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スマートシェア株式会社は、「すべてのコミュニケーションを価値あるものに」という企業理念のもと、企業のSNSマーケティングを総合的に支援するサービスを提供しています。同社の主要事業は、SNSマーケティングツール「OWNLY」の提供、受託開発、そしてBPOによる企業マーケティング支援です。主力サービスであるOWNLYは、Instagram、X（旧Twitter）、TikTokといった主要SNSプラットフォームを横断し、15種類以上のSNSキャンペーンを無制限に利用できる多機能なキャンペーンツールです。UGC（ユーザー生成コンテンツ）の収集から活用までを一元管理し、施策の企画立案から広告運用、データ分析に至るまで、クライアントのSNSマーケティング活動をワンストップでサポートします。 同社は特にInstagram検索結果の最適化に強みを持っており、独自のロジックに基づき最適なハッシュタグとクリエイターを選定することで、ハッシュタグ検索結果の上位表示を支援し、ビジネス特許も取得しています。また、システム開発においては、0→1のプロダクト開発経験が豊富なチームが、クライアントのビジネスアイデアを最適な形で具現化し、DX推進をサポート。システム開発から運用保守まで全工程をワンストップで提供できる体制を確立しています。 さらに、Instagram解析ツール、数多くの実績を持つSNSキャンペーン事務局運営のBPOサービス、Instagramビジネスアカウントの運用代行、検索エンジン上位表示を目指すコンテンツSEO、各SNSに最適化されたショート動画制作など、多角的なソリューションを展開しています。自社開発のツールとシステムを駆使することで、効率的かつ効果的なプロモーションを実現し、ユーザーの共感を呼ぶコンテンツ戦略やSNS上での話題化を通じて、クライアントのブランド認知向上、購買促進、ファンの育成に貢献しています。多様な業界での導入実績を持ち、収集したデータをゼロパーティデータとして活用する取り組みも積極的に行い、SNSを起点に成果を出すマーケティングパートナーとして、多くの企業に選ばれています。

株式会社Kaizen Tech Agentは、「働き方をKAIZENし、新たなスタンダードを築く」をミッションに掲げ、ITアウトソーシング事業、採用マーケティング事業、人材紹介事業の3つの主要サービスを展開しています。ITアウトソーシング事業では、システム開発・運用のリソース調達を柔軟にサポートし、フリーランスや派遣社員のエンジニア・デザイナーを顧客の課題に合わせて迅速かつ的確に提案します。業歴20年で培った業界ネットワークを活かし、幅広い人材を提供するとともに、ITフリーランス向けに請求書を最短即日で現金化できる金融支援サービス「FREE-DA即払い」も提供し、安定したキャッシュフローを支援しています。 採用マーケティング事業では、積極的な採用を行う企業に対し、グループのデジタルマーケティングノウハウを活用し、媒体掲載、Webサイト・コンテンツ制作、戦略立案から運用まで採用業務をトータルでサポートします。具体的には、SNSキャンペーン運用代行、ソーシャルメディア・WEBマーケティングの定額制コンサルティングサービス「SOSTART」、プロジェクション・マッピング演出サービス「Logo Vision」や「ぱねるびじょん-3DPM」、カメラ女子を活用したフォトプロモーションサービス「Photo Pro」、オリジナルソングと映像制作の「Ori-Son」などを提供し、企業の採用ブランディングやプロモーションを強化します。また、エンジニア採用代行や面接代行、リモートリクルーターサービス「Remo-Rec」を通じて、採用スピードと質の向上、社内リソースの有効活用を支援しています。地方創生事業として、訪日観光客対応の多言語化支援も行っています。 人材紹介事業では、中途採用においてエンジニアを中心に幅広いポジションを紹介し、フリーランスから社員への復帰も支援します。新卒採用では、エンジニア・営業志望の学生を対象とした紹介を行い、特にIT専門学校と連携し、AI分野の基礎知識を持つ学生の紹介に注力しています。地方企業の新卒採用課題に対応する「Uarcompany」や、親会社Kaizen Platformと共同で、スタートアップのCXO・幹部経験者と大企業のDX/AIX推進人材をつなぐ「Kaizen AIX Agent」を提供し、正社員紹介と業務委託の両面から企業の変革を支援しています。同社はKAIZEN Platformグループの一員として、最先端のマーケティングやAI技術を取り入れ、顧客企業のさらなる進化に貢献しています。

