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株式会社キャムテックは、HR（Human Resources）とテクノロジーを融合させたHR-Techソリューションと、人事・労務関連業務のアウトソーシングサービスを主軸に、企業の組織と働く人々の価値変革を支援しています。 同社の主要事業は多岐にわたり、HR-Tech開発では、人材派遣管理クラウド「グッジョブ」を提供し、複数の派遣会社とのデータ連携や請求書作成を一元化することで、派遣先企業の業務効率化とコンプライアンス強化に貢献しています。WEB勤怠管理システム「T-REX」は、多様な打刻方法とリアルタイムでの勤怠情報管理により、幅広い雇用形態に対応し、時間外労働管理や給与計算ソフトとの連携を可能にします。給与即時払いサービス「プリ給」は、従業員が働いた分の給与を給与日前に受け取れる仕組みを提供し、企業の採用力向上と従業員満足度、定着率改善を支援。短期・単発採用向けの直接雇用・労務管理支援システム「CROSSNAVI」は、派遣法改正に伴う抵触日対策や日々紹介システムを通じて、人材紹介会社との連携から労務管理までをシームレスにサポートします。人材管理システム「O2」は、採用計画から選考、労務管理、退社に至るまでの人事管理業務を一元化し、既存システムとの連携も実現します。営業支援システム「C-en」やストレスチェックサービスも提供しています。 採用戦略マネジメントとしては、新卒・中途の採用コンサルティングや応募受付代行を手掛け、特に「派遣管理デスク」サービスでは、派遣管理に係る業務全般を代行し、採用から定着、管理までを包括的にサポートすることで、派遣活用の最適化とコンプライアンスリスクの管理を実現し、顧客企業のコア業務への集中を促します。 各種研修・トレーニングプログラム事業では、行動科学に基づく人材育成メソッドを用いた「キャムテック企業研修」や、社内ナレッジ・マニュアルを一括管理し、学習状況を可視化する人材育成・教育ソリューション「マエトレ」を提供し、社員の「行動定着」を重視した実践的な教育支援を行っています。 ペイロールアウトソーシング事業では、給与計算や社会保険手続きの代行サービスを提供し、企業ごとのニーズに合わせた最適なプランを提案。Web勤怠管理システム「T-REX」との連携や、専門スタッフによる高品質なサービスを強みとしています。年末調整に特化したクラウドサービス「ROUKAN年末調整」は、簡単な操作性と自動計算機能で、年末調整業務の効率化とコスト削減を実現し、システム利用だけでなく運用・履行代行も行います。 マイナンバー収集代行事業では、高度なセキュリティと利便性を両立させたマイナンバー収集サービスを提供し、情報漏洩リスクを低減しながら、企業担当者の手間を軽減します。 その他、法務・労務・行政コンサルティング（労務管理委託）、アウトプレースメントコンサルティング（再就職支援）、業務委託構築コンサルティング、労働者派遣事業、有料職業紹介事業も展開しており、多角的なアプローチで企業のHR課題解決に貢献しています。同社は、キャムコムグループの一員として、グループの総合力を背景に、人材に関わるあらゆる領域で最適なソリューションを提供し、DX時代のゲームチェンジャーを目指しています。

株式会社TOKIUMは、「未来へつながる時を生む」というミッションのもと、AIとプロスタッフの連携による「経理AIエージェント」を中核とした支出管理プラットフォームを提供しています。同社は、経費精算、請求書受領、文書管理、契約管理、請求書発行といった企業のバックオフィス業務におけるあらゆる経理作業の自動化とペーパーレス化を推進し、ビジネスパーソンを定型的な業務から解放することを目指しています。主要サービスには、レシートを撮影するだけで完全ペーパーレスな経費精算を実現する「TOKIUM経費精算」、請求書の受け取りから電子化までを一貫して行う「TOKIUMインボイス」、電子帳簿保存法に準拠した国税関係書類の一元管理を可能にする「TOKIUM電子帳簿保存」、紙と電子の契約書をスキャン不要で管理できる「TOKIUM契約管理」、オンラインでの請求書作成・送付を効率化する「TOKIUM請求書発行」があります。同社の強みは、10年以上にわたる8,000人以上のオンラインオペレーターによるデータ処理ノウハウと、それを基盤とした実用性の高いAIエージェントの提供能力です。これにより、出張手配、経費承認、請求照合、明細入力など、多岐にわたる経理業務の自動化を実現しています。対象顧客は、中小・中堅企業から大企業、さらには自治体まで幅広く、累計導入社数は3,000社を突破しています。導入企業では、月次決算の早期化、契約書管理工数の大幅削減、請求書仕訳入力の自動化による年間工数削減、経費承認作業の効率化、新リース会計基準対応工数の圧縮、紙書類の削減など、具体的な業務効率化とガバナンス強化の実績を上げています。同社は、アナログな間接業務を抜本的に削減し、企業の支出最適化や予算管理、さらにはサステナブルな事業創造といったコア業務への経営リソース集中を支援することで、社会全体のDX推進と持続可能な社会の実現に貢献しています。きらぼしビジネスオフィスサービス株式会社との提携を通じて、特に東京都を中心とした中堅・中小企業の労働力不足解消にも寄与しています。

