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検索結果5件

株式会社ジェイック

東京都 千代田区 神田神保町1丁目101番神保町101ビル7階

株式会社専門サービス
法人番号1010001066022従業員258名スコア100.0 / 100.0

株式会社ジェイックは、採用/就職支援と教育研修を二軸とする「ヒューマンスキル開発カンパニー」です。同社は、個人、企業・組織、大学・教育機関の三つの顧客層に対し、それぞれのキャリアステージや組織課題に応じた多角的なサービスを提供しています。 まず、個人向けには、フリーター・第二新卒・未経験者向けの「就職カレッジ®」、中退者専門の「中退就職カレッジ®」、新卒学生向けの「新卒カレッジ®」といった就職支援サービスを展開。心理統計学に基づいた「Future Finder®」による本格診断や、AIを活用した自己PR・志望動機作成・添削ツール「就活AI」、面接練習アプリ「steach®」など、ITを融合した先進的な支援も提供しています。国家資格キャリアコンサルタントによるキャリア相談も行い、個人の「まだ見ぬ可能性」を羽ばたかせることを目指しています。 企業・組織向けには、新卒・中途採用支援と社員研修を柱としています。採用支援では、「新卒カレッジ®」を通じた大学連携型新卒紹介、「FutureFinder®」による活躍人材のスカウト、20代若手との集団面接会「就職カレッジ®」、若手営業職や経験者層、中退者、女性の採用支援など、幅広いニーズに対応。また、「MARCO POLO®」や「HCi-AS」といった適性検査も提供し、採用のミスマッチ防止に貢献しています。社員研修は、新任管理職、若手、リーダー、役員など階層別研修に加え、「7つの習慣®」「デール・カーネギー・トレーニング」「原田メソッド®」といった著名なプログラムや、1on1、キャリア、マネジメント、プレゼンテーション、ビジネスマナー、ハラスメントなど多岐にわたるスキル・テーマ別研修を提供し、組織の生産性向上と人材育成を支援しています。さらに、社員の内省を促し組織状況をフィードバックする「Kakedas」によるキャリア自律支援も行っています。 大学・教育機関向けには、「Kakedas for Student」を通じて大学生のキャリア教育や就職支援プログラムを大学と一体となって開発・運営し、学生の就職力向上に貢献しています。 同社の強みは、「学び」から始まるヒューマンスキル教育と、就職前から経営者までキャリア全体を支援する一貫性、そしてヒューマンタッチとIT・AIを融合させたサービス提供です。これにより、これまで10万社を超える企業と、延べ6万人以上の就職希望者を支援し、HRチャレンジ大賞の受賞や「働きがいのある会社」10年連続選出といった実績を誇ります。人材紹介サービスにおいては、入社後の早期退職に対する返戻金制度を設けることで、企業のリスクを軽減し、質の高いマッチングを提供しています。同社は、人が変われば組織が変わり、組織が変われば人が変わるという信念のもと、人と組織の可能性を最大限に引き出すことをミッションとしています。

ARアドバンストテクノロジ株式会社

東京都 渋谷区 渋谷2丁目17番1号

株式会社IT・ソフトウェア
法人番号2010001130058設立2010-01-20従業員744名スコア100.0 / 100.0

ARアドバンストテクノロジ株式会社は、「クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業」を主軸に、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を包括的に支援するITソリューション企業です。同社は、クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」をブランドとして展開し、ビジネス課題の本質を捉えたクラウドの利活用と、データ・AIによる課題診断・予測・分析を通じて、創造的なビジネスゴール達成をサポートしています。 具体的なサービスとしては、AWSやAzureを中心としたクラウド基盤のアーキテクチャ策定、設計、構築、運用自動化支援に加え、コンテナ、サーバレス、IaC、CI/CDといったモダンアーキテクチャの導入を推進します。また、RPAやAI-OCRを活用したデジタルBPRコンサルティングにより、業務プロセスの最適化と自動化を実現。UI/UXデザイン先行開発では、上流工程からデザイナーが参画し、プロトタイピングを通じて要件定義の精度を高め、Webアプリケーションや業務系アプリケーションのUI/UX向上に貢献しています。 さらに、データ基盤構築からBI活用コンサルティング、AI・ビッグデータ基盤の研究開発、そしてDevOpsによるクラウドネイティブ開発まで、幅広い技術領域をカバー。コンタクトセンターに特化した最適化支援では、ソリューション選定から業務改善、AIやRPAを組み合わせた次世代コンタクトセンターの構築、オンプレミスからのクラウド移行を支援し、自社プロダクト「Mieta」や「InnovaCall」も提供しています。自社開発のAIマルチエンジン「LOOGUE」シリーズ(AIチャットボット「LOOGUE FAQ」、企業内AIファイル検索サービス「LOOGUE deepdoc」)や、ファイルサーバ統合管理ソリューション「ZiDOMA」シリーズも展開し、顧客の多様なニーズに応えます。 同社の強みは、ビジネス、テクノロジー、クリエイティブの専門性を持つ多彩なチームが、スタートアップから大企業、官公庁、製造、通信、金融、医療など幅広い顧客層に対し、DX戦略の立案から実行、システム導入に留まらない一気通貫したサービスを提供できる点にあります。徹底した顧客目線でプロジェクトに伴走し、最新技術の導入から内製化支援まで、顧客のビジネス成功を強力に後押しするビジネスモデルを確立しています。