FISM株式会社は、「インフルエンス・データで、新しい世界地図をつくる。」をミッションステートメントに掲げ、データとテクノロジーを駆使して『個の時代』における多様なソリューションを展開する持株会社です。同社は2023年8月にホールディングス体制へ移行し、グループ全体の経営・管理を担いながら、傘下の事業会社を通じて多角的なマーケティングおよびメディア事業を展開しています。 主要な事業会社の一つである株式会社OMOTは、オフライン小売流通におけるマーケティング事業を手掛けています。ドラッグストアやバラエティショップなどの実店舗における店頭誘引や販売促進を、オンラインマーケティング施策と独自のデータ解析技術、メディアネットワークを強みとして実現しており、化粧品メーカーや日用品メーカーを主要顧客としています。同社はTikTok for Business Japan Awards 2024で「Rising Star Category」Silver Awardを受賞するなど、SNS時代におけるプロモーション設計とデータ解析において高い実績を誇ります。 また、株式会社LOCARI（旧Wondershake）は、累計900万ダウンロードを超える国内最大級の女性向けライフスタイルメディア「LOCARI」の開発・運営に加え、企業向けマーケティング支援SaaS「LOCARI Biz」を提供し、企業のWEB・SNS対策を支援しています。 さらに、株式会社インフルエンス・プロトコルは、「個の時代」における新たな経済プロトコルの研究開発を専門とし、インフルエンス・データの深掘りを通じて、多様な価値観に対応した経済システムのデザインに取り組んでいます。SHOW株式会社はインフルエンサー向け特別優待プラットフォーム『SHOW』を運営しています。 FISM株式会社本体としては、国内外に広がる独自のインフルエンサーネットワーク（日本、中国、台湾、香港、東南アジアなど）とデータ解析基盤『インフルエンス・データ』を活用したインフルエンサーマーケティングソリューションを提供しています。具体的には、インフルエンサーPRプラットフォーム『SPAD』を運営し、企業とインフルエンサーを繋ぐ役割を担っています。過去には鮮魚D2Cの『SAKAMA』との資本業務提携を通じて、SNSデータ解析技術を活用した新たな流通の仕組み構築を支援したり、島根県と連携した「しまねの地酒」プロモーション、Dev Protocolとの業務提携によるブロックチェーン×インフルエンサーでの地域活性化研究開発など、幅広い分野で実績を上げています。これらの事業を通じて、同社は「個の時代」における社会課題の根本的な解決と、持続的な発展に貢献することを目指しています。

セントワークス株式会社は、介護・福祉業界向けのICTソリューション提供と、一般企業向けのワーク・ライフバランス推進、働き方改革コンサルティングを二本柱とする企業です。同社は、介護経営サポートシステム「SuisuiRemon」を通じて、介護事業者の売上・債権管理、国保連請求データ作成などを支援し、業務効率化とコスト削減に貢献しています。また、デイサービス・ショートステイ対応の介護記録ソフト「コネクトケア」や、訪問看護の特性に合わせたアセスメント・業務支援ソフト「看護のアイちゃん」を提供し、介護・看護現場の負担軽減と質の高いサービス提供をサポートしています。これらのシステムは、介護現場のニーズに深く寄り添い、35年以上のサポート実績に裏打ちされた信頼性を持っています。 一方、同社は企業の人材戦略を支援するワーク・ライフバランスコンサルティングサービスも展開しています。残業削減、生産性向上、女性活躍推進、男性育休推進、仕事と介護の両立支援、テレワーク導入支援など、多岐にわたるテーマでセミナー、研修、コンサルティングを提供。自社がホワイト企業認定プラチナランク、くるみんマーク取得、テレワーク先駆者百選に選定されるなど、実践に基づいたノウハウが強みです。