- 法人番号
- 4010001008797
- 所在地
- 東京都 千代田区 神田美倉町１１番地
- 設立
- 従業員
- 474名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
大下一明
確認日: 2026年4月17日
代表取締役専務
加藤孝彦
確認日: 2025年6月26日
事業概要
フマキラー株式会社は、1874年の創業以来、「ひとの命、ひとの暮らし、ひとを育む環境を守る」という経営理念のもと、殺虫用品、家庭用品、園芸用品、業務用品の製造販売および輸出入を手掛けるグローバル企業です。同社は、1914年頃に世界に先駆けて除虫菊を主成分とする殺虫液「強力フマキラー液」を開発し、日本の衛生環境改善に貢献しました。その後も、1963年には世界初の電気式蚊取り「ベープ」、2000年には電池式虫よけ「どこでもベープ」、2008年には火・電気・電池不要のワンプッシュ式蚊取り「おすだけベープ」など、革新的な製品を次々と市場に投入し、蚊取りの歴史を塗り替えてきました。 同社の事業は、蚊・ハエ・ゴキブリ・ダニなどの衛生害虫対策、アリ・ハチ・ムカデなどの不快害虫対策を行う「殺虫剤」事業を核とし、住宅のカビ・ダニ、花粉症、食中毒対策の「家庭用品」事業、そして植物と暮らす喜びを提案する「カダン」ブランドの「園芸用品」事業へと領域を拡大しています。特に殺虫剤分野では、マラリアやデング熱、ジカ熱といった蚊が媒介する感染症から人々を守るため、海外の研究開発拠点で現地の強力な蚊を徹底研究し、その国の気候や暮らしに根ざした高効力な製品を開発。2016年には厚生労働省と連携し、高濃度虫よけ剤の早期承認・発売を実現するなど、公衆衛生の向上にも大きく貢献しています。 研究開発部門では、昆虫学、植物学、細菌・ウイルス学といった基礎科学分野の知見を深め、約50種類・300万匹もの虫を飼育して生態を徹底的に解明。駆動技術や薬剤拡散技術の革新にも注力し、教育機関や他企業との共同開発も積極的に行っています。生産体制においては、広島工場で最先端テクノロジーを駆使し、容器やキャップ、ノズルまで自社で一貫生産することで「日用品質」を追求。品質保証室による厳格な管理体制を構築しています。 営業部門は、市場データに基づいた販促企画や棚割プランを提案し、顧客の声を製品開発にフィードバックしています。海外展開にも積極的で、世界70カ国にネットワークを広げ、インド、インドネシア、メキシコ、マレーシア、ベトナム、タイ、ミャンマーに子会社を設立。欧米・アフリカ・中近東など55カ国へ輸出を行い、イタリアでは「VAPE」ブランドがトップシェアを獲得するなど、グローバル企業としての地位を確立しています。また、環境省の許可を得てアルゼンチンアリの生態研究や駆除剤開発、啓蒙活動も行うなど、社会課題解決にも取り組んでいます。
キーワード
決算ハイライト
売上高
739億円
純利益
15億円
総資産
650億円
KPI
ROE_連結
5.27% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
5.79% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
2.25% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
40.68% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均勤続年数
14年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
61.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROA_単体
2.36% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
42.67% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数
242人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
発行済株式総数
1,649万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
BPS
1,057円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
22円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
EPS
61円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
PER
17倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
631万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
20人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
6.7億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
93.5% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
配当性向
35.9% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
9% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性役員比率
4.8% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
70.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均年齢
41歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
77.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.5億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
474人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
