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ＨＹＵＧＡ　ＰＲＩＭＡＲＹ　ＣＡＲＥ株式会社は、「24時間365日、自宅で『安心』して療養できる社会インフラを創る」という企業理念のもと、超高齢社会における医療・介護の課題解決を目指し、多角的なプライマリーケアサービスを展開しています。同社の主要事業は、まず「在宅訪問薬局事業」として、全国に40店舗以上を展開する「きらり薬局」を拠点に、薬剤師が患者のご自宅や入居施設を訪問し、処方薬の配達や服薬指導を提供しています。通院困難な高齢者や施設入居者を主な顧客とし、一般的な門前薬局の約7倍の患者にサービスを提供し、売上高の約6割を在宅訪問収入が占める点が特徴です。2018年には国家戦略特区（福岡市）で全国初の保険診療内オンライン服薬指導を開始し、24時間365日のサービス提供に取り組むなど、医師、看護師、ヘルパー、ケアマネージャー等と連携し、地域包括ケアシステムの構築に貢献しています。 次に「きらりプライム事業」では、在宅訪問薬局運営のノウハウ、システム、人材・営業支援を薬局事業者に提供する加盟店サービスを展開。当社が創業から培った在宅訪問のノウハウを中小薬局事業者に提供し、医薬品購入交渉代行、新規患者・介護施設開拓支援、公的施策対応など、経営課題解決をサポートしています。自社開発の在宅訪問支援情報システム「ファムケア」の貸与、オンコール体制支援、緩和ケア指導なども行い、2019年の事業開始から約2年で加盟店は500を超え、2022年には1,000店舗に到達しました。この事業はサブスクリプション型リカーリングレベニューモデルを採用し、加盟店の増加と在宅患者増加が事業拡大の鍵となっています。 「プライマリケアホーム事業」では、定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービスを提供する住宅型有料老人ホーム「プライマリケアホームひゅうが」を開設・運営。平均定員100名以上の大型施設で、在宅訪問薬局事業で培ったノウハウとネットワークを活かし、要介護度が高く医療依存度の高い患者（がん末期、パーキンソン病、気管切開等）に対応しています。介護人材不足解消と運営効率化のため、自社開発のICT機器を導入し、ケアプランサービスや福祉用具貸与サービスも複合的に提供し、入居者の生活をサポートしています。 「タイサポ事業」は、介護施設検索サイト「タイサポ」を通じて、サービス付き高齢者向け住宅や有料老人ホーム、グループホーム等の情報を医療ソーシャルワーカーに提供し、介護施設の空床状況や利用者ニーズに合わせた施設探しを支援することで、利用者や医療ソーシャルワーカーの負担軽減に貢献しています。在宅訪問薬局事業やケアプラン事業で培った医療ソーシャルワーカーや介護施設との情報共有の知見を活かしているのが強みです。 「ICT事業」では、「医療・介護×ICT」を掲げ、テクノロジーで医療・介護業界の課題解決を目指しています。労働集約型産業である医療介護業界の効率化のため、DXの一環として「みまもりICTロボット端末」（介護施設向けウェアラブル機器）を開発し、導入試験を実施しており、今後は当社のネットワークを活かして販売を予定しています。 最後に「ケアプランサービス」では、介護保険の居宅介護サービスを希望する顧客に対し、介護支援専門員（ケアマネジャー）が居宅サービス計画（ケアプラン）を作成しています。福岡県と関東地方で「ケアプランサービスひゅうが」を展開し、在宅重視型開業医のネットワークを活用し、利用者の心身状況や家族ニーズを最大限に反映したサービスを提供。利用者の約8割が当社の在宅訪問薬局サービスも利用しており、介護事業者とのネットワーク強化にも寄与しています。同社はこれらの事業を連携させることでシナジーを生み出し、一人の在宅患者に対して複数のサービスを提供できるプラットフォームを構築。政府の「病院から在宅へ」という方針のもと、中長期的に市場が拡大する中で、在宅医療・介護の社会インフラを支える企業として成長を続けています。

株式会社ヤマシタは、半世紀以上にわたり培ってきたノウハウを活かし、福祉用具レンタル・販売事業とリネンサプライ事業を主軸に展開しています。同社の福祉用具レンタル・販売事業では、1000名以上の福祉用具相談員が利用者の身体状況や住環境に応じた最適な介護用品を提案し、高齢者の在宅での自立した生活を支援しています。この事業は、住宅改修や居宅介護支援事業も包含し、介護保険制度下でのサービス提供を通じて、日本の超高齢社会における介護負担の軽減に貢献しています。また、同社は中国市場への海外展開も積極的に進め、上海、天津、四川省に拠点を設立し、国内で培った福祉用具レンタルサービスのノウハウをグローバルに展開しています。 一方、リネンサプライ事業は、ホテル向けと病院向けの二つの柱で構成されています。ホテルリネンサプライでは、全国に広がる自社工場ネットワークを駆使し、宿泊施設が本業に専念できるよう、高品質かつ安定的なリネン供給を実現しています。病院リネンサプライでは、医療機関の運営状況に合わせた清潔なリネンを安定提供することで、患者対応に集中できる環境づくりをサポートしています。同社は、創業以来「レンタル・ストック型」のビジネスモデルを基盤とし、お客様からの信頼を積み重ねることで事業を拡大してきました。 近年では、生成AIやロボティクスなどの先進技術を積極的に導入し、伝統的な労働集約型産業をモダンにアップデートするDX推進にも注力しています。具体的には、歩容解析AIアプリを活用した福祉用具提案、Microsoft Power PlatformやDifyを用いたローコード/ノーコード開発による社内業務アプリの内製化、そして生成AIを活用したプロコード開発やAIチャットボット開発など、テクノロジーを駆使して業務効率化と顧客体験の向上を図っています。これにより、社員が「人間にしかできない仕事」に集中できる環境を整備し、生産性と付加価値の継続的な向上を目指しています。同社は、お客様と社員から最も選ばれる企業となることを経営方針に掲げ、日本の医療・観光拠点、そして超高齢社会を支える社会インフラとしての役割を果たすべく、持続的な成長と社会貢献を目指しています。