従業員アンケートによる現状把握から、ハンドブック作成、相談窓口設置、システム導入、そして働き方見直しプロジェクトの推進まで、企業の課題に合わせた総合的なサポートを提供し、従業員が長く活躍できる職場環境の構築を支援しています。業務支援サービスとしては、介護・看護関連用PCレンタルや請求書・領収証の作成・送付代行も行っています。 顧客層は全国の介護・福祉事業者から、東日本旅客鉄道、NTTドコモ、テルモ、国際協力銀行、ロート製薬などの大手企業、さらには人事院、経済産業省、警視庁、東京都、千葉県などの官公庁・自治体、労働組合まで幅広く、その実績は多岐にわたります。同社は、ICTとコンサルティングの融合により、社会全体の生産性向上と持続可能な働き方の実現に貢献しています。

株式会社ウィズオノウェアは、「より理想へ」というチャレンジ精神を掲げ、幅広いITソリューションと人材サービスを提供する企業です。同社の主要事業は、まずSES（System Engineering Service）として、高度な知識・経験・スキルを持つエンジニアやフリーランスエンジニアの豊富なネットワークを活かし、クライアントのニーズに合致したIT人材を開発、構築、運用といったフェーズで提案しています。対応技術はLinux、Windows Server、Android、iOSなどのOSから、Java、PHP、Python、Rubyといった多様なプログラミング言語、Oracle、MySQLなどのデータベースまで広範に及びます。 次に、受託開発事業では、組み込み開発からスマートデバイス開発、ECサイトや基幹システムなどのサーバー系システム開発において長年の実績を誇ります。IoTやWeb連携システムを含むマルチプラットフォームシステムにも対応し、「提案～開発～運用」までをワンストップでスピーディーかつ高品質、低コストで実現する強みを持っています。特にスマートフォンアプリ開発では、複数の国内メーカーの第一号開発に携わった経験から「スマートフォンアプリに強い企業100選」にも選出されるなど、高い技術力が評価されています。Web・ECサイト制作や基幹システム開発においても、BtoB、BtoC問わず豊富な実績を基に、安定性とセキュリティを重視したシステムを提供し、顧客の社内IT化を総合的に支援しています。 人材マネジメント事業では、新規スタートしたスタジアム事業部を中心に、関東・関西のプロスポーツスタジアムや有名テーマパークでの派遣・委託事業を展開し、イベントスタッフ、アミューズメントスタッフ、ビール売り子などの仕事を紹介しています。ECサイト運営代行サービスでは、「売りたい商品がある」企業に対し、サイト構築費、運営費、広告費を同社が負担し、既存在庫を活用することでイニシャルコストと在庫リスクをゼロに抑え、ディレクション、マーケティング、コンサルティングを通じて売上向上を支援するビジネスモデルを提供しています。 さらに、IT教育事業では、IT企業とITスクールが連携し、即戦力となるエンジニアの育成に注力。プログラミング学習だけでなく、現役エンジニアとの交流機会やIT業界への転職サポートも積極的に行っています。レンタルオフィス事業では、奈良県王寺駅前の好立地で個室ブースを提供し、Wi-Fi、電源、家具などのビジネス設備を完備。法人登記も可能で、地方発ベンチャー起業家、フリーランス、学生起業家を低コストで支援しています。 自社サービスとしては、上質なタオルを提供するECサイト「ORUZO AMUZO」、初期費用無料で自治会や同窓会などで利用できるクラウド型名簿管理サービス「ASSIST」、選挙活動の情報管理を支援する「選挙ロボ」を展開。ICT・IoTプロダクト＆ソリューション事業では、受託開発で培ったノウハウを基に、多様な自社プロダクトやサービス、ソリューションを提供し、顧客のDX推進に貢献しています。同社は、豊富なIT人材と確かな技術力、そして顧客の課題に寄り添う提案力で、多岐にわたる業界の顧客に対し、より理想的なソリューションを実現しています。