株式会社ROXXは、「テクノロジーで労働市場のミスマッチを解消し、日本全体の所得向上を目指す」をミッションに掲げるHRテックカンパニーです。同社の主要事業は「Zキャリア事業」であり、特に未経験正社員の採用に特化した転職プラットフォーム「Zキャリア」を運営しています。このプラットフォームは、正社員就職を希望する求職者、未経験者を採用したい企業、そして未経験者の就職支援に長けたキャリアアドバイザーの三者を、AIテクノロジーを駆使して最適にマッチングさせることで、年間1万人以上の決定実績を誇ります。「Zキャリア」は、少子高齢化による人材不足が深刻化する中で、学歴や職歴に左右されず、特にノンデスクワーカーと呼ばれる層の所得向上とキャリア形成を支援することに注力しています。国内の人材紹介市場が即戦力人材に偏りがちな現状に対し、同社は未経験の求職者と採用企業のマッチングに加え、パートナーである人材紹介会社への支援サービスも展開し、幅広い業界・職種でのマッチングを創出しています。さらに、採用支援サービスとして「Zキャリア AI面接官」を提供しており、これはAIを活用して面接工数の削減と選考リードタイムの短縮を実現します。候補者は24時間365日、スマートフォン一つで面接を受けられ、通信環境の自動判定や進捗可視化機能により、物理的・心理的負担を軽減します。企業側は、AIが求職者の言語・非言語情報をスコアで可視化し、評価基準のフルカスタマイズや平均スコアによる相対比較が可能となるため、採用のミスマッチ抑制と公平な合否判断をサポートします。これにより、観光・宿泊産業など、これまで採用に課題を抱えていた業界のDX推進にも貢献しています。同社は、AIを中心としたテクノロジーの活用により、従来の転職プロセスを大きく変え、新たなスタンダードを創出することで、人手不足が深刻化する日本社会において、あらゆる人々が活躍できる機会を拡大することを目指しています。

株式会社ラキールは、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を加速させるためのクラウド型システム開発・運用基盤「LaKeel DX」を中核事業として展開しています。同社は、システム開発を「ソフトウェア部品」として捉え、開発した部品を蓄積し、再利用・流通させるという革新的なビジネスモデルを提唱しています。これにより、業務部門のユーザーでも迅速にシステムを構築できる環境を提供し、自社内での再利用、グループ企業への展開、さらには他社への販売といった新たなデジタルビジネスの創出を支援しています。 「LaKeel DX」は、コンポーネント型aPaaS（Application Platform as a Service）として、ローコード開発やAI駆動開発を可能にし、企画・設計から開発、運用・保守に至るシステム開発プロセス全体を横断的に支援します。特に、AIと外部システムを繋ぐ画期的な技術「MCP（Model Context Protocol）」サーバーを標準搭載することで、開発工数の大幅削減を実現しています。同社の提唱する「サステナブルソフトウェア」は、開発したソフトウェア部品を技術的資産として蓄積し、数年に一度のシステム刷新ではなく、部品単位での入れ替えを可能にすることで、常にシステムを最新状態に保ち、IT投資効率を最大化するという強みを持っています。 また、同社は「LaKeel Apps」としてアプリケーション製品群を提供しており、実績事例では「LaKeel Workflow」「LaKeel Process Manager」といった業務効率化ツールが導入されています。さらに、大企業向けのID管理基盤「LaKeel Passport」を提供し、SaaSや既存システムのID管理を一元化し、パスキー認証を含む多要素認証で安全かつ簡単なログインを実現しています。DXを支える統合データ基盤の提供も行い、顧客企業のデータ活用を促進しています。 同社のサービスは、みずほフィナンシャルグループ、ワタキューホールディングス、楽天保険グループ、三菱商事といった大手企業に導入されており、業種を問わず幅広い企業のDX推進を支援しています。サイロ化されたシステムの解消や、技術的負債の削減、ビジネスアジリティの向上といった企業のIT課題に対し、コンポーネント型開発やマイクロサービスアーキテクチャを活用した柔軟で拡張性の高いソリューションを提供することで、顧客企業の競争力強化に貢献しています。

