株式会社ロクマルは、障がいのある個人とその家族、および障がい者雇用に取り組む企業に対し、多角的な支援サービスを提供しています。主要事業として、障がい者就労支援サービス「ジョブサ」を展開し、企業での就労を目指す障がいのある成人に対し、コミュニケーション能力向上に特化したトレーニング、就職活動のサポート、および就職後の職場定着支援を行っています。同社の就労移行支援事業所では、高い就職率と定着率を実現しており、特にコミュニケーションスキルを重視した支援が特徴です。 また、障がい児アフタースクール「ジョブサU18」では、発達障がいや知的障がいのある小・中・高校生を対象に、集団生活への適応や自己表現を促すコミュニケーショントレーニングを提供しています。小学生向けには個別の特性に合わせた教育トレーニングを、中高生向けには体系化されたプログラムを通じて社会人として必要なスキルや進学に向けた適応力を養います。さらに、未就学児向けの発達支援サービスも手掛けています。企業向けには、障がい者採用支援サービスとして、採用代行、人材紹介、実習受け入れ、職場定着研修、業務切り出し支援、助成金受給支援などを提供し、障がい者雇用の促進と安定化を支援しています。これらのサービスを通じて、障がい者雇用に関する包括的なコンサルティングも行っています。 同社は、障がいのある方々が社会で活躍できる機会を創出し、企業が障がい者雇用を円滑に進めるための専門的なノウハウと実績を有しています。事業所は東京都、千葉県、神奈川県、北海道に展開しており、地域ごとのニーズに応じたサービス提供を重視しています。なお、事業内容にはピラティス事業も含まれています。
従業員数（被保険者）
110人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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