アルカセット・コンサルティング株式会社は、「世の中をもっと簡単に」をテーマに、ITを背景とした業務改革やシステム導入を支援するITトータルコンサルティング企業です。同社は、経営・戦略コンサルティング、IT・業務コンサルティング、ITシステム受託開発／運用・保守、Webサービス（SaaS）事業、SES事業、労働者派遣事業、有料職業紹介事業の7つの主要事業を展開しています。 経営・戦略コンサルティングでは、企業としての成長を実現するため、経営戦略、IT戦略、事業構築・改革戦略、M&A戦略の立案から実施までを一貫して支援します。クライアントの新規事業構築や事業再編計画、全社ITシステムのあるべき姿の定義とロードマップ策定などを手掛けます。IT・業務コンサルティングでは、企業目標達成のための業務改革を推進し、業務・ビジネスのあるべき姿を実現するITシステム構築を提案・実施します。実施計画の立案、プロジェクト管理、業務改革の先導までをカバーし、アジャイル開発のような柔軟な手法も採用します。大手金融業のインフラ部門業務管理プロセス改善実績もあります。 ITシステム受託開発／運用・保守では、クライアントのITシステムの「あるべき姿」に基づき、具体的な各種設計、インフラ構築、コーディングを実施します。インフラからアプリケーションまで多岐にわたる開発範囲で、業務要件・機能要件定義も行い、業務・ITコンサルタントとITシステムエンジニアが密接に連携して実現します。保守・運用も手掛け、アジャイル開発も活用します。Webサービス（SaaS）事業では、顧客特化型のB2Bシステムをサービスとして提供しており、医療系物流向けオーダーマネジメントシステムの実績があります。SES事業では、大手事業会社やSI会社向けに、IT導入プロジェクトにおけるPM/PMO人財やITシステムオペレーションなど、高度専門職人財を提供します。労働者派遣事業では、高スキル人財を社員代替として派遣契約に基づき提供し、有料職業紹介事業も展開しています。 同社の強みは、コンサルティングとITシステムエンジニアリングの両面をカバーできる点にあります。経験豊富なコンサルタントやシステムエンジニアが、お客様の課題解決に徹底した顧客目線で取り組みます。最近では、住商モンブランとの共同プロジェクトにおいて、生成AI技術を活用した業務アプリケーション開発革新を実現し、開発生産性を最大5倍向上させ、新しい見積書管理システムを構築しました。これにより、ITエンジニアが高度な業務理解と要件定義に集中できる環境を創出し、デジタルトランスフォーメーション（DX）推進と生成AIのさらなる活用への道を広げています。対象顧客は、企業としての成長を目指す大手事業会社やSI会社、金融業、医療系物流など多岐にわたります。同社は、IT技術の急速な変化に対応し、社会と顧客の最高到達点を引き上げるための提案を継続しています。

株式会社TACプロフェッションバンクは、会計税務分野に特化した人材サービスを提供する企業です。主要事業として、有料職業紹介事業、一般労働者派遣事業、求人広告サイト運営、求人情報誌の発行、就職支援イベント運営を展開しています。特に「TACキャリアナビ」というブランド名で、公認会計士、税理士、財務・経理担当者といった専門職に特化した転職エージェントサービスを中核事業として提供。同社は「職業紹介優良事業者」として認定されており、資格の学校TACグループが長年培ってきた会計業界との強固なリレーションシップを活かし、非公開求人を含む常時2,000件以上の豊富な求人情報を提供できる点が大きな強みです。求職者に対しては、会計士・税理士、財務・経理業務に精通した専門アドバイザーが、最適なキャリアプランの提案から提出書類の作成サポート、面接対策まで、きめ細やかな就職・転職支援を一貫して行います。また、海外を含む遠方在住者や多忙な求職者向けにWeb面談にも対応し、全国規模でのサービス提供を可能にしています。企業側に対しては、公認会計士、税理士、経理などの会計税務分野に特化した人材紹介サービスを提供し、最適な人材マッチングを支援。さらに、会計事務所や企業の経理・財務・総務・人事職向けの派遣サービス「TACの会計・経理派遣」も手掛けています。就職・転職イベントの企画・運営も積極的に行い、「会計人のための就職説明会」や「BIG4キャリアセミナー」などを通じて、求職者と企業との出会いの場を創出。加えて、求人広告サイトの運営や「会計士の転職」「税理士の転職」に関するコラム、公式YouTubeチャンネルでの情報発信、定期的な就職・転職意識調査の実施など、多角的なアプローチで会計業界の人材市場を活性化し、求職者と企業の双方に価値を提供しています。