ＤＣＭ株式会社は、国内のホームセンター業界において売上高トップシェアを誇る企業です。2021年に地域に根差した5つの事業会社（ＤＣＭカーマ、ＤＣＭダイキ、ＤＣＭホーマック、ＤＣＭサンワ、ＤＣＭくろがねや）を統合し、2022年9月には店名を「ＤＣＭ」へ統一しました。さらに2024年9月には株式会社ケーヨーもグループに加わり、現在は地域密着型のホームセンターや専門店を840店舗以上展開しています。同社の事業内容はホームセンター事業を核とし、お客さまの「くらしの夢の実現」をサポートするため、最適な商品・サービスを提供しています。具体的には、DIY用品、ガーデニング用品、ペット用品（生体販売、フード、トリミング、ペットホテル、動物病院併設）、スマート家電、リフォーム関連商品・サービス、レジャー用品、福祉用具などを幅広く取り扱っています。「DCM DIY place」のような体験型店舗を通じてDIYによるくらし快適化を支援し、広い作業スペースや工具レンタルを提供する「みんなの工作室」、自分でリフォームする方をサポートする「DIYリフォーム」専門コーナーを展開しています。その他、表札作成、CD・DVDダビング、貸し農園、使用済み天ぷら油・古着の回収、サイクルメンテナンスパック、エクステリアセンター、ホビー・クラフト、フラワーショップ、100円ショップ「Can★Do」の併設、靴修理や印鑑作成を行う「便利屋ベンベン」など、多岐にわたるサービスを提供し、顧客の多様なニーズに応えています。「ＤＣＭブランド」としてオリジナル商品の開発にも注力し、品質と価格の両面で顧客満足度を高めています。同社は「生活快適化総合企業」への変革を目指し、モノの販売だけでなく、豊かなくらしを総合的に提供することを使命としています。また、地域のインフラとして、防災需要への対応や自治体との防災協定締結を通じて、非常事態下での地域住民のくらしを守る役割も担っています。DX推進にも力を入れ、システム子会社であるＤＣＭアドバンスド・テクノロジーズ株式会社を設立し、デジタルシフト戦略を加速させています。

インキュベクス株式会社は、超高齢社会における医療・介護ニーズに応えるため、多角的な事業を展開しています。同社の主要事業は、高齢者向け介護施設の開設・運営支援、訪問看護開業・運営支援、居宅介護支援事業所の運営、そしてまるっとけあグループの採用支援業務です。直営事業として、横浜市港北区を中心に「訪問看護ステーション まるっとけあ新横浜」を運営し、医療保険と介護保険を組み合わせた質の高い訪問看護・訪問介護サービスを提供しています。同社は、働くスタッフの待遇面、働きやすさ、教育制度の充実に注力し、高スキル人材によるサービス提供を実現しています。また、関連会社である株式会社ケイスラッシュを通じて、横浜市鶴見区や川崎市中原区でも訪問看護ステーションや住宅型有料老人ホーム「まるっとけあ鶴見」を運営。特に「まるっとけあ鶴見」は、月額9.5万円という低価格ながら24時間365日の医療サポートを提供し、高い耐震性と清潔な環境を誇ります。この施設は19床というコンパクトさで月商1300万円超、営業利益率30%を達成しており、介護士の年収500万円以上を実現する高待遇も特徴です。コンサルティング事業では、国内最大級の訪問看護ステーション開業・運営支援サービス「ケアーズ」を提供し、延べ950社以上の開業を支援。異業種からの参入者も多く、直営事業で培った実践的なノウハウを基に、高収益モデルの構築をサポートしています。さらに、コンパクトな老人ホーム「介護の王国」の開設・運営支援も手掛け、土地探しから施工、事業計画、運営まで一貫したサポートを提供し、高収益性と介護士の高待遇を両立するビジネスモデルを提案しています。バックオフィス事業では、円仁会グループ全体の経理、総務、人事、広報、新規出店に関する業務を一括して請け負い、各事業所の医療・介護スタッフが本業に専念できる環境を整備しています。リクルーティングセンターを通じて、まるっとけあグループの採用支援も行い、求職者への詳細な情報提供や相談対応を実施しています。同社は、直営事業で得た豊富な経験と実績をコンサルティングサービスに活かすことで、挑戦する企業や起業家を強力に支援し、地域医療・介護インフラの発展に貢献しています。