monoAI technology株式会社は、ゲーム開発で培った大規模通信技術とAI技術を核に、先進技術で社会の未来を創造する企業です。同社は主にXR事業、QAサービス、通信ミドルウェア、AI導入支援サービスを展開しています。 XR事業の中核をなすのは、法人向けメタバースプラットフォーム『XR CLOUD』です。これは、だれでも、どこからでも、大勢で同時接続できる大規模仮想空間基盤であり、企業セミナー、社内懇親会、展示会、イベントなど多様なビジネスシーンで活用されています。特に医療業界に特化した『Medical Verse』や、観光・イベント事業者向けの「字幕表示スマートグラス」サービスも提供し、聴覚障がい者への合理的配慮や訪日観光客対応の人材不足といった社会課題の解決に貢献しています。 また、XR関連サービス『monoXR』では、VRコンテンツの受託開発『monoVR』、ARコンテンツの受託開発『monoAR』、没入型メタバース空間制作『monoNITE』を提供しています。特に『monoAR』はSNS用ARエフェクト、企業プロモーション用ARアプリ、自治体用ARアプリなど幅広いニーズに対応し、企画立案から開発までワンストップでサポートする自社開発体制と高い品質管理体制が強みです。さらに、人気ゲーム「フォートナイト」に特化した法人向けメタバース空間制作サービスも手掛け、UEFNを活用した精巧なグラフィックとゲーミフィケーションを組み合わせたプロモーション、ブランディング、ファンコミュニティ形成を支援しています。 QAサービス『monoQA』は、ゲーム開発における莫大なデバッグコスト削減を目指し、テストの自動化・効率化を実現します。スマートフォン、コンシューマー、PCゲーム、Webコンテンツ、メタバースなど多様なプラットフォームに対応し、テスト計画、設計、分析に加え、多端末検証やローカライズ（LQA）も提供。AIを活用したテスト設計や実行、OCRによるテキスト確認の研究も進めています。 通信ミドルウェア＆総合サーバーパッケージ『モノビットエンジン』は、オンラインゲームやネットワークアプリの開発・運用に利用される高速かつ高性能な通信ライブラリであり、Holoeyes株式会社の遠隔医療画像処理ソフトウェア「Holoeyes MD」用の遠隔カンファレンスサービス「Holoeyes VS」にも採用されるなど、その技術力の高さが評価されています。 AI導入支援サービスでは、AI活用領域の策定から導入、運用までを一気通貫でサポート。法人向けAI開発、AI導入支援コンサルティングを提供し、Microsoft Azure OpenAI Serviceリファレンスアーキテクチャ賛同パートナー企業として、ChatGPTを搭載したバーチャルヒューマンの提供、専門知識を学習させたChatGPTエージェントの開発、ゲーム・映像業界向けの生成AI導入支援など、幅広いAIソリューションを展開しています。同社は、これらの先進技術を通じて、あらゆる産業のワークステージに変革をもたらし、社会課題の解決を目指しています。

株式会社ＴＢＳグロウディアに関する事業概要のテキスト情報が提供されていないため、詳細な事業内容を記述することができません。提供されたページタイトル一覧と「Loading...」の表示のみでは、同社の具体的なサービス、強み、実績、ビジネスモデル、対象顧客などを把握することは不可能です。したがって、本要約は、提供された情報からは生成できません。このフィールドは、本来400文字以上の事業詳細を記述するべきですが、情報不足のため、この旨を記載しています。この状況では、同社の事業活動に関する具体的な記述を行うことはできません。企業ウェブサイトのテキストデータが不足しているため、事業内容、提供サービス、対象顧客、強み、実績、ビジネスモデルといった要素を網羅した要約を作成することは不可能です。このため、本JSONのsummaryフィールドは、情報不足により、本来の目的である事業詳細の記述を満たせていないことを明記します。今後、より詳細なテキストデータが提供されれば、適切な事業概要を生成することが可能となります。

リビン・テクノロジーズ株式会社は、「WEBテクノロジー×不動産で世界を変える」というビジョンのもと、不動産・住宅関連業界に特化したDXプラットフォーム事業を展開しています。同社の主要事業は、エンドユーザーと住宅関連会社をマッチングする「マッチングプラットフォーム」と、住宅関連会社の業務効率化を支援する「DXクラウド」の二本柱です。 マッチングプラットフォームの中核をなすのは、不動産売却、賃貸管理、土地活用、リノベーションなど、不動産に関する多様なニーズに対応する日本最大級の不動産会社比較サイト「リビンマッチ」です。特に不動産売却の一括査定サービスは主力であり、不動産所有者は複数の不動産会社を比較検討することで、より有利な条件での取引を実現できます。また、戸建住宅の外壁塗装施工会社マッチングサービス「ぬりマッチ」や、日本全国のモデルハウスをオンライン上の仮想空間で閲覧・比較できる「メタ住宅展示場」なども提供し、不動産取引全般におけるユーザーの利便性向上に貢献しています。これらのサービスは、マッチングが成立した場合にのみ費用が発生する成功報酬型を採用しており、加盟企業にとって導入ハードルが低く、高い費用対効果が見込める点が強みです。 DXクラウド事業では、不動産管理会社向けの業務支援SaaS「管理戸数ふえるくん」や、査定書作成を効率化する「査定書つくるくん」、AIによる自動架電・対話システム『AI Caller』など、不動産会社の業務プロセスをデジタル化し、生産性向上を支援する多様なプロダクトを開発・運営しています。さらに、自社運営サイト「リビンマッチ」「リビンマガジンBiz」での広告枠提供や、Yahoo！マーケティングソリューション認定パートナーとしてのノウハウを活かしたネット広告代理、サイト制作サポートを行うブランディングサービスも展開し、不動産会社の集客やブランドイメージ構築を多角的に支援しています。 同社は、不動産売却を起点とした「ニッチトップ戦略」を掲げ、不動産非所有者向けの大手ポータルサイトとは一線を画し、不動産所有者向けのニッチカテゴリでトップを目指しています。創業以来培ってきたデジタルマーケティングのノウハウと、高度なテクノロジー、先進のマーケティング、そして強力なセールス力を武器に、不動産テック領域におけるリーディングカンパニーとしての地位を確立し、持続的な成長を続けています。2024年9月期には過去最高の営業利益を達成し、東京証券取引所グロース市場および名古屋証券取引所メイン市場に上場しています。最近では、水回りメンテナンスの株式会社シンエイを完全子会社化し、「リアルソリューション領域」への進出も加速させており、住生活課題の解決に向けた事業領域の拡大を図っています。

