証券コード3190東証スタンダード · 小売業
宮城県仙台市太白区に所在する、1975年設立・社会保険被保険者数1,101名の小売・EC（自動車販売）企業。
- 所在地
- 〒982-0034 宮城県 仙台市太白区 西多賀４丁目４番１７号
- 法人番号
- 3370001002204
Google ワンタップ・30 秒 ／ ログイン
証券コード3190東証スタンダード · 小売業
宮城県仙台市太白区に所在する、1975年設立・社会保険被保険者数1,101名の小売・EC（自動車販売）企業。
個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社ホットマンは、昭和50年に設立された「メガフランチャイジー企業」であり、自動車関連事業を主軸に、多岐にわたる小売・サービス事業を東北地方を中心に展開しています。同社は、大型カー用品専門店「イエローハット」のフランチャイズ運営を最大の経営基盤とし、宮城県、岩手県、福島県、茨城県、栃木県、長野県の6県で90店舗を経営しています。イエローハットグループ内でも最大規模の経営基盤を誇り、車検、タイヤ・ホイール、その他カー用品全般の販売から整備、鈑金まで、幅広いカーライフサポートを提供しています。 同社の強みは、イエローハット事業を核としつつ、カルチャーコンビニエンス「TSUTAYA」、中古カー用品店「アップガレージ」、自動車販売・買取「カーセブン」、100円ショップ「ダイソー」、菓子販売「シャトレーゼ」、珈琲所「コメダ珈琲店」、貴金属・ブランド品買取「買取大吉」、宝くじ販売「宝くじ売場」、スポーツ振興くじ「toto」といった、計11事業の「業界のトップ企業」と連携する多角的なフランチャイズ展開にあります。この「メガフランチャイジー」としてのビジネスモデルは、「イエローハットで車をメンテナンスしている間に、買い物したり、カフェでお茶したり、遊んだり」といった、顧客が貴重な時間を笑顔で楽しく過ごせるような利便性の高い複合的なサービス提供を目指しています。将来的には、自社の店舗でショッピングモールを形成するという夢を掲げ、中・長期目標として200店舗体制の実現を推進しています。 顧客層は、カー用品やメンテナンスを求める自動車ユーザーから、書籍・雑貨、日用品、菓子、飲食、買取サービスを利用する地域住民まで幅広く、地域社会の人々の生活をより楽しく、豊かにすることを使命としています。同社は「他人（ひと）のしあわせが 自分のしあわせ」を経営理念に掲げ、顧客の喜びを追求するとともに、社員の成長を重視し、多様な人材の採用や育成にも力を入れています。また、「日本を美しくする会」に所属し、地域の小中学校での清掃ボランティア活動「宮城掃除に学ぶ会」を15年以上継続するなど、CSR活動にも積極的に取り組んでいます。2014年には東証JASDAQ（現 東証スタンダード）に上場し、着実に業績を伸ばしており、2025年3月期には年商219億円を達成しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社ホットマンの直近の動向として、2025年10月に第2四半期（中間期）業績予想と実績値との差異および中間期決算短信を発表しました。11月には半期報告書を提出し、2026年1月には第3四半期決算短信を発表。4月には監査役辞任および監査役候補者選任に関するお知らせを開示しました。5月には剰余金の配当（増配）に関するお知らせと、特別利益（株式売却益）及び特別損失（減損損失）の計上、2026年3月期決算短信を発表。6月には有価証券報告書や内部統制報告書を提出し、7月には2027年3月期第1四半期決算短信を発表しました。
決算によると、売上高は2022年3月期の208億9,145万2,000円から2023年3月期218億193万9,000円、2024年3月期209億9,783万9,000円、2025年3月期219億869万7,000円、2026年3月期225億111万5,000円と推移しています。純利益は2022年3月期2億6,556万4,000円、2023年3月期1億8,733万4,000円、2024年3月期2億487万8,000円、2025年3月期3億3,441万9,000円、2026年3月期3億5,695万6,000円と増加傾向にあります。社会保険被保険者数は2025年5月の1,065名から2026年7月には1,111名と緩やかに増加しており、直近の従業員数は1,111名です。
これらの動きから、ホットマンは増収増益の決算を受け増配を実施し、監査役の交代を含むガバナンス体制の整備を進めながら、事業を拡大している時期にあたります。
この要約は 2026年8月4日（JST）生成時点の公開情報に基づく AI 要約です。数値は生成時点の情報で、ヘッダやKPIの最新値とは異なる場合があります。 対象イベント 16 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
225億円
純利益
3.6億円
総資産
166億円
社会保険被保険者数
1,101人 · 2026年9月
34期分（2023/12〜2026/09）
被保険者数 前年同月比
+4.0% · 2026年9月
前年同月 1,059人（2025年9月）→ 1,101人（+42人）
ROE単体
4.62% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
ROA単体
2.15% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
自己資本比率単体
46.57% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
ROE連結
3.49% · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
ROA連結
1.39% · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
自己資本比率連結
39.67% · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
設備投資額
4.6億円 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
役員報酬総額
5,867万円 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
男性役員数
8人 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
女性役員数
2人 · 2026年3月
2期分（2025/03〜2026/03）
女性役員比率
20% · 2026年3月
2期分（2025/03〜2026/03）
