代表社員
惟村卓也
確認日: 2026年4月17日
合同会社エルズは、静岡県静岡市を拠点に、子どもたちの可能性を広げ、小さな頃から前向きに挑戦できる社会の実現を目指し、学習塾運営と放課後等デイサービス運営の二つの主要事業を展開しています。同社は「経験こそ最大の知識」という理念を掲げ、子どもたちの自発的な好奇心を育み、未来を切り開く力を養う環境づくりに注力しています。 学習塾事業では「LOAT学習室」を運営しており、小中学生を中心に、自立かつ自律した学習者を育てる指導を心がけています。特に、生徒が主役の勉強方法と教師がすぐそばにいる学習空間を提供し、「eトレ」の導入により豊富な演習量を確保。これにより、各教科に対する大きな自信を身につけさせます。LOAT学習室は、日程、時間、教科、レベルを自由に選択できる「通い放題」の料金システムを採用しており、忙しい部活動や習い事との両立を可能にしています。静岡市清水区の三保校と七ツ新屋校の2拠点で展開し、高校生向けには自習室利用と動画教材学習も提供しています。 一方、福祉事業として「放課後等デイサービス」を「Lau Lau」と「Luck」の2施設で運営しています。これらは発達に特性のある就学児（小学校から高校生）を対象に、学校や家庭とは異なる環境で個々の子どもの状況に応じた発達支援を放課後や休日に提供するものです。「Lau Lau」ではクッキングや工作、おでかけなどの体験型療育を通じて「できた！」という成功体験を積み重ね、地域密着型サポートや自立に向けた基本的生活習慣の確立を支援します。「Luck」では、一人ひとりが自分の価値に気づくことを重視し、人との関わりに重点を置いた自己選択・自己決定・相互交流の場を提供。学校訪問や保護者面談による家庭・学校・福祉の連携強化、学習支援、進路相談にも力を入れています。両施設ともに、利用には「受給者証」の発行が必要であり、送迎サービスも提供し、体験・見学を随時受け付けています。同社は地域に根ざした企業として、子どもからお年寄りまで様々な価値を身近に感じられるサービス提供にこだわりを持っています。創業当初は10人にも満たない生徒数からスタートしましたが、現在では従業員も増え、生徒数も大幅に増加するなど、地域社会への貢献と子どもたちの成長を支える実績を積み重ねています。また、卒業生が将来的に同社での勤務を希望するなど、長期的な信頼関係と教育効果の高さも示されています。
従業員数（被保険者）
15人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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