法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社木村エンタープライズは、次世代のリーダーおよび後継者育成に特化した「SAKUDOルネサンス」を主要事業として展開しています。同社は、子供たちが将来どのような道を選んでも生き抜ける土台となる「究極の非認知能力」を育むことを目指しており、具体的には「判断力」「決断力」「実行力」「忍耐力」「勇気」「誰にも負けない努力」「利他の精神」「三方良しの精神」「リーダーシップ」といった資質を重視しています。この教育プログラムは、特に中小企業の事業承継問題に直面する経営者とその子供たちを主な対象とし、6歳からの早期教育を通じて、将来的に企業を牽引するリーダーや後継者としての自信と能力を養うことを目的としています。 SAKUDOルネサンスの教育は、座学と野外体験を組み合わせた独自のカリキュラムが強みです。座学では、同社独自の「新イロハ歌」を通じて行動力や人間としての正しいあり方、リーダーシップの原則を学び、歴史上の英雄や成功した経営者の事例から決断力やアントレプレナーシップを習得します。野外体験では、山での火起こしや野外炊事、竹倒し、キャンプ、さらには登山や川中ハイキングといった活動を通じて、非日常的な環境下でアイデア力、チームワーク、忍耐力、判断力、冒険心、そして仲間意識や親子の絆を育みます。創業者が36年間学習塾「志学館」を経営し、多数の難関校合格者を輩出した実績と経験が、この教育事業の基盤となっています。同社は、子供たちが20歳で自身の進路を判断する際に、家業を継ぐ、起業する、あるいは別の企業で働くといった選択肢のいずれにおいても大成できる人物に育つよう、幼少期からの徹底した訓練を提供しています。また、主要事業に加えて、自社所有不動産賃貸事業も手掛けています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
0人 · 2026年6月
30期分(2023/12〜2026/06)
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