株式会社アールストーンは、IT・WEB・ゲーム業界に特化した人材紹介エージェントとして、求職者と企業双方に質の高い転職支援サービスを提供しています。同社の最大の特徴は「両面型コンサルタント」というビジネスモデルであり、一人のコンサルタントが求職者と企業の両方を担当することで、単なるスキルマッチングに留まらず、企業文化や現場の雰囲気、求職者の潜在的な魅力やキャリアの軸まで深く理解し、最適なマッチングを実現しています。求職者に対しては、丁寧な面談・カウンセリングを通じて強みやキャリアプランを明確化し、面接対策から条件交渉、入社後の活躍まで一貫してサポート。また、キャリアドクターとして、時には現職残留や他社エージェントの利用も提案するなど、求職者本位の視点で最適なキャリア設計を支援します。企業に対しては、事業戦略やビジョン、採用ターゲット像を深くヒアリングし、業界動向や転職市場の知見に基づいた採用コンサルティングも提供。IT業界では人工知能(AI)、VR/AR/MR、Fintech、IoTなどの最先端技術を扱うシステム開発会社やコンサルティングファーム、WEB業界では自社サービス運営ベンチャーやWEBサイト受託開発企業、GAME業界ではソーシャルゲームやオンラインゲームの開発・運用企業を主要なクライアントとしています。支援職種はシステムエンジニア、プロジェクトマネージャー、ITコンサルタント、WEBディレクター、WEBデザイナー、ゲームプログラマー、マーケターなど多岐にわたります。さらに、新サービス「アールストーン エグゼクティブ」では、業界を問わず経営層・CxO・スペシャリストといったハイクラス人材に特化した人材紹介を行い、外資系投資銀行バイスプレジデントからITコンサルティングファームCFOへの転職（2700万円）などの実績を誇ります。同社は、介在価値の最大化を追求し、企業と求職者の「予想もしなかった感動レベルの転職」の実現を目指しています。

株式会社ラフトシステムは、ITシステム開発、ITインフラ構築、ITコンサルティング、運用・保守、そしてこれらを統合したトータルソリューションサービスを提供するIT企業です。同社は、システム開発の上流工程である要件定義・基本設計から、開発・テスト工程まで、あらゆるフェーズに対応可能なエンジニアの技術提供を行っています。特に、上流工程の技術支援に加え、詳細設計から結合テストまでの下流工程を一括で請け負うことで、顧客のニーズに合わせた柔軟なサービス提供を実現しています。ITインフラ構築においては、サーバやネットワークの設計・構築作業の技術支援、インフラ機器の選定から販売、導入支援、作業請負まで幅広く対応。ITコンサルティングでは、プロジェクト管理支援やPMO支援をユーザー・ベンダー双方の視点から行い、IT課題の整理、解決策の提案、計画支援を通じて顧客のIT戦略を強力にサポートします。また、運用・保守サービスとして、顧客企業のヘルプデスク業務支援やITシステムの保守・運用支援も手掛けています。 同社の強みは、高い技術力とプロフェッショナル意識を持った人財による高品質なサービス提供にあります。社員のスキルアップを重視し、ITSSに準拠した資格取得報奨金制度やヒューマンスキル研修、勉強会などを通じて、専門スキルと人間力の両面を育成しています。これにより、お客様のIT戦略を人財で支えるというビジョンを掲げ、デジタル化が必須となる現代社会において、新たな製品・サービスの開発や生産性向上に貢献しています。開発実績としては、経理システムや生産管理システム、官公庁の金融システム、大手通信キャリアの料金請求書管理システム、金融機関向けパッケージソフトの導入・コンサルティングなど多岐にわたります。NTTドコモソリューションズ、NTTファイナンス、セコムトラストシステムズ、ロジスティードソリューションズといった大手企業や官公庁、金融機関を主要な取引先とし、幅広い業界の顧客に対してサービスを提供しています。 2026年4月1日にはライトニング株式会社との合併を予定しており、これにより両社の技術力、ノウハウ、顧客基盤を統合し、さらなる高付加価値サービスの提供と事業領域の拡大を目指しています。また、DSヘルスケアグループの一員として、歯科医療分野におけるDX推進にも注力しており、グループ内のIT開発専門部門の強化や、歯科健診データの活用、AIを活用した画像診断システム構築などを通じて、医療・介護現場のニーズに応えるヘルスケア関連システム開発を加速し、業界全体の発展と新たな価値創造に挑戦しています。労働者派遣事業および有料職業紹介事業の許可も有しており、人財面からも顧客のIT戦略を支援するビジネスモデルを展開しています。

