証券コード3159東証スタンダード · 小売業
東京都新宿区に所在する、2010年設立・社会保険被保険者数27名の小売・EC（専門店）企業。
- 所在地
- 〒162-0837 東京都 新宿区 納戸町４０番地１
- 法人番号
- 9011101055337
証券コード3159東証スタンダード · 小売業
東京都新宿区に所在する、2010年設立・社会保険被保険者数27名の小売・EC（専門店）企業。
法人向け個人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社などグループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
丸善ＣＨＩホールディングス株式会社は、同社が株式を保有する事業会社を管理し、出版流通と学術・教育分野を中心にグループ経営を行う持株会社である。主要事業は、書籍・雑誌・文具・雑貨の店舗およびネット販売、学術情報の提供、図書館運営の受託、教育・研究施設や店舗の設計・施工、図書・雑誌の出版で構成される。大学、研究機関、研究者、公共・学校・大学図書館、学生、一般消費者を主な顧客とし、和書・洋書、電子ジャーナル、電子情報データベース、教科書などを扱う。 文教市場向けには、図書館用書籍の販売、汎用書誌データベース「TRC MARC」の作成・販売、バーコードラベルやICタグの貼付、選書・検索ツール、英文校正・翻訳、大学内売店の運営を手掛ける。図書館分野では、カウンター業務、目録作成、蔵書点検、人材派遣に加え、指定管理者制度やPFIによる施設運営を担う。出版事業では『理科年表』を含む理工系専門書、事典、便覧、大学テキスト、児童書、図書館向け書籍、医療・看護・芸術・経営分野のDVDを刊行・販売する。 さらに、書店などの企画・設計デザイン、建設・内装工事、店舗什器や看板の整備、図書館用図書の入出荷、Apple製品・パソコンの修理や設定、保育サービス、税務・会計・M&A分野の専門情報を横断検索・閲覧できる「丸善リサーチ」も事業領域に含む。全国都市部の書店網と、出版物の調達・販売、書誌データ整備、施設設計、運営受託、デジタル情報提供を組み合わせられるグループ体制が強みであり、2026年1月期の連結売上高は1,850億53百万円である。
2026年8月26日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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収録データなし: 組織再編・公共調達・ネガティブ情報
丸善CHIホールディングス株式会社は2025年9月、2026年1月期第2四半期(中間期)決算短信や決算説明資料、半期報告書、確認書を公表しました。同年10月には文部科学省委託事業「専修学校による地域産業中核人材養成事業」におけるキャリア教育授業の開発・実証の取り組みを公表し、12月には第3四半期決算短信とともに通期連結業績予想及び配当予想の修正を発表しています。2026年2月には敦賀ちえなみき大学「Active Knowledge Commons」の開講を公表し、3月には2026年1月期決算短信・決算説明資料に加え中期経営計画の見直し、剰余金の配当に関するお知らせを発表しました。4月には上場維持基準への適合に向けた計画(改善期間入り)について公表するとともに、有価証券報告書・確認書・内部統制報告書、支配株主等に関する事項についての開示、臨時報告書を提出し、6月には2027年1月期第1四半期決算短信を公表しています。
決算によると、売上高は2022年1月期の524百万円から2026年1月期には1,352百万円、純利益は24百万円から621百万円へと大きく増加しており、2016年1月期からの推移では売上高は約3.38倍に拡大しています。総資産は61,925百万円から61,679百万円、純資産は24,908百万円から24,742百万円とほぼ横ばいで推移しています。社会保険被保険者数は2025年4月の19名から増加し、2026年6月以降は25名(6名、約31.6%増)で推移しています。
中期経営計画の見直しや上場維持基準への適合に向けた計画の公表は、純利益が大きく伸びた決算開示と同時期に行われており、経営体制の再構築を進めている局面にあたります。
この要約は 2026年7月5日（JST）生成時点の公開情報に基づく AI 要約です。数値は生成時点の情報で、ヘッダやKPIの最新値とは異なる場合があります。 対象イベント 19 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
1,851億円
純利益
33億円
総資産
1,369億円
社会保険被保険者数
27人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
+35.0% · 2026年10月
前年同月 20人（2025年10月）→ 27人（+7人）
ROE単体
2.5% · 2026年1月
10期分（2016/01〜2026/01）
ROA単体
1.01% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
自己資本比率単体
40.1% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
ROE連結
6.3% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
ROA連結
2.44% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
自己資本比率連結
39.8% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
設備投資額
11.5億円 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
役員報酬総額
6,800万円 · 2026年1月
6期分（2021/01〜2026/01）
男性役員数
8人 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
女性役員数
1人 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
女性役員比率
11.1% · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
平均年齢
51.6歳 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
平均勤続年数
6.85年 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
平均年間給与
602万円 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
女性管理職比率
33.3% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男女賃金格差（全体）
94.7% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男女賃金格差（正規雇用）
92.9% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男女賃金格差（非正規雇用）
73.8% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男性育休取得率
85.7% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
EPS単体
6.72円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
株主総利回り単体
94.3% · 2026年1月
6期分（2021/01〜2026/01）
1株当たり配当金単体
6円 · 2026年1月
8期分（2019/01〜2026/01）
従業員数単体
38人 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
PER連結
9.3倍 · 2026年1月
9期分（2017/01〜2026/01）
発行済株式総数単体
9,255万株 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
BPS単体
267.36円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
PER単体
49.7倍 · 2026年1月
7期分（2019/01〜2026/01）
従業員数連結