ＳＯＭＰＯケア株式会社は、高齢者とそのご家族に対し、多岐にわたる介護サービスを提供するリーディングカンパニーです。同社は、施設介護と在宅介護の両面から、一人ひとりの「自分らしい人生」を支える「カスタムメイドケア」を強みとしています。施設介護においては、「ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレグラン」をはじめとする介護付きホーム（介護付有料老人ホーム）、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、ケアハウスなど、多様なブランドを展開し、国内トップクラスの約29,778名のシニアリビング定員数を誇ります。24時間体制の専門スタッフによる手厚いケアから、自由度の高い暮らしを提供する住まいまで、利用者のニーズに応じた選択肢を提供しています。 在宅介護サービスでは、居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護、訪問入浴介護、通所介護（デイサービス）、認知症対応型通所介護、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、福祉用具レンタル・販売、短期入所生活介護（ショートステイ）など、幅広いサービスを全国1,000以上の事業所で展開し、住み慣れた自宅での安心な暮らしをサポートしています。さらに、介護保険サービスではカバーしきれない個別の要望に応える「プライベートサービス（介護保険外サービス）」を提供し、利用者の「生きがい」の実現を支援しています。 同社の強みは、最新のケア理論とスキルを備えた人材育成に注力し、オンラインキャンパスや「介護プライドマイスター制度」を通じて高品質なケアを追求している点です。また、SOMPOホールディングスを母体とする安定した経営基盤のもと、データと先端技術を活用した「未来の介護」を推進し、スタッフの業務効率化とケア品質の向上を図っています。法人向けには、介護・福祉施設の運営コンサルティング、ICT・テクノロジー導入支援、人材育成プログラム「スキルドライブ」、食のトータルソリューション「デリパック」を提供し、業界全体の持続可能な発展に貢献しています。地域社会との連携にも積極的で、「ＳＯＭＰＯ流 子ども食堂」を通じて多世代交流を促進し、地域共生社会の実現を目指しています。これらの取り組みにより、同社は介護業界における確固たる地位を築き、利用者に安心と豊かな生活を提供し続けています。

株式会社リエイは、1980年の設立以来、「人から人への生活サービス」を企業理念に掲げ、食と介護を根幹とする多角的な生活サービスを展開しています。同社は、企業・法人福利厚生サービス事業、介護総合サービス事業、海外事業を主要な柱とし、さらに祖業である「食」を強化したフードサービス事業を加えた4つの事業を展開しています。企業・法人福利厚生サービス事業（ライフサービス事業）では、企業や各種法人の社員寮、学生寮、保養所、研修センターなどの福利厚生施設の管理運営をワンストップで受託しており、労務管理、施設メンテナンス、清掃業務など、施設運営に関わるあらゆる業務に対応しています。法人専用サービスアパートメントの経営も行い、必要な時に必要な数だけ施設を確保できる柔軟なソリューションを提供。建物・設備保守管理、警備、米国ハワイ州ホノルル市でのアパートメント運営を含む不動産賃貸事業も手掛けています。同事業の強みは「お世話の心」に基づいた温もりある生活サービスと、パソコン・スマホからの簡単注文が可能な寮食システムにあり、国内で546箇所の福利厚生施設を運営する実績があります。介護総合サービス事業では、「介護から快護へ」をテーマに、高齢者のための快適な生活サービス「快護」を提供。有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具レンタル・販売など、幅広い介護サービスを首都圏を中心に全国展開しています。「癒しと食のおもてなし」をサービスの基本とし、入居者一人ひとりの尊厳や意志を尊重した安心・安全な生活をサポート。国内介護施設運営数は81箇所に上ります。フードサービス事業では、企業、学校、公共機関の食堂、社員寮・学生寮内食堂の管理・運営、飲食店舗、催事弁当など、食に関わる全てのニーズに対応し、食空間の運営・管理までトータルサポート。専属管理栄養士による健康や美容に配慮したメニュー開発、季節のイベントに合わせたバラエティ豊かな食事を提供し、「マンヨーケン（万葉軒）」ブランドで駅弁・弁当販売も展開しています。「食の研究所 RIEI FOOD LABO」を千葉県浦安市と札幌市に開設し、食の開発・製造拠点として活用し、出来立てのおいしさにこだわる現場調理に強みを持っています。海外事業は、2003年のタイ・バンコク進出を皮切りに、アジア地域で「日本的介護」を切り口としたヘルスケア・生活サービスを展開。中国では「礼愛」ブランドを展開し、現地高齢者向けの介護サービス、人材養成事業、コンサルティング事業、施設運営、フードサービスまで幅広く対応し、中国での養老（介護）事業参入やサービス向上を目指す企業への支援も行っています。同社は、創業以来培ってきた「お世話の心、おもてなしの心」を根底に、変化を厭わず進取の精神で事業を展開。業務のDX化も推進しつつ、「人にしか出来ない温もりあるサービス」を追求し、顧客の多様なニーズに応え、社会に貢献する生活サービス企業としての地位を確立しています。

株式会社ツクイは、1983年に介護事業を開始して以来、「超高齢社会の課題に向き合い、人生100年幸福に生きる時代を創る」ことをミッションに掲げ、多岐にわたる介護サービスを提供しています。同社は40年以上にわたり培ってきた知見とノウハウを活かし、日本トップクラスの事業所数を通じて、全国の地域に安心で安全な介護を届けています。主要な事業内容としては、訪問入浴、訪問介護、通所介護（デイサービス）、グループホーム、ショートステイ、介護付有料老人ホーム、訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅、そして近年開始したホスピスなど、在宅から居住系まで幅広いサービスを網羅しています。 同社の強みは、これらの多様なサービスを高品質で提供する体制に加え、介護DX戦略を積極的に推進している点にあります。タブレット端末の全事業所への配布や介護ロボット、センサーの導入による業務効率化、オンライン研修の実施など、ICTを活用した職場環境の改善と生産性向上に努めています。また、介護職員等処遇改善加算を取得し、従業員のキャリアアップ支援や福利厚生制度の充実にも力を入れ、質の高い人材育成を通じてサービス品質の維持・向上を図っています。 対象顧客は、高齢者や要介護・要支援認定を受けた方々、障害福祉サービス利用者、そしてそのご家族です。さらに、企業向けには「よりそいコンシェルforBusiness」といった仕事と介護の両立支援サービスも提供し、社会全体の介護課題解決に貢献しています。地域社会との連携も重視しており、横浜F・マリノスとのパートナーシップを通じて、高齢者向けの認知症予防プログラムやスタジアム観戦会などを実施し、介護とスポーツを融合させた新たな価値創造にも挑戦しています。これらの取り組みを通じて、同社は「ながいきリスクを希望に変えて自分らしく生きられる未来を創造する」というビジョンの実現を目指しています。