ソフトコム株式会社は、ECサイトの制作・運用を主軸に、企業のデジタル変革を多角的に支援するITサービス企業です。同社は、BtoCおよびBtoBのECサイト構築から運用までを一貫してサポートし、特にBtoB取引に特化したWeb受発注システム「Bカート」の認定パートナーとして、電話・FAX・メールによる煩雑な受発注業務の効率化、売上データの一元管理、顧客の購買意欲向上に貢献しています。シャープや西海陶器などの大手企業のBtoB ECサイト構築実績も豊富です。また、同社は業務効率化・DX推進サービス「はた楽DX」を提供しており、RPA（Robotic Process Automation）やAI-OCR（Optical Character Recognition）を活用して、企業の入力・集計・転記といった定型業務の自動化を実現します。これにより、人為的ミスの削減、業務フローの可視化による脱属人化、そして従業員が本来の業務に集中できる環境を創出しています。EC受発注業務の半減や日報作成の自動化など、具体的な成果を多数生み出しています。さらに、Webページの速度改善サービスも提供しており、表示速度の遅さがユーザー離脱やSEO評価低下に繋がるという課題に対し、Googleのツールを用いた診断からサーバー移行を含む改善策までを提案し、売上向上とユーザー体験の改善を図ります。デジタルカタログ「ActiBook」の制作も手掛け、PDFデータからの変換、リンク設定、動画・音声埋め込みなど、多機能な電子カタログを提供しています。加えて、コーポレートサイトやサービスサイトの制作、イラスト・グラフィックデザイン、YouTubeチャンネルの動画企画・編集といったクリエイティブ制作も行い、企業のブランディングや情報発信を支援しています。バックオフィス業務に特化した人材派遣サービスや、ノーコードツール「AppSheet」を活用したアプリ・Webサイト開発支援も展開し、幅広い顧客層の多様なニーズに応えています。同社は「IT導入支援事業者」としても採択されており、中小企業の生産性向上を強力にサポートする体制を整えています。

株式会社スパンは、1991年の設立以来、群馬県と栃木県を中心に、地域企業の採用活動と販売促進活動を多角的に支援する総合プロモーション企業です。同社の主要事業は「新卒・中途採用支援」と「販売促進支援」の二本柱で構成されています。 新卒・中途採用支援においては、地域に特化した就職情報サイト「就活応援ナビ」の運営を通じて、群馬・栃木で就職を希望する学生と地元企業のマッチングを強力にサポートしています。また、「マイナビ」「マイナビ転職」「doda」「エン転職」といった大手就職・転職ポータルサイトの代理店として、幅広い求職者へのアプローチを可能にしています。さらに、多彩な地元企業が出展する合同会社説明会の企画・運営、採用活動における戦略立案から実行までを支援する採用業務アウトソーシング、採用コンサルティングサービスを提供。応募者管理、説明会・選考会の代行、面接代行、内定者フォロープログラムの立案・実行など、企業の採用課題を解決するための包括的なサポートを展開しています。採用ツール（会社案内、入社案内、採用パンフレット、Webサイト、映像など）の企画・制作から、適性検査、階層別・職種別研修といった教育ツールの提供まで、採用活動の全フェーズを支援し、入社後のミスマッチ防止にも貢献しています。 販売促進支援では、ポスター、パンフレット、DM、カタログ、チラシ、横断幕、懸垂幕といった各種印刷物の企画・デザイン・制作を社内一貫体制で行い、スピーディかつ高品質なプロモーションツールを提供しています。Webサイト制作においては、PC・スマートフォン対応のサイト構成、デザイン、コーディングから運用管理までを一貫して手掛け、企業のデジタルプレゼンス向上を支援。動画プロモーションの需要増に対応し、YouTubeチャンネル開設支援、SNSマーケティング、Webサイトへの誘導など、映像の企画・撮影・編集・制作も行っています。DM発送代行サービスでは、宛名ラベル印字から封入、発送までを低価格・迅速・丁寧に行い、ゆうメールの大口割引適用により発送コスト削減を実現しています。その他、店舗や会社の屋内外看板、各種装飾ツールの製作、スポーツ大会や表彰記念品としてのトロフィー、メダル、楯、ノベルティ、名札の製作・販売も手掛けています。さらに、ドローンを用いた航空写真・動画撮影サービスも提供し、本物のヘリコプターでは不可能な自在なカメラワークで高画質な空撮を実現しています。同社は、これらの幅広いサービスを通じて、地域社会の活性化と企業の持続的成長に貢献しています。

