神奈川県横浜市西区に所在する、社会保険被保険者数2名の教育・研修（企業研修・人材開発）企業。
- 所在地
- 〒220-0004 神奈川県 横浜市西区 北幸１丁目１１番１号水信ビル７階
- 法人番号
- 9020001060859
- 所在ビル
- 水信ビル(496 社)
神奈川県横浜市西区に所在する、社会保険被保険者数2名の教育・研修（企業研修・人材開発）企業。
法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに分類・推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社アイアンドオンは、企業向け人材育成研修と組織開発・人材育成コンサルティングを主軸に置く。同社はストレスチェック義務化を踏まえ、メンタル不調者の事後対応にとどまらず予防に重点を置いたメンタルヘルスケア研修を多数実施し、セルフケアとラインケアを組み合わせた体感型ストレスケア手法を研修と実践教材として展開する。2015年10月にメンタルヘルス・セルフケアツールの販売を開始し、セルフケアDVD・CDも扱い、法人向けメンタルヘルス・セルフケア事業では一般社団法人ナチュラルヴェーダの協力を得る。女性活躍推進では制度充実、組織風土改革、能力開発の三本柱で支援する。 企業内カスタマイズ研修は事前サーベイと事前学習を含め、依頼企業の課題に沿って設計する点が特徴である。組織開発では個と組織の関係性を明らかにし最適化を図る。階層別プログラムとして現場リーダー研修、ミドルマネジメント研修、部門ビジョン構築研修、論理的思考研修、部下指導育成研修を標準1～2日で実施し、インタラクティブ講義、グループ討議、ロールプレイング、個人ワークを組み合わせる。論理的思考ではMECE思考とフレームワーク思考を用い、新入社員研修では意識転換、ビジネスマナー、組織と仕事の進め方、ビジネスコミュニケーション、職場適応を扱う。管理職向けには判断力向上の個人演習と全体討議に時間を割き、若手人材育成では論点整理・現状分析・対策立案の枠組みで上司向けと若手向けの双方を提案する。 対象は企業の人事部門、製造業・サービス業の現場リーダー、ミドルマネジャー、新入社員・若手社員である。収益はカスタマイズ研修の実施、組織開発コンサルティング、セルフケア教材・DVD・CDの販売で構成する。研究顧問に東京未来大学の出口保行教授を置き、判断力向上とファシリテーションを重視した演習設計が差別化の核となる。
2026年10月14日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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社会保険被保険者数
2人 · 2026年11月
36期分（2023/12〜2026/11）
被保険者数 前年同月比
0人 · 2026年11月
前年同月 2人（2025年11月）→ 2人（0人）
所在地を問わず同業種で選定
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商標
0件
審査中・消滅含む 2件
登録・現存
0件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
0件
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
データ基準日: 2026年8月6日確認分