ミアヘルサ株式会社は、「少子高齢化社会の課題に挑戦し、地域社会を明るく元気にする」というミッションを掲げ、医療・介護・保育・児童育成・食品の多岐にわたる事業を通じて『地域包括ケアシステム』の実現を目指しています。同社は、地域住民の健康をトータルでサポートする「医薬事業」として、保険調剤薬局を43店舗展開し、24時間対応や在宅患者訪問（HIT事業）、保健指導、栄養指導、健康相談を提供。特に「街の健康ステーション」として健康サポート薬局の機能強化に努め、コンビニエンスストア一体型薬局も運営しています。次に「介護事業」では、63施設で居宅介護支援、訪問介護、通所介護、訪問入浴、訪問看護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、小規模多機能型居宅介護、地域包括支援センター、高齢者福祉センター、サービス付き高齢者向け住宅、介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム（ホスピス対応型ホーム）、グループホームなどを展開し、身体機能の維持向上だけでなく生活機能の向上を目指す「自立支援型・改善型ケア」を推進しています。また、「保育事業」では認可・認証保育園56園と子育て支援施設9施設を運営し、東京都の指定管理も受託。体力・知力・思いやりを育む個別保育・学童保育に注力し、さらに「児童育成事業」として学童クラブ・放課後子ども教室を10施設展開しています。加えて「食品事業」では、東京都足立区・葛飾区を中心に学校給食用食材卸や自治体からの配食サービス受託、宅配寿司「銀のさら」のフランチャイジー運営（3店舗）を通じて、幼児から高齢者まで各年代に合った美味しい食材を提供し、健康な体づくりを支援しています。これらの事業は、住まい・医療・介護・予防・生活支援を一体的に提供する「地域包括ケアシステム」の中核を担い、0歳児から高齢者まで全世代の「健康・安心・絆ライフラインの創造」に貢献。多職種連携による豊富な経験、プロフェッショナルを育成する研修制度、くるみんマーク認定に代表される充実した福利厚生、そして東京23区を中心とした首都圏での事業展開が同社の強みであり、国土交通省のモデル事業選定や天皇皇后両陛下のご行幸啓といった実績も有しています。

株式会社テーオーホールディングスは、北海道函館市に本社を置く持株会社であり、多岐にわたる事業を展開するグループ企業の経営管理と戦略機能を担っています。同社は「快適な人間生活のための環境づくり」を経営理念に掲げ、地域に密着した総合生活産業として、衣食住に関わる幅広いサービスを提供しています。主要な事業セグメントは、木材事業、流通事業、自動車事業、総合サービス事業、建設事業、そして書籍・レンタル事業で構成されています。 木材事業では、子会社の株式会社テーオーフォレストが木材・建材の販売および注文住宅の建設を手掛けています。流通事業においては、株式会社テーオーリテイリングがホームセンター「イエローグローブ」を北海道内で多数展開し、日用品からDIY用品まで幅広い商品を供給しています。また、株式会社テーオーデパートは百貨店事業のほか、高級家具専門店「家具の菱乃実」や輸入ブランド品を取り扱うブティックを運営し、多様な消費者のニーズに応えています。自動車事業では、函館日産自動車株式会社、北見日産自動車株式会社、北見三菱自動車販売株式会社が、日産および三菱の新車・中古車販売、そしてアフターサービスを提供し、地域住民のカーライフをサポートしています。 さらに、株式会社テーオー総合サービスは、損害保険・生命保険の代理店業務、富士フイルムビジネスイノベーション特約店としてオフィス機器の販売・リース、オフィス用品の通信販売、および駐車場管理を行っています。小泉建設株式会社は総合建設業として土木工事や建築工事を請け負い、地域のインフラ整備や建物建設に貢献しています。株式会社fikaはTSUTAYA札幌菊水店を運営し、書籍やCD・DVDの販売・レンタルサービスを提供しています。これらの多角的な事業展開により、同社は北海道を中心に、青森県、岩手県、東京都、福岡県を含む広範な地域で、個人顧客から法人顧客まで幅広い層の生活とビジネスを総合的に支える体制を構築しています。