ジョブコレ株式会社は、人と企業をつなぎ続けて35年の実績を持つジョブコレグループの一員として、大阪・兵庫圏を重点営業エリアに、労働者派遣事業、有料職業紹介事業、トータルアウトソーシング事業を展開しています。同社は、最短1日からのスポット派遣から、長期レギュラースタッフの派遣、熟練したフィールドディレクターを中心としたチームによる請負業務まで、企業の多様な人材ニーズに柔軟に対応。特に、社員の定着率の課題、一時的な人材不足、急な退職による採用の遅れ、業務拡大に伴う残業増加といった企業が抱える課題に対し、即戦力となる人材の確保、必要な時に必要な人数を供給することによる過剰雇用の抑制、採用・教育コストの軽減、雇用調整の自由化・簡略化を支援しています。人材紹介・紹介予定派遣では、最長6ヶ月の派遣期間を設けることで、直接雇用を前提としたミスマッチのリスクを回避し、採用コストの削減にも貢献。トータルアウトソーシングでは、事業戦略を理解した上で最適なプランを提案し、固定費の変動費化や経営効率のスリム化を実現します。独自の「マッチングシステム」と「CMS」を活用し、物流、イベント、製造、販売、オフィスワークなど幅広い職種に対応。登録者数70万人（グループ合計）の豊富な人材データベースを強みに、企業には最適な人材という価値を、働く人にはやりがいのある機会を提供し、社会全体の発展に貢献しています。

株式会社fosburyは、「想像できることは、必ず実現できる」というビジョンを掲げ、緻密なプランニングと実績に裏打ちされた知識を強みに、多岐にわたる事業を展開しています。同社の主要事業は、イベントプロデュース、コールセンター・BPO・事務局、人材派遣・人材紹介、配信イベント・DX、そして映像・アニメーション制作です。イベントプロデュース事業では、コンセプトメイキングからコンテンツ企画、当日の運営実施計画、運営スタッフ手配までをワンストップで提供し、年間約10,000件もの案件を手掛ける豊富な実績を誇ります。民間企業だけでなく、官公庁や自治体との大規模なプロジェクトにも多数参画しています。コールセンター・BPO・事務局事業では、自社内に常備するコールセンターを活用し、オペレーターの経験やスキルをデータベースで管理。案件内容や要望に応じて柔軟かつスピーディーに体制を構築し、インフラ構築から業務フロー設計、人材育成、PDCAまでを包括的に支援することで、業務全体の効率化と最適化を実現しています。人材派遣・人材紹介事業では、首都圏最大級となる120,000人以上の登録スタッフを抱え、スキルや経験をデータ化して最適なマッチングを提供。展示会、コンサート、オフィスワーク、店頭販売など幅広い業種をカバーし、質の高い人材サービスを提供しています。配信イベント・DX事業では、Webセミナーやオンラインイベント、リアルとオンラインを融合させたハイブリッド開催に対応。自社スタジオでのクロマキー合成も可能な撮影・配信設備を活かし、研修のリモート化や動画マニュアル制作を通じて、企業のDX推進を支援しています。映像・アニメーション制作事業では、企画・プロデュースから撮影、編集、楽曲制作までを一貫して手掛け、採用ムービー、イベント会場での企業紹介、サービスマニュアルなど多様なニーズに応えます。イベントプロデュース事業との連携により、イベントの全行程で効果的な動画活用を提案できる点が強みです。同社は、環境負荷の少ないイベント運営を目指すサステナビリティへの取り組みも強化しており、再利用可能な備品の使用やFSC認証紙の採用、紙資料の削減、環境負荷の少ない廃棄物処分方法の導入を進めています。これらの事業を通じて、顧客の「想像」を「実現」へと導き、社会貢献を目指しています。