1,574人 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
BPS連結
588.15円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
EPS連結
36.03円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
配当性向単体
89.4% · 2026年1月
7期分（2019/01〜2026/01）
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社会保険被保険者数
27人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
+35.0% · 2026年10月
前年同月 20人（2025年10月）→ 27人（+7人）
ROE単体
2.5% · 2026年1月
10期分（2016/01〜2026/01）
ROA単体
1.01% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
自己資本比率単体
40.1% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
ROE連結
6.3% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
ROA連結
2.44% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
自己資本比率連結
39.8% · 2026年1月
11期分（2016/01〜2026/01）
設備投資額
11.5億円 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
役員報酬総額
6,800万円 · 2026年1月
6期分（2021/01〜2026/01）
男性役員数
8人 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
女性役員数
1人 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
女性役員比率
11.1% · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
平均年齢
51.6歳 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
平均勤続年数
6.85年 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
平均年間給与
602万円 · 2026年1月
7期分（2020/01〜2026/01）
女性管理職比率
33.3% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男女賃金格差（全体）
94.7% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男女賃金格差（正規雇用）
92.9% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男女賃金格差（非正規雇用）
73.8% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
男性育休取得率
85.7% · 2026年1月
2期分（2025/01〜2026/01）
EPS単体
6.72円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
株主総利回り単体
94.3% · 2026年1月
6期分（2021/01〜2026/01）
1株当たり配当金単体
6円 · 2026年1月
8期分（2019/01〜2026/01）
従業員数単体
38人 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
PER連結
9.3倍 · 2026年1月
9期分（2017/01〜2026/01）
発行済株式総数単体
9,255万株 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
BPS単体
267.36円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
PER単体
49.7倍 · 2026年1月
7期分（2019/01〜2026/01）
従業員数連結
1,574人 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
BPS連結
588.15円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
EPS連結
36.03円 · 2026年1月
10期分（2017/01〜2026/01）
配当性向単体
89.4% · 2026年1月
7期分（2019/01〜2026/01）
所在地を問わず同業種で選定
出典: 有価証券報告書 / 取得 2026年6月10日
売上高
1,851億円
純利益
33億円
総資産
1,369億円
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 185,053 FY2026 | +11.8% | +1.5% | |
売上総利益 百万円 | 48,221 FY2026 | +18.2% | +4.4% | |
営業利益 百万円 | 5,593 FY2026 | +64.7% | +8.2% | |
当期純利益 百万円 | 3,334 FY2026 | -14.7% | +11.3% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 36.0 FY2026 | -14.7% | +11.3% | |
BPS 円 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 6.3 FY2026 | -21.3% | +4.9% | |
自己資本比率 % |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 136,895 FY2026 | +3.1% | +1.6% | |
総負債 百万円 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 4,804 FY2026 | +59.7% | -10.3% | |
投資 CF 百万円 |
| +6.7% |
| +6.3% |
DPS 円 | 6.0 FY2026 | +100.0% | +31.6% |
| +3.6% |
| +4.6% |
| 82,265 FY2026 |
| +1.6% |
| -0.8% |
純資産 百万円 | 54,630 FY2026 | +5.6% | +5.8% |
自己資本 百万円 | 53,336 FY2026 | +6.1% | +5.6% |
短期有利子負債 百万円 | 20,360 FY2026 | +9.5% | -2.8% |
長期有利子負債 百万円 | 2,500 FY2022 | — | — | — |
流動負債 百万円 | 59,490 FY2026 | +4.9% | +0.1% |
固定負債 百万円 | 22,775 FY2026 | -6.2% | -2.9% |
| -1,113 FY2024 |
| -57.2% |
| — |
財務 CF 百万円 | -541 FY2026 | +77.7% | — |
現預金 百万円 | 30,507 FY2026 | +7.8% | +7.1% |
前年同期比・連結
2026年7月31日 期末の半期は前年同期比で売上高が 2.5%減、営業利益が 8.1%増、純利益が 1.2%減。
売上高
▼ 2.5%
902.24億円（前年同期 925.17億円）
営業利益
▲ 8.1%
30.7億円（前年同期 28.4億円）
純利益
▼ 1.2%
20.19億円（前年同期 20.44億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
丸善ＣＨＩホールディングス株式会社は商標1件を保有しています。商標は電子機器・ソフトウェア（第9類）の分野が中心です。
商標
1件
登録・現存
0件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
0件
データ基準日: 2026年10月15日確認分
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
