代表者
代表取締役常務
風間淳
確認日: 2025年6月20日
代表取締役常務
徳丸淳
確認日: 2025年6月20日
代表取締役社長
定保英弥
確認日: 2024年6月26日
事業概要
株式会社帝国ホテルは、オンラインストア「ANoTHER IMPERIAL HOTEL」を運営し、厳選された高品質な食品や工芸品、調理器具などを提供する事業を展開しています。同ストアでは、特に「凍眠生酒」と称される、液体凍結機「凍眠」を用いた超急速冷凍技術により、搾りたての日本酒の繊細な味わいを家庭で楽しめる革新的な商品を主力としています。この技術は、蔵出し直後の生酒を瓶ごと急速冷凍することで、成分分離を抑え、解凍後も搾りたてのような鮮度と風味を保つことを可能にしています。同社は、東京の豊島屋本店、山形の出羽桜酒造、岩手の南部美人、富山の富美菊酒造、京都の増田德兵衞商店や松井酒造、三重の清水清三郎商店、宮城の新澤醸造店、島根の李白酒造など、全国各地の歴史ある酒蔵や革新的な酒造メーカーと提携し、それぞれの地域の特色ある日本酒を厳選して提供しています。 また、同ストアでは日本酒以外にも、阿蘇溶岩クッキングポットやプレート、青森県産のりんごジュース、海老の加工品、備前焼のフラワーベース、水引リース、カップ＆ソーサー、高級きのこ、ショコラ、コーヒー、栗のガトー、生ハムなど、多岐にわたる高品質な食品やライフスタイルアイテムを取り扱っています。これらの商品は、帝国ホテルが培ってきた「おもてなし」の精神と品質基準に基づき厳選されており、顧客は自宅でホテルのような上質な体験を享受できます。 同社のビジネスモデルは、伝統的な技術と最新の冷凍技術「凍眠」を組み合わせることで、これまで流通が難しかった「搾りたての生酒」という希少価値の高い商品を全国の顧客に届けることにあります。また、帝国ホテルスタッフがコラボレーション・監修したオリジナル商品や、京都開業記念として京都の伝統工芸品を紹介するなど、ホテル事業との連携も図りながら、地域活性化にも貢献しています。個人顧客へのギフト需要だけでなく、「一目置かれる、取引先への手土産特集」のように法人顧客への贈答品提案も積極的に行い、幅広い顧客層にアプローチしています。同社は、品質へのこだわりと革新的な技術導入により、新たな食の体験価値を創造し、顧客の豊かなライフスタイルをサポートしています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
526億円
純利益
26億円
総資産
690億円
KPI
ROE_単体
5.82% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
5.7% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
3.74% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
65.69% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
3.75% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
64.53% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
株主総利回り
120.1% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
EPS
21円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
従業員数
1,736人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男性役員数
17人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.5億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
PER
42倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
51.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
1株当たり配当金
6円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
BPS
363円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年間給与
589万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
1.2億株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
18.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
76.4% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
68.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均勤続年数
14年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
28.3% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
10.5% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
39歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
145億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性育休取得率
0% · 2024年3月
1期分（2024/03〜2024/03）
従業員数（被保険者）
2,097人 · 2024年4月
2期分（2024/03〜2024/04）