株式会社パラダイム・ラボは、「人と社会の役に立ち必要とされる存在になる！」を企業理念に掲げ、「インターネットのチカラで便利で快適な社会を創る」をスローガンとして、多岐にわたる事業を展開するソリューションカンパニーです。同社は創業以来培ってきたインターネットマーケティングの知識とノウハウを活かし、様々な業界の課題解決に貢献しています。 主要事業の一つであるHR-TECH事業では、「人財（HR）×IT」を融合させ、海外人材紹介サービスを中心に人材採用や人材教育に新たな価値を提供しています。具体的には、海外人財データベース＆スカウト「キャリマ！」、特定技能の窓口「トクマド」、留学人財の窓口、海外人財の窓口「カイマド」といったサービスを展開し、アジア11か国、200拠点以上にわたる豊富な人財ネットワークを強みとして、人材採用を検討する企業を支援しています。 コミュニケーションプロダクト事業（CP事業）では、「つながり」を創出するサービスを提供しており、予約機能付きオンライン接客システム『コネクトさん』はその代表例です。このシステムはWEB上のオンライン接客やオンライン商談に活用でき、予約機能や決済機能も備わっています。同システムは「役務提供支援システム」として特許を取得しており、大手企業への導入実績も多数あります。また、ボイトレ＆ダンススクール「NAYUTAS」を運営し、エンターテイメントを通じて人々の交流を促進しています。 WEB支援事業では、顧客の課題解決のため、効率的かつ効果的なインターネット活用を提案しています。運用型広告サービス（リスティング広告、DSP広告、アドネットワーク、SNS広告）やアフィリエイト広告運用代行サービス、SEO・MEO対策、データ分析・解析を提供し、専門スタッフが成果の最大化を目指します。さらに、LP・WEBサイト制作（通販サイト、商用サイト、コーポレートサイト）やITシステム開発、サーバー構築・管理、MAツール・CRMツール導入支援などのソリューション開発・導入支援も手掛けています。 社会福祉事業としては、企業主導型保育施設「ぱんだこ保育園 北25条」を運営し、待機児童問題の解消と企業の雇用促進に貢献しています。「自立のこころ」「愛のこころ」「自由なこころ」を保育理念に掲げ、心身ともに健やかな子どもの育成を目指しています。 同社は、これらの事業を通じて、企業や個人の多様なニーズに応え、社会に「それ、いいね！」を生み出す価値創造企業として、マッチングサービスのプラットフォーマーを目指しています。

株式会社大原キャリアスタッフは、学校法人大原学園グループの一員として、税務会計、経理、財務、労務といった専門分野に特化した総合人材サービスを提供しています。同社は、企業の人材採用における多様なニーズに応えるため、人材紹介、紹介予定派遣、人材派遣、求人広告掲載、そして就職イベントの企画・運営といった幅広いサービスを展開しています。 人材紹介サービスでは、会計系の採用に強いコンサルタントが、初期費用0円の成功報酬型で、企業が求める人材をピンポイントで紹介し、採用成功まで手厚くサポートします。登録者には20代から30代を中心に、税務会計・財務・経理の知識を持つ求職者が多数おり、特に税理士や公認会計士を目指す受験生、日商簿記検定合格者など、資格の大原の受講生・合格者という専門性の高い層に強みを持っています。 求人広告掲載サービスでは、同社が運営するWebサイト「大原キャリアナビ」に最短2営業日で求人情報を公開し、大原の受講生をはじめとする専門人材にスピーディーかつ広範囲にアプローチできます。低コストで複数人の採用を目指せる点も特徴です。 また、就職イベントとして、税理士受験生向けの「就職情報誌Win」や公認会計士受験生向けの「就職情報誌NAVIGATOR」の発刊、およびそれに連動した就職フェアを開催し、求職者と企業が直接出会う機会を提供しています。さらに、税理士・公認会計士・社会保険労務士の資格の大原合格者向けには「求人情報誌O-hara Assist」を発刊し、ハイクラス人材の採用や事務所の認知度向上を支援しています。 紹介予定派遣では、最大6ヶ月の派遣期間を通じて、企業が候補者のスキルや仕事ぶりを見極めてから直接雇用に切り替えることができ、採用ミスマッチのリスクを低減します。人材派遣サービスは、繁忙期の一時的な増員や業務効率向上を目的とし、採用・労務管理コストを抑制しながら必要な人材を確保できるメリットがあります。 同社のサービスは主に首都圏エリアの企業を対象としていますが、中日本版（東海エリア）や西日本版（関西エリア）など、全国のエリアからの問い合わせにも対応しており、専門性の高い人材を求める税理士事務所、会計事務所、一般企業の経理・財務・労務部門を主要な顧客層としています。