純利益
43億円
総資産
2,082億円
KPI
自己資本比率_単体
36.78% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男性育休取得率
33.3% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
58.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROE_単体
16.19% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
2.09% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
5.95% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
5.09% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
40.96% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
配当性向
7% · 2025年3月
4期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
15円 · 2025年3月
5期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
25% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
665万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
4,474万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均勤続年数
24年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
47歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
9人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
3人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
BPS
1,319円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
213円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
30.6億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
905人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
PER
3倍 · 2025年3月
6期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
55.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
69.4% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
株主総利回り
193.5% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.6億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
1,569人 · 2026年4月
20期分（2024/08〜2026/04）