株式会社クラウドワークス

東京都 港区 麻布台1丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー

株式会社専門サービス
法人番号6010401098453設立2011-11-11従業員412名スコア100.0 / 100.0

株式会社クラウドワークスは、「個のためのインフラになる」をミッションに掲げ、フリーランス人材を中心とした人材エージェント事業と、企業の生産性を向上させるDXコンサルティングサービスの運営を主軸としています。同社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」を中核に、700万人以上のフリーランスワーカーと100万社以上の企業をオンラインで繋ぎ、多様な働き方と企業の業務効率化を支援しています。このプラットフォームを通じて、企業は最短3分で最適なスキルを持つ個人に仕事を依頼でき、個人は時間や場所にとらわれずに収入を得る機会を創出しています。 人材エージェント事業では、「クラウドワークス エージェント」として、630万人以上の人材データベースから企業の経営課題解決に必要なフリーランス人材を提案する総合人材ソリューションを提供しています。また、ハイクラス人材に特化した副業・兼業マッチングサービス「クラウドリンクス」を展開し、他社のトップタレントの力を活用した新しい人材活用を企業に提供しています。さらに、AI開発に必要な教師データ作成を専門知識を持つワーカーが代行する「AI教師データ作成代行サービス」や、AI実装を伴走支援する「AI実装伴走プラン」など、AI関連のソリューションも提供し、企業のDX推進を多角的にサポートしています。 企業の生産性向上を目的としたDXコンサルティングサービスの運営においては、生産性向上コンサルタントによる経営支援サービスを提供し、約700万名のフリーランスから最適なチームを組成してプロジェクトを推進しています。加えて、従業員の工数を可視化し生産性向上を支援するクラウド型工数管理SaaS「クラウドログ」や、従業員データを集計・分析し人的資本経営をサポートする人事データ分析ツール「Human & Human」といったビジネス向けSaaSも提供。AIリスキリングサービス「クラウドワークス AI道場」や法人向け生成AIツール「クラウドワークス AI for biz」を通じて、企業のAI活用と人材育成にも貢献しています。これらのサービスは、内閣府や経産省をはじめとする政府機関や80以上の自治体にも利用されており、その実績と信頼性は高く評価されています。同社は、テクノロジーと人の力を融合させ、個人の才能が最大限に発揮され、企業の成長に繋がる持続可能な社会の実現を目指しています。

北海サポート株式会社

北海道 札幌市東区 北四十二条東15丁目1番1号栄町ビル6F

株式会社専門サービス
法人番号5430001031236設立2006-06-01従業員239名スコア54.7 / 100.0

北海サポート株式会社は、札幌市を拠点に北海道地域に密着した総合人材サービスを提供しています。同社の主要事業は、労働者派遣事業、有料職業紹介事業、LINEスキマニ代理店事業、および業務請負業です。労働者派遣事業では、軽作業(工場内作業、倉庫内作業)と調理員(医療福祉施設、ホテル、保育園など)を中心に人材を派遣しており、顧客企業の多様なニーズに応じて、必要な時期に必要なスキルを持つ人材を提案し、通年雇用から繁忙期の臨時雇用、まとまった人数の依頼にも柔軟に対応しています。創業以来20年の実績を持ち、登録スタッフの多くが軽作業や調理業務を希望している点が特徴です。有料職業紹介事業では、正社員やパート社員を希望する求職者と企業をマッチングさせ、特にパートタイムでの就業を希望する経験豊富な人材を多数紹介することで、企業の採用コスト軽減と採用業務の効率化に貢献しています。また、紹介予定派遣も提供し、最長6ヶ月の派遣期間を通じてミスマッチを防ぎ、確実な直接雇用を支援するビジネスモデルを展開しています。LINEスキマニ代理店事業では、突発的な労働力不足や繁忙期の増員に対応するスキマバイトサービス「LINEスキマニ」を提供し、企業側の「働いて欲しい時間」とワーカーの「働きたいスキマ時間」を繋ぎ、スポットバイトから長期雇用への切り替え事例も増加しています。業務請負業も手掛けており、ファーストファクトリー事業所にて事業を展開しています。同社の強みは、地域密着型で北海道の企業風土や文化に精通した社員による最適な提案力、15,000人を超える登録スタッフ数、そして「優良派遣事業者認定」や「えるぼし認定(3つ星)」を取得していることによる法令遵守と質の高いサービス提供体制です。派遣スタッフに対しては、国家資格を持つキャリアコンサルタントによるキャリア支援やe-ラーニングを通じた計画的なスキルアップ支援、各種社会保険制度や休暇制度、健康診断、メンタルヘルスケアなどの充実した福利厚生を提供し、安心して長く働ける環境を整備しています。顧客企業に対しては、採用コストと時間の軽減、必要な時に必要な人材の提供、労務管理からの解放といったメリットを提供し、専属の営業担当と専門部署による手厚いフォローアップ体制で、企業とスタッフ双方の良好な関係構築に尽力しています。

株式会社Phoenixテクノロジーズ

大阪府 大阪市中央区 南船場2丁目12番5号心斎橋イーストスクエア8階

株式会社専門サービス
法人番号9120001231788設立2020-09-15従業員148名スコア39.7 / 100.0

株式会社Phoenixテクノロジーズは、ITソリューションと技術者派遣を主軸に、多様なエンジニア人材の活用を通じて企業のIT課題解決を支援する企業です。同社は「おっちゃんエンジニア」(50代・60代のベテラン層)、「微経験エンジニア」(実務未経験者)、「女性エンジニア」、「グローバルエンジニア」といった幅広い経歴を持つ人材を擁し、顧客の多様なニーズに応じたエンジニア派遣やシステムエンジニアリングサービス(SES)を提供しています。具体的には、要件定義から設計、構築、運用・保守までの一連の工程をカバーし、Web系、オープン系、ネットワーク・データベース系、制御・組み込み系、汎用系、デジタルトランスフォーメーション(DX)関連など、多岐にわたる分野のシステム開発プロジェクトを支援しています。