NCD株式会社

IT・ソフトウェアSIer・ITコンサルティング法人向け(金融・保険・エネルギー・環境・製造業・メディア・エンターテインメント・小売・EC・宿泊・観光・レジャー)行政向け
法人番号
2010701007869
所在地
東京都 品川区 西五反田4丁目32番1号
設立
従業員
1,054名
決算月
3
企業スコア
100.0 / 100.0

代表者

代表取締役社長

下條治

確認日: 2025年6月20日

事業概要

NCD株式会社は、1967年にソフトウェア開発を専業とするベンチャー企業の先駆けとして創業し、「人の鼓動、もっと社会へ。」というパーパスのもと、IT関連事業とパーキングシステム事業を主軸に、お客様や社会の課題解決に貢献しています。同社のIT関連事業は、システム開発事業とサポート&サービス事業から構成され、システム開発事業では、最新のIT技術と長年培った業界知識を活かし、最適なシステム構築から各種パッケージ製品の導入支援、コンサルティングまでワンストップで提供しています。特に保険業界においては、業務用アプリケーション群に精通し、スピーディーな開発から保守・運用までをサポート。OBC奉行V ERPシリーズ、MAJOR FLOW、mcframe GA、用友U8シリーズなどのERPパッケージ導入実績も豊富です。サポート&サービス事業では、基幹システムの設計・構築・運用・監視、障害対応、テクニカルサポート、サービスデスク、アウトソーシングを通じて、お客様のIT業務全般を支援。ニアショア拠点(福岡、長崎、五島)や24時間365日対応のマネージドサービスセンター(MSC)を活用し、BCP対応やコストメリットを提供し、ITインフラ運用の効率化と品質向上に貢献しています。パーキングシステム事業では、駐輪機器の製造・販売から駐輪場の設営・運営・管理受託までをワンストップで手掛け、IT技術を駆使した駐輪場のDXを推進。「EcoStation21」や「ECOPOOL」といった時間貸・月極駐輪場サービスを展開し、主要な鉄道会社や有名商業施設、多くの自治体から指定管理者として選定されるなど、豊富な実績と高い財務健全性を誇ります。これらの事業を通じて、放置自転車問題の解決や自動車社会からの転換を促し、住みよい街づくりや環境問題にも貢献しています。同社は、組織力、技術・知見、サービス品質、強固な顧客基盤という4つの強みを活かし、大手優良企業や自治体との長期的な信頼関係を築き、安定した収益基盤を確立しています。

キーワード

サービス
テクノロジー
業界
対象顧客
対象エリア
システム開発システム構築ソリューションパッケージソリューションアプリケーション保守・運用ソリューションインフラ構築ソリューションインフラ保守・運用ソリューション業務サポートソリューション駐輪場の設営・運営・管理受託駐輪場管理システムの販売自転車関連コンサルティングニアショア開発マネージドサービスセンターOBC 奉行V ERPシリーズMAJOR FLOWmcframe GA用友 U8シリーズCross Word 日中双語財務照会システムSalesforce関連サービスローコード開発ツール Wagbyプログラム可視化ソリューション ChangeMinerERPローコード開発プログラム可視化クラウドサービスUNIXLinuxWindowsSSLCookieITサービスソフトウェア開発システムインテグレーションパーキングシステム駐輪場管理大手優良企業自治体保険会社エネルギー業界機械業界出版業界食品業界鉄道会社商業施設中堅企業日本国内九州地域中国東南アジア

決算ハイライト

2025/03(連結)

売上高

301億円

純利益

19億円

総資産

161億円

KPI

26種類

自己資本比率_単体

49.07% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROA_連結

11.84% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROA_単体

12.54% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

自己資本比率_連結

48.8% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROE_単体

25.55% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROE_連結

24.26% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

平均年間給与

631万円 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

配当性向

37.4% · 2025年3月

6期分2019/032025/03

平均勤続年数

11 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

役員報酬総額

1.4億円 · 2025年3月

6期分2020/032025/03

BPS

732 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

女性管理職比率

12.9% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(非正規雇用)

139.6% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男性育休取得率

33.3% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

従業員数

780 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

EPS

187 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

男女賃金格差(全体)

100.4% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(正規雇用)

78.8% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

株主総利回り

418.6% · 2025年3月

6期分2020/032025/03

PER

13 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

発行済株式総数

880万株 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

1株当たり配当金

70 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

平均年齢

38 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

設備投資額

3.9億円 · 2025年3月

6期分2020/032025/03

男性役員数

9 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

従業員数(被保険者)

1,054 · 2026年4月

28期分2023/122026/04

企業データ

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