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東京都港区に所在する、1989年設立・従業員31名のIT・ソフトウェア（パッケージソフトウェア）企業。
- 所在地
- 〒105-0011 東京都 港区 芝公園３丁目４番３０号
- 法人番号
- 7011101035588
- 所在ビル
- 32芝公園ビル(42 社入居)
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東京都港区に所在する、1989年設立・従業員31名のIT・ソフトウェア（パッケージソフトウェア）企業。
法人向け個人向け
株式会社ベクターホールディングスは、インターネット黎明期からソフトウェア流通を支え、現在は「誰もがAIを使える社会」の実現を目指し、AI時代の新たな社会基盤を構築する企業へと進化しています。同社の主要事業は多岐にわたり、まず「AIインフラの企画、導入、運用および提供」では、高性能サーバーレンタル事業を展開するとともに、Blue Planet-works社との協業を通じて安全性を重視したAIソリューションを提供しています。具体的には、ゼロトラスト型エンドポイントセキュリティ製品「AppGuard」の取り扱いを開始し、不正なプログラムの実行を防御することで端末の安全性を確保。さらに、完全準同型暗号技術の概念実証を進め、AI処理過程における情報秘匿性の確保を目指しています。これらのAIソリューションは、個人から法人まで幅広い顧客層に対し、「ベクターPCショップ」を通じたオンライン販売や個別提案で提供されます。 次に、「ベクターサイン」による電子契約サービスの企画、開発、提供も同社の重要な柱です。このクラウド型電子契約サービスは、契約書などの文書作成から締結、管理、保管までを一元化し、電子署名法、電子文書法、電子帳簿保存法に準拠した法的有効性と最高水準のセキュリティを確保しています。初期費用・基本料金0円のリーズナブルな価格設定が特徴で、電子署名、タイムスタンプ保管、他サービス締結文書の「そのまま保管」、法律事務所監修の定型文書テンプレート提供など充実した機能を備えています。月100件までの送信料が基本料金に含まれるプランや、ユーザー数・文書保管数無制限といった柔軟な設計が評価され、シリーズ累計8万社以上の導入実績を誇ります。人事・労務、営業・管理部門、不動産業界、IT・クリエイティブ業界など、幅広い業種で業務効率化とコスト削減に貢献しており、海外企業の日本進出支援プロジェクトにおいても「ベクターサイン」が活用されています。 また、同社は30年以上にわたり「PC用ソフトウェアのダウンロードライセンス販売」を継続しており、累計ダウンロード本数20億本以上を誇る「Vector」および「ベクターPCショップ」は、日本最大級のソフトウェア流通プラットフォームとしての地位を確立しています。個人・法人を問わず、多種多様なソフトウェアを安心・安全に提供し、近年ではAI機能搭載ソフトを表彰する「Vectorプロレジ大賞」を主催するなど、ソフトウェア業界の発展にも寄与しています。 さらに、「広告販売（自社サイトバナー広告スペース等）」を通じて、長年の運営で培った自社サイトのトラフィックを活かした広告事業を展開しています。そして、「PayPayポイントモール「QuickPoint」サービスの運営」では、スマートフォンユーザー向けにPayPayポイントを獲得できるサービスを提供し、新たな収益源を確立しています。 最後に、「起業支援」として、UNIPLATが推進する海外企業の日本進出支援プロジェクトに参画し、法人登記を含む法務業務等のワンストップサービス提供を準備するなど、スタートアップ企業の成長をサポートする取り組みも進めています。これらの多角的な事業を通じて、同社はインターネットとAIを基盤とした社会のデジタル化とイノベーションを推進しています。
売上高
1.6億円
純利益
-7.8億円
総資産
3.5億円
従業員数（被保険者）
31人 · 2026年5月
26期分（2024/04〜2026/05）
ROE_単体
-340.52% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
-228.66% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
67.15% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
11円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
-40円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
PER
62倍 · 2020年3月
1期分（2020/03〜2020/03）
ROA_連結
-220.65% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROE_連結
-328.78% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
16.6% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性管理職比率
18.2% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均勤続年数
10年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
679万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
46歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
4,650万円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数
26人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
株主総利回り
49.2% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
72.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
72.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性役員数
10人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
2,005万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
67.11% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
設備投資額
3,134万円 · 2025年3月
4期分（2019/03〜2025/03）
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