ＡＬＳＯＫらいふケア株式会社は、1995年の創業以来、介護事業を通じて社会課題の解決に取り組む企業です。2020年4月からは綜合警備保障株式会社（ALSOK）グループの一員となり、お客様の安全・安心な生活を支えるサービスの提供に一層注力しています。同社の理念は「生きる力を引き出す介護®」「地域高齢者が高齢者を支える社会づくり」「ご家族の介護疲れの軽減」であり、これらを基盤に多岐にわたる介護サービスを展開しています。主要事業としては、有料老人ホーム運営、居宅訪問介護事業、指定居宅介護支援事業、指定通所介護事業（デイサービス）、短期入所生活介護事業があります。有料老人ホーム（サービス付き高齢者向け住宅「ホームステーション」）では、24時間常駐ヘルパーによる介護、専属看護師による健康管理、栄養バランスを考慮した食事提供、機能訓練、レクリエーション、買い物支援、新生活サービスなどを提供し、原則60歳以上の自立から要介護5まで幅広いニーズに対応しています。居宅訪問介護では、身体介護や生活援助に加え、難病対応や吸引・経管栄養を必要とする重度訪問介護、夜間見守りや退院直後を支援する長時間サービス、介護保険外の自費サービスなど、多様な状況に応じたきめ細やかなサポートを展開しています。指定居宅介護支援事業では、経験豊富な主任ケアマネジャーがケアプラン作成、介護保険申請手続き、福祉用具や住宅改修に関する相談などを利用者負担なしで提供し、在宅生活を支援します。デイサービスでは、生活リハビリ、機能訓練指導員や看護師による個別運動、季節のイベント、脳トレ、体操などを通じて、ご利用者の心身の自立と「生きる力」の向上を支援し、送迎サービスも提供しています。同社はALSOKグループの安定した運営基盤を強みとし、AI・IoT技術（見守り機器など）の導入による業務効率化と質の高い介護サービスの両立を図っています。また、従業員のキャリアアップ支援にも力を入れ、「らいふスクール」での実務者研修費用全額会社負担、資格取得支援制度、自己申告昇格制度「トライアル制度」などを整備し、質の高い人材育成と定着を促進しています。顧客層は、介護を必要とする高齢者、重度障害者、難病患者とその家族であり、サービス提供地域は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県に広がっています。

東京海上日動ベターライフサービス株式会社は、東京海上グループの総合介護事業会社として、「心豊かに笑顔で暮らせる社会」の実現に貢献することを目指しています。同社は、お客様からの信頼を原点に、品質の高い介護サービスにこだわり、多岐にわたる事業を展開しています。主な事業として、在宅介護サービス「みずたま介護ステーション」では、ケアプラン作成から訪問介護まで、お客様が住み慣れた自宅で安心して生活を続けられるよう支援しています。介護付有料老人ホーム「ヒルデモア/ヒュッテ」は、神奈川を中心に東京、京都、長野で11施設（500室）を運営し、24時間看護師常駐体制のもと、手厚い介護・看護、直営キッチンによる食事、そしてデンマークの福祉思想に基づく「意欲支援」と「自律支援」を重視した個別ケアを提供しています。また、フレイルや認知症予防プログラムにも力を入れています。サービス付き高齢者向け住宅「ディーフェスタ」では、賃貸住宅の自由さと介護サポートの安心を両立させ、24時間365日常駐の生活支援スタッフと併設の「みずたま介護ステーション」による介護サービスを提供。シニア向け介護・家事代行サービス「TOKIORI」では、介護保険と自費サービスを組み合わせ、家事全般から身体介助まで、お客様の多様なニーズに応えています。さらに、法人向けソリューションサービスとして、従業員の「仕事と介護の両立支援」に取り組む企業や介護サービス事業者に対し、セミナー開催や産業ケアマネジャーによる個別相談を提供し、「ワーキングケアラー支援事業『ケアラケア』」も始動しています。同社の強みは、東京海上グループの高い信用力と安定した経営基盤、2000年の介護保険制度開始以来培ってきた豊富な実績とノウハウ、そして人材育成への徹底した取り組みにあります。災害時対応の事業継続計画（BCP）策定や「健康経営優良法人」認定など、業界をリードする取り組みも行い、お客様や地域社会の安心・安全に貢献しています。

インテリジェントヘルスケア株式会社は、産業保健・健康管理事業、在宅介護事業、オンライン診療（オンラインセルフケア）事業、健診事業を主要な柱として展開しています。同社の産業保健・健康管理事業では、日本医師会認定産業医と産業保健師が企業に常駐し、労働安全衛生法に基づく産業医職務（職場巡視、衛生委員会出席、健康診断後の事後指導、過重労働者面接指導、休職・復職面談、メンタルヘルス面談、各種安全・健康指導）に加え、企業のニーズに合わせたメンタルヘルス対策や健康経営優良法人資格取得支援まで、社員全体の健康管理を包括的にサポートしています。また、PHR（Personal Health Record）を活用し、個々人の健康診断結果、受診・検査データ、服用薬、バイタルデータ、生活習慣などの医療・健康情報をデジタルで一元管理することで、生涯にわたる健康増進と生活習慣改善を支援しています。在宅介護事業では、「デジタルかんたき（看護小規模多機能型居宅介護）」を提供し、「自宅、時々かんたき」というコンセプトのもと、デジタル看護師介護（ナーシングケア）を通じて介護離職の防止を目指した介護支援を行っています。オンライン診療事業では、生活習慣病改善指導を目的としたオンライン診療による就業支援を提供し、健診事業では出張健診・出張検診を通じて一次・二次予防に取り組み、健康意識の向上と社会コストの低減に貢献しています。同社の強みは、専任の産業医・保健師によるスピーディーで質の高いサービス提供、医療法人医誠会とのグループ内連携による治療医療や介護分野への対応、そしてデジタル技術を積極的に活用した先進的なヘルスケアソリューションです。これらの取り組みにより、同社は健康経営優良法人ホワイト500やスポーツエールカンパニーに認定されるなど、その実績も高く評価されています。予防から治療、介護までを網羅する一貫したヘルスケアサービスを提供することで、顧客の健康寿命延伸と社会全体の健康増進に貢献するビジネスモデルを確立しています。

