神奈川県横浜市青葉区に所在する、2005年設立・社会保険被保険者数2名の教育・研修（企業研修・人材開発）企業。
- 所在地
- 〒227-0043 神奈川県 横浜市青葉区 藤が丘２丁目１３番地３谷本ビル２０３号
- 法人番号
- 1020001077299
- 所在ビル
- 谷本ビル(12 社)
神奈川県横浜市青葉区に所在する、2005年設立・社会保険被保険者数2名の教育・研修（企業研修・人材開発）企業。
法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社統合共育研究所は、同社が研究・開発する人財育成の方法論を基盤に、セミナー開催、企業研修、教育ツール販売、企業・学校・自治体などに対する組織運営支援コンサルティングを行う。知力・感力・行力・活力・場力の五つで構成する「人間力」とメンタリングを組み合わせ、管理職活性化、次世代経営人財育成、女性活躍、DE&I推進、メンター制度導入を支援する。研修では目的、背景となるマインドや哲学、実践スキルを組み合わせ、単発の知識習得にとどまらず、思考・行動の変容から職場での定着までを扱う。 企業向けには、組織課題や人数、予算、実施期間を確認したうえで教育プランを設計する。メンター制度導入支援では、目的の明確化、事務局設置、運用ルール策定、メンターとメンティーのマッチング、研修、モニタリング、評価、次期施策の改善までを対象とし、共進化メンタリングプロセス理論に基づいて相手の個性や習熟状況に応じた支援方法を教育する。中途採用者の定着を支えるオンライン外部メンタープログラムや、シニア社員の経験を若手・女性社員へ継承する企業内シニアメンター養成も手掛けるほか、個人・企業・団体向けに基礎から専門段階までのメンター養成公開講座を開講する。研修・講座の受講料、教育ツール販売、法人別の制度設計および組織開発支援を事業収入とするビジネスモデルであり、人的資本、組織文化、社員定着を連動させた継続支援に特徴がある。
2026年8月27日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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収録データなし: 決算・登記変更・組織再編・公共調達・ネガティブ情報・所属団体
社会保険被保険者数
2人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
0人 · 2026年10月
前年同月 2人（2025年10月）→ 2人（0人）
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社会保険被保険者数
2人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
0人 · 2026年10月
前年同月 2人（2025年10月）→ 2人（0人）
所在地を問わず同業種で選定
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商標
0件
審査中・消滅含む 1件
登録・現存
0件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
0件
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
データ基準日: 2026年10月8日確認分