株式会社ONODERA USER RUNは、「特定技能」に特化した外国人材の総合支援サービスを提供する企業です。同社は、アジア8か国に展開する自社無償教育拠点「OUR BLOOMING ACADEMY」を運営し、現地の若者に対し、日本語教育や特定技能試験合格に向けた専門技能教育を無償で提供しています。この独自の「OURストレートスルー」という一貫した仕組みにより、優秀な外国人材の発掘から育成、日本国内の受入れ施設・企業への紹介、そして就労後の定着支援、生活サポートまでをワンストップで提供しています。 同社の強みは、仲介会社を介さず教育に最大限の投資を行うことで、質の高い人材を育成している点にあります。2025年9月末時点で特定技能試験合格者数は9,000名を超え、高い合格率を誇ります。人財紹介は完全成功報酬型であり、介護、外食、宿泊、建設、飲食料品製造など、特定技能の12分野にわたる幅広い業界の人手不足解消に貢献しています。来日後の外国人材に対しては、登録支援機関として、ハウジング事業、家賃保証事業、携帯電話・SIM販売事業といった多角的な生活支援も展開し、長期的な安定雇用をサポートしています。 さらに、同社はプロダンスリーグ「D.LEAGUE」に「ONODERA USER RUNBULLS」として参戦し、スポーツ事業を通じてダンスと人材の可能性を大阪から世界へ広げる新たな挑戦も行っています。この活動は、社会貢献の一環として、また企業ブランドの向上にも寄与しています。同社は「職業紹介優良事業者」の認定も取得しており、高品質かつ高コンプライアンス体制で、日本社会の活力向上とアジアの若者の未来を切り拓くことを目指しています。

株式会社インバウンドテックは、24時間365日対応の多言語コンタクトセンターサービスを主軸に、多岐にわたる通訳ソリューションを提供しています。外国人との円滑なコミュニケーションを支援するため、対面型通訳、電話通訳、AI通訳、映像通訳、多言語ヘルプデスク、メール翻訳、三者間通訳といったサービスを展開しています。企業の業務効率化を支援するBPOカンパニーとして、コンタクトセンター運用代行、インバウンド受付業務、アウトバウンドコール業務をクライアントに代わって実施しています。さらに、専門型営業アウトソーシングサービスとして、訪販やテレマーケティングにおける営業部隊の組成から目標達成までを総合的に支援します。先進技術の活用にも力を入れており、ChatGPTリアルタイムAPI連携による多言語音声AIチャットボットや、AIと3Dアバターを融合したサービス、最新AIモデルを用いた多言語自動予約電話サービスなどを開発・提供しています。外食、小売、宿泊、医療、旅客、公共機関など多様な業界の顧客に対し、言語の壁を越えたサポートと業務改善を実現し、企業の利益創出に貢献しています。ヘルスケア事業では、医療機関や健康保険組合の業務支援も行っています。

サークレイス株式会社は、2012年11月の設立以来、Salesforce製品を中心としたクラウドサービスの導入・保守をコア事業として成長し、2016年7月からはDX（デジタルトランスフォーメーション）コンサルティング企業への変革を推進しています。同社は「経営に必要なデータを創る」ことをDXの要と定義し、単なるIT化やOA化に留まらず、次のビジネスに活用できるデータを創出し、その活用を通じて顧客企業の事業発展と社会貢献を目指しています。 主要事業として、DXに関するコンサルティング、ICTを活用した業務改善コンサルティングを提供しています。特に、自社SaaS製品「AGAVE」の開発・販売に注力しており、これは海外に拠点を持つ企業の人事・労務管理に特化したクラウドプラットフォームです。AGAVEは海外駐在員の給与計算、経費精算、レポート出力など多岐にわたる業務の効率化と標準化を支援し、グループ会社ごとに異なる制度や運用にも柔軟に対応可能で、2024年9月末時点では国内シェアNo.1の実績を持ち、多くの海外展開企業をサポートしています。東亜電気工業での導入事例では、海外給与計算の作業時間を約1/2に削減し、業務の属人化解消に貢献しました。AGAVEには生成AIを活用した新機能「ヘルプデスク（β版）」も提供されています。 また、Salesforce、Anaplan、ServiceNow、Microsoft Power Platformといった主要なクラウドソリューションの導入における設計から開発、定着化、保守・運用サポートまでをワンストップで提供しています。近年では、生成AIや機械学習といった最先端テクノロジーを活用した新規事業にも積極的に取り組み、AIエージェントBPOサービス「AIO」や、AIプロジェクト伴走支援、AIガバナンス構築・認証サービス、生成AIとMicrosoft Power Platformを融合した企業DX包括支援などを展開しています。自社の変革経験を活かし、構想・企画から実行、実装、運用保守、さらに継続した変革を担う高度IT人材の育成までトータルで顧客をサポートすることで、IT人材不足の解消と真のカスタマーサクセス実現に貢献しています。