株式会社ビーエイブルは、1992年の創業以来、「人類社会の進歩発展に貢献する」という経営理念のもと、多岐にわたる事業を展開しています。同社の主要事業は、火力・原子力発電プラントの建設、メンテナンス、廃止措置等の工事であり、特に福島第一原子力発電所の廃炉・原子力事業においては、施工計画、建設工事、予防保全、遠隔操作ロボットを活用した汚染水除去や減容処理設備の設置、原子力プラント保守、設計・開発、ロボットを応用したメンテナンス・配管工事などを手掛けています。火力・プラント事業では、発電所、石油化学、製薬、家電製造、製鉄所などのプラント設備建設、メンテナンス、運用保守に豊富な実績を持ち、大船渡バイオマス発電所建設工事や福島いわきバイオマス発電所のサポート業務、非常用ディーゼル発電機の据付・メンテナンス、工場保守メンテ改修、鉄骨工事・溶接なども行っています。 同社は技術開発にも注力しており、原子力発電所の廃炉に向けた無人ロボットの開発・設計・制作・操作をワンストップで提供。協働ロボットを用いたラインシステムの提案から開発、現地据付、アフターサービスまで対応し、3Dスキャナーや3D CAD、BIMを活用した高度なシミュレーション技術で工事の効率化と安全性を高めています。研究開発では、日本の衛星測位システム「みちびき」による自動運転システムや、人が入れないダクト内を点検する磁石点検ロボット、波力発電の開発など、「不可能を可能に！」を合言葉に革新的な技術に挑戦しています。 再生可能エネルギー事業では、電力プラントの運用ノウハウを活かし、太陽光発電、風力発電、木質バイオマス発電を展開。特に国内最大級112MWの「福島いわきバイオマス発電所」を運営し、地域地産地消エネルギーモデルとして「大熊るるるん電力」の立ち上げにも協力しています。ESG事業としては、地域住民の健康をサポートするため、大手スポーツクラブ「ルネサンス」とフランチャイズ契約を結び、機能訓練特化型デイサービス「元氣ジム」をいわき市内で2か所運営。理学療法士やリハビリインストラクターが常駐し、介護予防と運動機能改善を目指す短時間デイサービスを提供しています。さらに、居宅介護支援事業所「エイブルケアプラン」でケアプラン作成支援を行い、秋田県鹿角市では地産地消をテーマにしたレストラン「レストランGarden」を運営し、地域活性化にも貢献しています。これらの事業を通じて、同社は社会基盤の整備と持続可能な社会づくりに貢献する企業として、技術力と地域密着型のサービスを強みとしています。

ＡＬＳＯＫ介護株式会社は、1998年の設立以来、お客様の多様なニーズに寄り添い、きめ細やかで柔軟な介護サービスをワンストップで提供することに注力してきました。2016年にＡＬＳＯＫグループの一員となり、2020年10月にはグループ内の介護事業会社4社を統合し、事業一体化と経営基盤の強化を図りました。これにより、ご自宅向けセキュリティサービスや見守りサービスから、在宅介護サービス、ケアホーム入居型介護サービスまで、高品質でシームレスなサービス提供体制を確立しています。 同社は、施設系介護サービスとして、認知症高齢者向けの共同生活を提供するグループホーム「みんなの家」「かたくりの」を運営。また、医療・看護対応や重度要介護者への手厚い介護を提供する介護付・住宅型有料老人ホーム、および自立から軽度要介護の高齢者向けのサービス付き高齢者向け住宅を「みんなの家」「すこや家」「アミカ」ブランドで展開し、ケアマネジャーや機能訓練員を配置して個別サポートを提供しています。 在宅系サービスでは、送迎付きでレクリエーション、食事、入浴、リハビリを提供するデイサービス（通所介護）「遊」・生活リハ「ゆう」・「かたくりの」を展開。在宅介護者の負担軽減のためのショートステイ、自宅での自立生活を支援する訪問介護（身体介護・生活援助）、主治医指示に基づく訪問看護も手掛けています。さらに、ケアプラン作成を行う居宅介護支援、要介護度に応じた定額料金で「訪問」「通い」「泊り」を包括提供する小規模多機能型居宅介護も提供しています。その他、福祉用具の貸与・販売、地域の高齢者の総合相談窓口である地域包括支援センターの運営、そして「こどもの家・保育園」「たんぽぽ保育園」ブランドで認可保育園を運営し、世代間交流を通じた地域密着型保育も行っています。 同社の強みは、ＡＬＳＯＫグループとしての「安全・安心」を最優先する姿勢にあります。警備会社としてのノウハウを活かした防災対策やセキュリティ体制は、お客様とそのご家族に高い信頼を提供します。安定した経営・財務基盤により、経済環境に左右されない持続的な介護事業経営を実現。サービス品質向上のため、見守りシステムや記録システムなどのICTを積極的に活用し、業務効率化とお客様とのコミュニケーション充実を図っています。人財育成にも注力し、成長につながる教育システムやキャリアプランを確立。医療機関や地域自治体、ボランティアとの多職種連携を強化し、地域包括ケアの推進にも貢献しています。健康増進メニューや認知症予防への取り組みも充実させています。さらに、障がい者雇用促進の一環として、自社施設内で水耕栽培を行い、生産した野菜を介護施設のご利用者へ提供するユニークな取り組みも行っています。これらのサービスは、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県といった広範なエリアで展開されており、多様なニーズを持つ高齢者とそのご家族、そして乳幼児・児童を包括的にサポートしています。

