あかり株式会社は、京都市東山区を拠点に多岐にわたる介護福祉事業を展開しています。同社の主要事業は、未就学児を対象とした「児童発達支援」、就学児童・生徒向けの「放課後等デイサービス」、そして高齢者や障がいを持つ方への「ケアサービスあかり」の三本柱です。 「児童発達支援」では、成長がゆっくりなお子様や障がいのある2歳から5歳の未就学児とその保護者に対し、集団生活への適応を促す支援を行っています。親子での療育参加を重視し、伝える力や聴く力を伸ばす活動、ソーシャルスキルトレーニング、微細運動などを通じて、お子様の健やかな成長をサポートしています。土曜日もサービスを提供しており、保護者の皆様のニーズに応えています。 「放課後等デイサービス」は、小学生から高校生までの障がいのあるお子様を対象に、学校終了後や休日に生活能力向上のための訓練や社会交流の機会を提供しています。お子様の自立を促し、安心できる居場所を提供することを目的とし、学校への送迎サービスも実施しています。サービス提供エリアは京都市東山区、下京区、伏見区（名神高速より以北）と広範囲にわたります。 「ケアサービスあかり」では、介護保険制度に基づく訪問介護サービスと、障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスを提供しています。訪問介護では、65歳以上の要介護・要支援認定者に対し、入浴、排泄、食事、通院介助といった身体介護や、掃除、買い物、洗濯などの生活援助を自宅で提供します。障害福祉サービスでは、身体・療育・精神手帳を持つ方を対象に、居宅介護、重度訪問介護、行動援護、同行援護、移動支援など、利用者様の多様なニーズに応じた支援を行っており、ヘルパーとの外出支援も含まれます。さらに、介護保険法に基づく「居宅介護支援」としてケアマネージャーがケアプラン作成やサービス調整を、障害者総合支援法に基づく「計画相談支援」として計画相談員がサービス等利用計画の作成を担い、利用者様が適切なサービスを受けられるよう包括的にサポートしています。保険対象外のサービスも、原則保険適用サービス利用者向けに提供することで、きめ細やかな支援を実現しています。 同社は「世の中のために役立つ仕事を行う」「福祉事業を支える人材育成に努める」「社員及びその家族が幸せになれるように経営を安定させる」という運営方針を掲げ、20代から60代の幅広い年齢層の職員が活躍しています。子育て中の職員への配慮も行き届いており、働きやすい職場環境を整備しています。毎月実施される例会・内部研修を通じて、職員の専門性向上と質の高いサービス提供を追求し、虐待防止への取り組みも徹底しています。創立23周年を迎える長年の実績は、地域社会からの厚い信頼の証であり、今後も地域福祉の向上に貢献していくことが期待されます。
従業員数（被保険者）
31人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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