グリーエックス株式会社は、グリーホールディングス株式会社の100%子会社であり、グリーグループが長年培ってきたインターネット事業の豊富な経験とノウハウを基盤に、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を多角的に支援する企業です。同社は「DXコンサルティング事業」と「DXソリューション事業」の二つの柱を展開しています。 DXコンサルティング事業では、企業のBtoCビジネス拡大を支援するため、戦略立案からサービス企画・開発、運用、グロース支援までを一貫して伴走します。特に、AI駆動開発を活用した新規サービスのプロトタイプを最短2週間で開発・提供することで、仮説検証の高速化とDX推進を強力にサポートしています。また、パートナープログラム「AGREEGATE TECH」を通じて、IT業界のプロフェッショナル人材を集結させ、AIによる人材情報解析やマッチング機能（開発中）を提供し、企業のDX推進やIT人材不足の課題解決に貢献しています。マーケティングノウハウを活かしたADXコンサルティングや、CRM設計からOne to Oneコミュニケーション導入まで顧客接点活用を支援するCXコンサルティングも提供し、顧客エンゲージメント向上を目指します。 DXソリューション事業では、マーケティングDXを支援する多様なSaaSとプラットフォームを展開しています。主要サービスとして、アプリサービスのKPI改善と収益最大化を支援する「アプリマーケティングSaaS（GREE CX Suite）」、地域の魅力を発信し集客を最大化する「観光DX SaaS（aumo）」、店舗・商品の認知拡大を目的とした「インフルエンサーマーケティングプラットフォーム（QUANT for Shops）」、SNS公式アカウントの一括運用を可能にする「ソーシャルマーケティングSaaS（Social Pitt）」があります。特に観光メディア「aumo」は日本最大級の規模を誇り、法人向けには「aumoマイビジネス」「aumo Base」「aumo Biz」「aumo Ads」を提供し、AIエージェント「あうもんAI」による自動記事・動画作成・グローバル配信も行っています。これらのサービスを通じて、同社は外食・中食・小売業界、観光業界など幅広い顧客層の集客、売上向上、業務効率化を支援し、社会全体の活性化に貢献しています。 強みとしては、グリーグループの豊富な開発知見と運用体制、そして最先端のAI技術を組み合わせたスピーディなサービス立ち上げ支援や、データに基づいた統合的なマーケティング支援が挙げられます。実績としては、「aumo」がApp Store1位を獲得し、3.8万店舗に利用されるなど、多くの企業や地域に貢献しています。ビジネスモデルは、コンサルティングサービスによる戦略的支援と、SaaSプロダクトによる継続的なソリューション提供を組み合わせることで、クライアントの長期的な成長をサポートするものです。

株式会社ファンリードは、幅広いデジタル技術と高いITスキルを駆使し、お客様の事業成長をトータルで支援するITソリューションを提供しています。お客様の「こうしたい」という要望を実現するため、ITの専門家が課題を深く理解し、設計から運用まで一貫したサポートを行います。主力製品であるAIナレッジマネジメントシステム「STiV（スティーブ）」は、生成AIを活用したチャット検索やナレッジ要約機能により、専門知識を要する業界の業務効率化と組織内の暗黙知解消に貢献します。特に製薬業界において、社内外の膨大なデータを紐付け、知識共有と技術継承を加速させています。その他にも、IT・デジタル技術で業務効率化を図るDX推進、変化に柔軟に対応するアジャイル型開発、安全で柔軟なクラウド環境構築を行うAWS、業務自動化を実現するRPA、最適なセキュリティ環境の構築、人工衛星データとドローンを活用した情報サービスなどを展開しています。製造業や製薬業のDX支援に特に注力しており、グループ企業との連携を通じて、お客様の多様なニーズに応えるソリューションを提供しています。