プラウドライフ株式会社は、ソニー・ライフケア株式会社の100％子会社として、有料老人ホーム「はなことば」シリーズの管理・運営・企画を主軸に、高齢者向け介護サービスを多角的に展開しています。同社は「人に寄り添う力とテクノロジーの力で、その人らしく感動とともに暮らせるシニアライフを実現する」というビジョンを掲げ、介護付きホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームを全国各地で運営しています。特に、東京都、神奈川県、埼玉県を中心に、群馬県、新潟県にも拠点を持ち、地域に根差したサービスを提供しています。 同社の事業コンセプト「Life Focus」は、ご入居者一人ひとりのこれまでの人生や価値観を深く理解し、「その方らしい生活」の実現を追求するものです。このコンセプトに基づき、フリープラン、レクリエーション、リハビリ、看取りまで、多岐にわたる個別ケアを提供しています。また、介護現場における人材不足という社会課題に対し、ソニー・ライフケアグループならではの視点でAIやセンシング技術などのテクノロジーを積極的に活用。全ホームに導入された見守りシステムや介護記録システム「ケアカルテ」、コミュニケーションツール「コールサイン」、さらには「お掃除ロボ」といったDX推進により、スタッフの業務負荷を軽減し、「人にしかできない介護」に集中できる環境を構築することで、持続可能で高品質な介護サービスの新しい形を追求しています。 認知症ケアにおいては、フランス発祥のコミュニケーション・ケア技法「ユマニチュード®」を導入し、専門的な研修を通じてスタッフのスキル向上とご入居者の尊厳ある生活を支援しています。入居対象は概ね60歳以上の自立・要支援・要介護の方々で、多様なニーズに応える料金プランを提供。さらに、有料老人ホーム用地の募集を通じて、都市部での高齢者住宅供給不足解消にも貢献し、オーナーには長期安定した賃料収入と相続対策、地域貢献に繋がる事業計画を提案しています。同社は、介護の専門スキルがなくても前向きに努力できる人材を育成するため、資格取得支援制度や充実した研修プログラムを用意し、スタッフが長く安心して働ける環境づくりにも注力しています。

ラミコジャパン株式会社は、2023年6月21日に中越クリーンサービス株式会社から社名変更した「快適空間創造企業」です。同社は一般家庭からホテル、オフィスビルディングまで、建築物の最適かつ快適な空間づくりを提案し、環境にやさしい「クリーン＆リサイクル」を合言葉に、長年にわたって培ったノウハウを活用し、清潔で快適な空間を提供しています。 主要事業として、まず「環境サービス事業」では、ダストコントロール（マット、モップ等のレンタル）をはじめ、空気・水・トイレタリーなど、環境の「きれい」を保つサービスを展開。業務用から家庭用まで幅広く商品を提供し、特にトイレ関連商品は業界トップクラスの品揃えを誇ります。リースキン事業として3R（レンタル、リユース、リサイクル）を推進し、地球環境に配慮した循環型ビジネスモデルを構築しています。 次に「ビル管理事業」では、商業施設、ホテル、オフィスビル、病院、マンションの清掃業務に加え、一般家庭向けのハウスクリーニングやお掃除・家事代行サービスも提供。店舗やビルディングのメンテナンス管理から警備、設備運転保守までを総合的に行い、全国同品質の自社ネットワークと協力会社との連携により、スピーディーな対応を実現しています。特定建築物管理や各種法令点検も手掛け、清掃ロボットの導入やハロシル（環境表面殺菌システム）による感染対策など、最新技術も積極的に活用しています。 「シルバー事業」では、福祉用具のレンタルと販売、住宅改修の提案・施工、居宅介護支援（ケアプラン作成）を通じて、介護される方と介護する方の双方をサポート。車いすや特殊寝台、手すり、段差解消などのバリアフリー化を提案し、地域密着型でご利用者様のQOL向上に貢献しています。自社消毒工場での徹底した衛生管理も強みです。 「フードサービス事業」では、病院や福祉施設のご利用者様向けに、集中管理システムと最新調理設備を導入したセントラルキッチン新潟を拠点に、安全・安心で美味しい給食を提供。クックチルやニュークックチルといった調理システムに対応し、提供施設とリアルタイムで情報共有することで、個別の献立作成とフードロス削減を目指しています。医療・福祉の現場向け食品・消耗品販売も手掛けています。 さらに「建築不動産事業」では、住宅リフォームから不動産の売却、資産活用、相続対策まで、お客様の大切な資産を「あんしんサポート」するサービスを提供しています。また、CU日本総代理店として「AED」の設置・普及活動や、佐渡が島沖合で取水される「佐渡海洋深層水」の飲料水ビジネスも展開し、多角的な事業を通じて社会の「ここちよさ」を追求しています。同社は長年の経験と専門知識を持つスタッフ、そして全国に広がる拠点網を強みに、多様な顧客ニーズに応える総合サービスを提供しています。