平均年齢
39.1歳 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
平均勤続年数
11.8年 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
平均年間給与
415万円 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
女性管理職比率
4.5% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男女賃金格差（全体）
73.5% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男女賃金格差（正規雇用）
81.3% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
93.6% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
EPS単体
50.59円 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
株主総利回り単体
117.8% · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
1株当たり配当金単体
11円 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
従業員数単体
903人 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
PER連結
17.44倍 · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
発行済株式総数単体
728万株 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
BPS単体
1,096.08円 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
PER単体
11.27倍 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
従業員数連結
948人 · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
BPS連結
803.09円 · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
EPS連結
28.04円 · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
配当性向単体
21.74% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
このデータをAIで活用
Claude / ChatGPT / Cursor などの MCP 対応クライアントから、株式会社ホットマンの決算・登記履歴・役員・関係企業・知財・公共調達などの構造化データを直接取得できます。無料 20 クレジット/月で利用可能、9 種類のツールを提供。
接続方法を見る解放した会社と並べて比較できます
同地域・同業種で選定
同業種の企業を読み込み中
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 22,501 FY2026 | +2.7% | +1.9% | |
売上総利益 百万円 | 10,052 FY2026 | +0.5% | +2.1% | |
営業利益 百万円 | 649 FY2026 | -2.0% | +10.9% | |
当期純利益 百万円 | 357 FY2026 | +6.7% | +7.7% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 50.6 FY2026 | +6.7% | +7.7% | |
BPS 円 | 1,096.1 FY2026 | +4.7% | +2.8% | |
DPS 円 | 11.0 FY2026 | +10.0% | +2.4% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 4.7 FY2026 | +2.4% | +5.2% | |
自己資本比率 % | 46.6 FY2026 | +3.2% | +1.0% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 16,607 FY2026 | +1.5% | +1.8% | |
総負債 百万円 | 8,873 FY2026 | -1.2% | +0.9% | |
純資産 百万円 | 7,733 FY2026 | +4.7% | +2.8% | |
自己資本 百万円 | 7,579 FY2026 | +3.9% | +2.8% | |
短期有利子負債 百万円 | 3,150 FY2026 | -3.1% | +0.8% | |
流動負債 百万円 | 6,228 FY2026 | +1.4% | +1.8% | |
固定負債 百万円 | 2,645 FY2026 | -6.8% | -1.0% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 1,093 FY2026 | +15.4% | +74.6% | |
投資 CF 百万円 | -687 FY2023 | -6.9% | — | |
財務 CF 百万円 | -311 FY2026 | -281.0% | — | |
現預金 百万円 | 1,544 FY2026 | +43.9% | +5.3% |
前年同期比・単体
2025年9月30日 期末の半期は前年同期比で売上高が 3.3%増、営業利益が 31.7%減、純利益が 38.2%減。
売上高
▲ 3.3%
95.73億円（前年同期 92.71億円）
営業利益
▼ 31.7%
-2.02億円（前年同期 -1.53億円）
純利益
▼ 38.2%
-1.43億円（前年同期 -1.04億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
出典: edinet / 取得 2026年6月10日
売上高
225億円
純利益
3.6億円
総資産
166億円
所在地を問わず同業種で選定
株式会社ＩＤＯＭ上場
株式会社レダックス上場
株式会社オートバックスセブン上場
日産東京販売ホールディングス株式会社上場
株式会社バイク王＆カンパニー上場
株式会社フジ・コーポレーション上場
株式会社ジョイカルジャパン
ｃａｒｓ株式会社