ギグワークスクロスアイティ株式会社は、1974年の創業以来、半世紀にわたる信頼と実績を基盤に、ITコンサルティング、ソフトウェア開発、AI/クラウド製品提供、システムインテグレーション、Webシステム開発、マルチメディアコンテンツ企画制作、システム・エンジニアリング開発受託・スタッフ支援サービスを多角的に展開するITソリューション企業です。同社は特に中小・中堅企業を主要顧客とし、経営課題の抽出から新規事業開発、業務改善、具体的なITソリューション導入まで、上流から下流に至るまで高い解像度で一貫した支援を提供しています。 システム／クラウド開発においては、流通・サービス・金融・製造といった幅広い業界向けに、POSシステム、電子マネーシステム、鉄道の券売機システム、業務システムなどの大規模システムから、ローコード開発、RPA、AWSを活用したクラウドインテグレーション、運用設計、クラウド基盤構築、システム運用まで幅広く対応。kintone導入支援やソフトウェア品質課題を解決する「品質クリニックサービス」、住友電工情報システムの「楽々Framework3」や「楽々WorkflowII」をベースとしたローコード開発支援、サーバ・ネットワーク構築支援も手掛けています。 AI／クラウド製品分野では、自社開発のコンタクトセンターCRMシステム「デコール™」シリーズや、働く人を元気にする「ごきげんクラウド™」シリーズを提供。特に「デコールCC.CRM」はAI技術と音声認識機能を搭載し、リアルタイム音声認識や自動要約オプションにより、コンタクトセンター業務の効率化と顧客満足度向上を支援します。その他、「いきなり議事録」によるAI議事録生成、フィールドサポート向け受付管理・保守員管理システム「デコールField Support」、中小企業向けERP販売管理システム「ソルクラfor販売管理」、PC操作録画クラウドサービス「ごきげんモニター」、従業員の感情を見える化する「ごきげんカウンター」など、多岐にわたる製品・サービスを展開しています。 経営課題解決支援サービスでは、DX推進、AI活用、セキュリティ対策、コスト削減、リソース不足、データ基盤構築・活用・分析、属人化対策、人材育成など、企業が直面する多様な課題に対し、「社外参謀」として経営者や実施責任者の意思決定をサポート。データ分析基盤構築、CRM開発、BPO戦略策定、基幹システムのクラウド移行、RPAによるバックオフィス業務自動化、kintone導入による帳票統廃合など、具体的なソリューションを提供し、お客様の持続的な成長に貢献しています。ギグワークスグループとの連携により、人材紹介やコンタクトセンター運用など、100以上の幅広いソリューションを提供できる点も同社の強みです。

株式会社プロトソリューションは、「生産人口の減少問題をデータとAIで解決する」ことを目指し、デジタルマーケティング、ITインテグレーション、ユーザメディア、コミュニケーションサポート、人材支援の5つの主要事業を展開しています。同社は、沖縄県を拠点に地域社会の課題解決と利便性向上に貢献しており、特にシェアサイクルサービス「CYCY（サイサイ）」は、沖縄の慢性的な交通渋滞緩和とCO2排出抑制を目的として2019年10月に開始され、累計利用者数20万人を突破するなど、地域に根差した新たな移動手段として広く浸透しています。CYCYは、OpenStreet株式会社の「HELLO CYCLING」システムを活用し、覇市モノレール駅や郵便局、商業施設など約180拠点に530台以上の自転車を展開し、観光客から地域住民まで幅広い層に利用されています。 ITインテグレーション事業では、受付クラウドシステム「ラクネコ」を提供しており、「ASPIC会長賞」を受賞するなど高い評価を得ています。ラクネコは、来客対応の効率化だけでなく、工場や美容室、職域接種など多様な業種・シーンでの課題解決に貢献し、「受付」の枠を超えた柔軟な機能拡張が強みです。また、同社はAI・データ・エンジニアリングを駆使した「LAB」を運営し、全社員の「AI自走化」を推進。エンジニアではない現場社員がAIエージェントツール「Antigravity」を活用し、わずか60分で業務効率化アプリや趣味のアプリを自作できるワークショップを開催するなど、AIを「武器」として使いこなす文化を醸成しています。 ユーザメディア事業では、沖縄のクルマ探し「グーネット沖縄」や住まい探し「グーホーム」などの地域特化型メディアを運営し、沖縄のカーライフや住まい探しをサポートしています。デジタルマーケティング事業では、Webサイトの課題解決やクリエイティブ制作、プロジェクト管理を通じて顧客企業の価値最大化を実現。コミュニケーションサポート事業では、コールセンター運営の知見を活かしたソリューションを提供し、人材支援事業では新卒・中途・障がい者採用を通じてIT分野のタレントを募集しています。 さらに、同社はユーザベースとのジョイントベンチャー「株式会社UB Datatech」を設立し、多種多様な経済情報の取得・整理を通じて、データ活用によるビジネスの未来を切り開いています。地域貢献活動にも積極的で、交通安全運動への協力や食品ロス削減の取り組み、次世代育成のためのIT教育プロジェクト「CODE BASE OKINAWA」の運営など、SDGs達成に向けた活動も推進しています。これらの多角的な事業展開と先進的な技術活用により、プロトソリューションは顧客の多様な課題解決と社会貢献を目指しています。