株式会社ライフケア・ビジョンは、超高齢社会における多様なニーズに応えるため、高齢者住宅・入居型介護サービスの運営を主軸に多角的な事業を展開しています。同社は、住宅型・介護付有料老人ホームおよびサービス付き高齢者向け住宅「はっぴーらいふ」を大阪、京都、兵庫、奈良で多数展開し、入居者様の心身の状況に応じたきめ細やかな介護サービスを提供しています。具体的には、小規模多機能型居宅介護、訪問介護、居宅介護支援、通所介護、訪問看護、福祉用具の貸与・販売といった幅広い在宅・施設介護サービスを網羅しています。 また、同社はアクティブシニア層向けに、最先端のセンサー技術と独自の見守りシステム（特許出願中）、ICT/IoT技術を導入した賃貸マンション「シニアアップデートマンション」を提供し、介護サービスに頼らず安全かつ快適な生活を支援しています。このマンションの1階には「多目的シニアスペースWAIKI」を設け、シニアと地域住民が交流できる場を提供。健康づくり、友人づくり、レンタルキッチン、趣味発見につながる「WAI活」として、料理教室や健康体操、地域飲食店のテイクアウト販売などを企画・運営しています。さらに、NPO法人WAIKIと連携し、高齢者のコミュニケーション支援、サークル活動支援、子ども食堂の運営、高齢者のボランティア支援など、地域共生社会の実現に向けた活動にも積極的に取り組んでいます。 法人顧客向けには、豊富な運営実績を活かしたコンサルティングサービスを提供。不動産オーナー様に対しては、高齢者住宅やシニア向けスマート賃貸マンションとしての不動産有効活用を提案し、案件相談から事業開始までワンストップでサポートします。介護事業者様へは、M&Aや事業承継の相談、経営コンサルティング、見守りシステム導入支援を行い、特にIoT活用に関するノウハウが強みです。メーカーや研究機関様とは、入居者データを利用した研究活動や見守りセンサーの実証実験、介護・施設運営の知見を活かした新製品開発を共同で行っており、溺水予防スマート浴槽「フロノミライ」の開発や認知症ケアアロマ「認活アロマ」の販売、介護職員初任者スクールの開講など、常に新しい価値創造に挑戦しています。これらの事業を通じて、同社は「感動創造カンパニー」として、顧客、家族、地域、パートナー、そして仲間からの「ありがとう」を追求し、人生100年時代の街と人をアップデートすることを目指しています。

株式会社ミエデンは1967年の創業以来、公共・民間・医療の各分野に向けたシステム・インテグレーション事業を中核に展開しています。同社は、自治体・公団体を中心に、ITコンサルティングおよびクラウドサービスなど、新しい時代を支えるトータルソリューションサービスを提供しています。具体的には、三重県内・東海・近畿エリアの自治体や公団体に対し、基幹系システム、人事給与システム、グループウェア、介護保険システム、後期高齢者医療保険システム、障がい者福祉システム、図書館システムなどの導入・開発・運用保守を行っています。また、民間企業向けには、業務コンサルティングからシステム開発、エンジニアリングサービス、パッケージソフトウェアの導入支援まで、幅広いITサービスを提供。生産管理、販売管理、顧客管理、在庫管理、財務会計、人事給与システムなど、多様な業種に合わせたオーダーメイドのシステム構築実績を持ち、常駐型のエンジニアリングサービスも提供しています。 ヘルスケアビジネス事業では、大規模病院から診療所まで、医療事業者向けに電子カルテシステム、医事会計システム、地域連携システム、病歴管理システムなどの導入・運用ノウハウを活かしたソリューションを提供し、オンライン資格確認や電子処方箋、医療DXにも対応しています。福祉事業者向けには、介護保険制度施行以来、各種システムの提案・導入を手掛け、介護DXや介護情報基盤の動向を追随しています。 同社の強みは、高規格な自社データセンター「MDC」を運営している点です。このデータセンターは、震度7クラスの巨大地震に耐えうる免震構造、72時間無給油運転可能な自家発電機、24時間365日有人監視体制、ISO/IEC27001・27017認証取得といった万全のセキュリティと災害対策を備え、ハウジング、仮想ホスティング、リモートバックアップ、LGWAN-ASPサービス、行政専用クラウドサービス「＠蔵station」などを提供しています。さらに、データセンター内のBPOエリアでは、大量の通知書や納付書の印刷・加工・封入封緘、データエントリーサービスを提供し、情報漏えいリスクを低減しながら高品質なアウトソーシングサービスを実現しています。DX認定事業者として、地域や社会全体のDX推進を使命とし、自社でも業務プロセスのデジタル化やデータ活用、先進技術の導入に積極的に取り組んでいます。これらの事業を通じて、地域社会の課題解決とより良い未来の創造に貢献しています。

株式会社エクラシアは、「ウェルオフな明日へ」をコーポレートスローガンに掲げ、お客様、従業員、すべてのステークホルダーの物心ともに豊かな未来の実現を目指す総合介護・福祉サービス企業です。同社は2009年の介護業界参入以来、誰もが幸せな未来を想像できるよう、お客様やご家族様と親身に関わり続け、地域に寄り添った総合的なケアサービスを提供し、事業領域と施設網を拡大してきました。主要事業として、「エクラシア事業」では、医療機関や介護事業所と連携し、要介護状態の方や終末期医療を必要とする方にも対応した入居施設（ホスピス）を運営しています。具体的には、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、特定施設（介護付きホーム）の形態で提供され、すべての施設にデイサービスが併設されており、利用者は気軽にサービスを利用できます。この事業は埼玉県を中心に、東京都、千葉県、神奈川県、茨城県に展開しています。次に、「ウェルサンライズ事業」では、身体障がい、知的障がい、精神障がいのある方を対象とした日中支援型障がい者グループホームを提供し、入居者の安心・安全な生活の場を提供するとともに、プライバシーの確保と個々の価値観を尊重した支援を行っています。さらに、「ラウンド＆ケア事業」として、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、福祉用具販売・レンタル機能を併設し、自宅で福祉サービスを必要とする方々へ包括的な在宅支援を提供しています。また、「ハピシア薬局事業」では、処方箋調剤サービスに加え、薬剤師による訪問調剤サービスも手掛けており、医療と介護の両面から地域社会を支えています。同社の強みは、高齢者から障がい者まで幅広いニーズに対応する多角的なサービス展開と、地域密着型の包括的なケア提供体制にあります。社会性、人間性、経済性の三つの経営方針を追求し、顧客満足を最優先に、得られた利益を介護サービスに還元することで、持続可能な事業成長と社会貢献を目指しています。