- 法人番号
- 5360001000413
- 所在地
- 沖縄県 那覇市 松山１丁目２番１号
- 設立
- 従業員
- 358名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
宮倉康彰
確認日: 2025年6月10日
事業概要
沖縄セルラー電話株式会社は1991年に設立された、沖縄県に根差した総合通信事業者です。同社は「地元に全力！」を掲げ、「All for Family. すべては家族のために。」というブランドステートメントのもと、通信事業を核に、沖縄の社会課題解決と持続可能な未来創造に貢献しています。主要事業として、auブランドの携帯電話サービス（iPhone、Android、au PAYなど）や、光ファイバーインターネットサービス「auひかり ちゅら」、電力供給サービス「auでんき」といった個人向けサービスを幅広く提供し、沖縄県民の暮らしを豊かにしています。 法人顧客に対しては、ICTスマートビル、都市型データセンター、ネットワーク事業などの法人向けソリューションを展開。さらに、通信の枠を超えた成長領域として、ICTを活用した完全密閉型イチゴ栽培「美ら島ベリー」を手掛けるアグリ事業や、健康サポートアプリ「JOTOホームドクター」を提供するヘルスケア事業を推進しています。また、5G/IoT時代のビジネス開発拠点「KDDI DIGITAL GATE 沖縄」を開設し、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を加速させ、地方創生や社会課題解決に取り組んでいます。 同社は、竹富町でのドローンを活用した物資輸送実証や、与国町でのオンライン診断実証など、離島地域の課題解決にも積極的に貢献。2018年には世界で初めて5Gによる自由視点映像のリアルタイム配信に成功するなど、先進技術の導入にも力を入れています。社員のウェルビーイングを重視し、2024年には国内最高評価となる「WELL認証プラチナ」を取得、「健康経営優良法人（ホワイト500）」にも5年連続で認定されるなど、働きがいのある職場環境づくりにも注力しています。通信事業の安定成長と、ソリューション・エネルギー・ヘルスケアといった成長領域の拡大を両立させる「セルラー6X経営」を推進し、2030年度には売上1,000億円の達成を目指しています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
843億円
純利益
124億円
総資産
1,183億円
KPI
配当性向
52.2% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
39歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
9年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
724万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
72.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性役員数
10人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
57.4億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
ROE_単体
12.53% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
10.17% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
81.14% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
12.5% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
10.49% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
83.87% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
358人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
男女賃金格差（全体）
74.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.3億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
EPS
237円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,919円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数
325人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性管理職比率
15.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
発行済株式総数
4,831万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
124円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
17倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
264.6% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
79% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性役員比率
16.7% · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
4期分（2022/03〜2025/03）
男性育休取得率
133.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