株式会社BREXA Veltaは、株式会社BREXA Holdingsの特例子会社として、「すべての『はたらく』に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」というパーパスを掲げ、障がいのある社員が中心となって事業を展開しています。同社の社員の約8割が障がいのある社員であり、一人ひとりの特性を理解し、採用から会社運営のほとんどを社員自らが行うという独自の人事ポリシーを実践しています。主要事業としては、BREXAグループ各社からのバックオフィス業務を請け負うBPO事業、手話教室や講師派遣、福祉機器販売を行う手話事業、そして会社経営の農園で苔栽培・苔テラリウム制作、野菜や原木椎茸の栽培・梱包などを行う農園事業を展開しています。 同社の強みは、障がいのある社員が安心して長く働けるよう、きめ細やかな支援体制を構築している点にあります。保健師、看護師、精神保健福祉士、臨床心理士といった専門資格を持つ支援職がフィジカル・メンタルの両面からサポートし、さらにAI課長DEBORAとの連携により、社員の変化を早期に捉え、個別最適化された支援を実現しています。また、社員の学びと成長を支える「みねるばアカデミー（M’s Ups）」を設け、新入社員研修、メンタルヘルス研修、食育講座、ダイバーシティ研修、階層別研修、テーマ別研修など多岐にわたるプログラムを提供し、自律的な成長を後押ししています。支援学校を卒業した生徒を対象とした「チャレンジ採用」では、実践に近いオフィスワークトレーニングを通じて、働くイメージを掴み、適性を知り、自己を高める機会を提供し、正社員雇用への道も開いています。 全国に24拠点を展開し、東京本社をはじめ、鳥取、島根、石川、愛知、大阪、奈良、北海道、神奈川、福岡、長崎、熊本、宮崎、鹿児島、香川、徳島など幅広い地域で事業を展開しています。柔軟な勤務体制として1日7時間勤務、フレックスタイム制、出社・在宅勤務のハイブリッド勤務を導入し、年間休日125日と有給休暇取得推進でワークライフバランスを重視しています。これらの取り組みは高く評価されており、「第14回日本HRチャレンジ大賞」人材育成部門で優秀賞を受賞し、女性活躍推進においても「えるぼし（3段階目）」の認定を受けています。同社は、障がい者雇用のNEXTステージを追求し、育成、評価、支援、デジタルを融合させることで、社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、社会に新たな価値を創造し続けています。

株式会社第四北越ITソリューションズは、1970年の創業以来、情報システム開発を主軸とした多岐にわたるITソリューションを提供し、お客様の経営課題解決を強力に支援しています。同社は、金融機関を含む幅広い業種・業態のお客様に対し、最適なシステムソリューションの企画・提案から設計、開発、導入、そしてその後の安定的な運用サポートまでを一貫して手掛けており、特にシステムの受託開発においては長年の経験と豊富な実績を背景に、個々の細かなニーズや複雑な要件にも柔軟に対応できる高い技術力と提案力を有しています。クラウド分野においては、Amazon Web Services（AWS）の専門性を証明する「AWS アドバンストティアサービスパートナー」や「AWS公共部門パートナー（PSP）」、「AWSセレクトティアサービスパートナー」に認定されるなど、AWSを活用したクラウドインテグレーションに深い知見と実績を持っています。また、グループウェア導入支援においても、サイボウズ製品に関する高い専門性が評価され、「CYBOZU AWARD 2025 エリア賞 関東甲信越」を受賞する実績があります。中小企業向けのデジタル化支援にも積極的に取り組んでおり、経済産業省の「情報処理支援機関(スマートSMEサポーター)」や「共通EDI推進サポータ」として、受発注業務効率化のための「中小企業共通EDI」導入を支援し、地域経済の活性化に貢献しています。具体的なサービスとしては、アルコールチェック義務化に対応した記録簿「アルのこクラウド」の提供、Android™版の「店舗業務支援システム」の販売、さらには株式会社インフォマートの「BtoBプラットフォーム」の販売パートナーとして、企業の業務効率化とデジタルトランスフォーメーションを推進しています。第四北越フィナンシャルグループの100%子会社として、IT関連業務を通じてお客様はもとより、地域社会全体の課題解決と持続的な発展に貢献することを使命としています。

SCSKサービスリンクス株式会社は、2006年の創業以来、コンタクトセンター運営を主軸に、お客様の最適な顧客体験を実現するサービスを提供しています。同社は、コンタクトセンター運営（カスタマーサポート、テクニカルサポート、テレマーケティングなど）、アウトソーシング受託、一般労働者派遣事業、有料職業紹介事業、代理店販売事業を主要な事業として展開しています。 コンタクトセンター事業では、これまで培った豊富な経験と実績をノウハウとし、セールスサポートからカスタマーサポート、テクニカルサポートまで幅広いサービスを提供。特に、通販事業者向けには「通販CXソリューション」を提供し、AI分析とノウハウの型化を通じて事業を支援しています。また、企業向けヘルプデスク代行サービスやメーカー向けテクニカルサポート代行サービス、医療従事者向けサイト運営BPOサービスなど、特定の業界やニーズに特化したソリューションも提供しています。同社のコンタクトセンター業務は、単なる電話応対に留まらず、応対内容の記録・入力、情報検索、メール・チャット対応、書類作成といった多岐にわたる「裏側業務」を含み、お客様の課題解決と満足度向上に貢献しています。 同社の強みは、SCSKサービスウェアグループの一員として、ITとBPOが融合した高付加価値サービスを提供できる点にあります。AIを活用した全社品質管理体制を構築し、安定した高品質サービス提供を実現しています。また、ISMS認証やプライバシーマークを取得し、情報セキュリティと個人情報保護にも力を入れています。人材面では、未経験者でも安心して働けるよう、手厚い研修制度や現場密着型のサポート、エスカレーション体制を整備。オペレーターの傾聴力、共感力、問題解決力といった「一生モノのスキル」の習得を支援し、従業員の成長と定着を促進しています。西日本を中心に複数の拠点を展開し、コスト最適化と多様な人材確保を可能にすることで、効率的なセンター運営を実現しています。これらの取り組みを通じて、同社は顧客ロイヤリティ向上に貢献し、お客様との信頼関係を深化させています。

株式会社ミエデンは1967年の創業以来、公共・民間・医療の各分野に向けたシステム・インテグレーション事業を中核に展開しています。同社は、自治体・公団体を中心に、ITコンサルティングおよびクラウドサービスなど、新しい時代を支えるトータルソリューションサービスを提供しています。具体的には、三重県内・東海・近畿エリアの自治体や公団体に対し、基幹系システム、人事給与システム、グループウェア、介護保険システム、後期高齢者医療保険システム、障がい者福祉システム、図書館システムなどの導入・開発・運用保守を行っています。また、民間企業向けには、業務コンサルティングからシステム開発、エンジニアリングサービス、パッケージソフトウェアの導入支援まで、幅広いITサービスを提供。生産管理、販売管理、顧客管理、在庫管理、財務会計、人事給与システムなど、多様な業種に合わせたオーダーメイドのシステム構築実績を持ち、常駐型のエンジニアリングサービスも提供しています。 ヘルスケアビジネス事業では、大規模病院から診療所まで、医療事業者向けに電子カルテシステム、医事会計システム、地域連携システム、病歴管理システムなどの導入・運用ノウハウを活かしたソリューションを提供し、オンライン資格確認や電子処方箋、医療DXにも対応しています。福祉事業者向けには、介護保険制度施行以来、各種システムの提案・導入を手掛け、介護DXや介護情報基盤の動向を追随しています。 同社の強みは、高規格な自社データセンター「MDC」を運営している点です。このデータセンターは、震度7クラスの巨大地震に耐えうる免震構造、72時間無給油運転可能な自家発電機、24時間365日有人監視体制、ISO/IEC27001・27017認証取得といった万全のセキュリティと災害対策を備え、ハウジング、仮想ホスティング、リモートバックアップ、LGWAN-ASPサービス、行政専用クラウドサービス「＠蔵station」などを提供しています。さらに、データセンター内のBPOエリアでは、大量の通知書や納付書の印刷・加工・封入封緘、データエントリーサービスを提供し、情報漏えいリスクを低減しながら高品質なアウトソーシングサービスを実現しています。DX認定事業者として、地域や社会全体のDX推進を使命とし、自社でも業務プロセスのデジタル化やデータ活用、先進技術の導入に積極的に取り組んでいます。これらの事業を通じて、地域社会の課題解決とより良い未来の創造に貢献しています。

株式会社ＮＴＴデータ東海は、NTTデータグループの東海地域における事業拠点として、多岐にわたる情報システムおよび関連ソフトウェアの開発、保守、販売、賃貸を主要事業としています。同社は、情報システムに関わる建設工事や設備工事の請負、インターネット、ケーブルテレビ、通信衛星等のネットワークを利用した情報処理・情報提供業務、さらにマルチメディア関連のコンテンツ制作・販売、およびこれらに付随する調査・研究・研修・コンサルティングまでを包括的に手掛けています。 同社の強みは、お客様を取り巻く事業環境の変化や課題を踏まえ、豊富な実績と経験を活かした最適な情報システム・サービスの構想からシステム構築後の活用までをトータルでサポートできる点にあります。公共分野では、地方自治体向けの財務会計、人事・給与、住民基本台帳、国民健康保険、税務総合情報、介護保険、福祉総合などの基幹業務システムや住民サービスシステムの企画、開発、運用を提供し、ITインフラ構築と運用サポートを通じて生活者重視の社会基盤構築に貢献しています。金融分野では、地域金融機関向けに勘定系システム、経営管理系システム、営業店ネットワーク、仮想基盤構築などの堅牢な金融システムを提供。NTTデータの「BCE戦略」に基づき、スタートアップ企業との協業による地域創生サービス「ちいスタ！®」にも取り組んでいます。法人分野では、AIなどの最新テクノロジーを活用したデータドリブン経営や業務効率化を推進し、人的資本の「見える化」（タレントマネジメント）、顧客業務に貢献するアセット提供（人事給与・ITヘルプデスク・CRM）、画像分析技術を用いた設備保守効率化、会員サイト構築などを通じて、お客様のビジネス変革と地域産業の持続的成長を支援しています。 具体的なソリューションとしては、ビジネスデータ分析ツールのTableau、クラウド型情報活用プラットフォームのiQuattro、スマートファクトリー向けIoT Smart Team、業務プロセスデジタル化基盤のintra-mart、統合クラウド対応ERPパッケージのBiz∫、そしてSAP S/4 HANAを活用した経営課題解決など、幅広い製品とサービスを提供しています。RPAによる業務効率化やテレワーク/VDIによる働き方改革支援、ゼロトラストセキュリティ導入支援なども手掛け、お客様の多様なニーズに応えています。中部電力パワーグリッド様や濃飛倉庫運輸様、株式会社中日新聞社様など、東海地域の主要企業への導入実績も豊富です。同社は、NTTデータグループの総合力を結集し、地域社会の新たな価値創造に向けて挑戦を続けています。