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株式会社ピアズは、「いつかの未来を、いつもの日々にNEWNORMALACCELERATION」というパーパスのもと、先端技術やイノベーションの社会実装を通じて、社会を豊かに前進させることを目指しています。M&Aにより事業ドメインを拡大し多角化を図り、多様な事業・サービスを展開しています。特にAI、5G、XRといった最先端技術の活用に注力し、AIシステム開発では、NTTドコモとの金融領域向けAIシステム開発受託や、生成AIを活用した薬剤師教育プログラムの共同研究、AIロールプレイトレーニングシステム「mimik」の提供を行っています。また、生成AIリスキリング支援サービス「ゼロからAIforスゴ得」を提供し、人材育成にも貢献しています。その他にも、北海道小清水町のタクシー向けLINE音声予約システム提供によるDX支援や、完全個室型作業スペース「RemoteworkBOX」の展開を通じて、多様な働き方を支援しています。株式会社ピアズは、これからも社会の課題解決と豊かな社会の実現に向けて事業を推進してまいります。

Ｏｎｅ人事株式会社は、労務管理、勤怠管理、給与計算から人事評価、スキル管理、人材育成・配置、エンゲージメント、離職防止といったタレントマネジメントまで、人事領域の広範な業務をワンストップで支援する人事労務システム「One人事」を提供しています。「One人事」は、複数の人事システム利用に伴うデータ連携の課題を、「One ID」「One UI」「One DB」という独自の構造で解決します。これにより、人事データの統合管理と自動更新、統一された操作性、ID管理の簡素化を実現し、企業の業務効率と生産性向上に貢献します。専門知識を必要としない使いやすいシステム設計に加え、導入前から専任担当者による手厚いサポート体制を整えています。また、企業や公的機関の規模や要望に応じ、必要な機能を選んで導入できる柔軟なプランを用意しています。有償利用ユーザー数は60万人以上で、中小企業から大手企業、官公庁まで幅広い導入実績があります。

株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、企業とそこで働く従業員のウェルビーイングを実現するため、メンタルヘルス対策、健康経営支援、休職・復職支援、そして仕事と育児・介護の両立支援に関する多角的なサービスを提供しています。主要な事業として、メンタルヘルス業界でトップクラスの導入実績を誇るストレスチェックやカウンセリングなどのメンタルヘルスソリューション、並びに健康経営の推進を支援するコンサルティングを提供しています。また、休業者管理システム「ADVANTAGEHARMONY」や、認知行動理論をベースとしたオンライン復職支援プログラム「eRework」を通じて、休職中の従業員のスムーズな職場復帰をサポートします。リワークを強みとする就労移行支援施設「アドバンテッジリワーク＆ジョブセンター」も運営し、切れ目のない支援体制を構築しています。特に、仕事と介護の両立支援サービス「Career&Kaigo」では、個々の介護状況を可視化するツール、課題解決のための研修動画、専門家への相談窓口を提供し、従業員と人事担当者の両方を支えます。育児と仕事の両立を支援する「Career&Baby」も展開し、従業員が安心して働き続けられる環境づくりを支援し、企業の持続的な成長に貢献しています。

ＴＳＰ太陽株式会社は、1955年の設立以来、半世紀を超える経験とノウハウを活かし、各種イベントの企画制作から会場の設計施工、運営管理、関連設備のレンタルまでを一貫して手掛けるイベントプロフェッショナル集団です。同社は「感動の場を創造する」ことをミッションとし、遊休地の活用や内外装を手掛ける「空間プロデュース」、地域開発・地域創生を支援する「まちづくり」、緊急時支援や感染症対策を含む「防災・防疫」、地域・事業ブランディングを目的とした「プロモーション・集客」、博覧会や国際大会などの「国際イベント」、大型周年行事や国民スポーツ大会といった「式典・スポーツ」の6つの主要サービスを提供しています。 同社の強みは、イベント開催に向けた動員分析や事業収支計画の策定を行う「コンサルティング」から、斬新なアイデアを具現化する「企画・デザイン」、仮設建築設計を含む「建築設計」、効率性と安全性を重視した「施工管理」、交通輸送や警備を含む「運営」、そしてXR・AR・VRやプロジェクションマッピングなどの最新技術を駆使した「デジタルソリューション」、さらには各種テントや備品の「レンタル」まで、イベントの全プロセスをワンストップで提供できる点にあります。特に、2025年の大阪・関西万博では、パビリオンの設計・施工といったハード面だけでなく、会場運営やゲストサービスアテンダントの育成といったソフト面も担い、その総合的なプロデュース力を発揮しています。 また、同社はイベントDXソリューションとして、遺失物・迷子情報共有アプリ「SHIROYAGI」や来場者向けサービスアプリ「EVENTｰGO®」を開発・導入し、業務負荷軽減と来場者満足度向上に貢献しています。XRプラットフォーム「ABAL」との提携による没入型体験の提供や、Park-PFI事業を通じた公園の利活用による地域活性化にも積極的に取り組んでいます。官公庁、地方自治体、大手広告代理店などを主要顧客とし、全国規模でのイベント成功実績を多数有しており、安全管理を徹底しながら、感動と前向きな一歩を世界に届けることを目指しています。

株式会社イーウェルは、「健康社会の実現」を企業理念に掲げ、福利厚生および健康支援サービスを通じて、健康で豊かな企業社会と地域社会の実現をトータルにサポートする企業です。同社の主要事業は、福利厚生メニューサービス「WELBOX」の開発・提供、福利厚生メニューのサービス運営業務、健康支援サービスの開発・提供、福利厚生BPOサービス（財形・持株会等）の開発・提供、そして会員向け付加価値向上サービス「CRM WELBOX」の開発・提供です。具体的には、同社は福利厚生パッケージサービス「WELBOX」を提供しており、これはトヨタ自動車や三菱商事など約1,000団体・500万人が利用する業界トップクラスのサービスで、宿泊、育児・介護、健康・フィットネス、自己啓発、グルメ、リラクゼーション、レジャー、日常生活など多岐にわたるメニューを低価格で提供し、従業員本人だけでなくその家族も利用可能です。また、企業が従業員にポイントを付与し、ニーズに合わせて自由にメニューを選択できる「カフェテリアプラン」や、その簡易版である「スマカフェ」も提供し、企業のメッセージを反映した柔軟な制度設計を支援します。健康支援分野では、健康増進セルフケアサービス「KENPOS」を通じて、従業員の健康意識向上や運動習慣の定着をサポート。さらに、健診手配から結果データ化までを一括代行する「健診事務代行サービス」、健康管理システム、健康保険組合の設立・運営支援、データヘルス計画支援、健康経営推進支援、リスク者向け受診勧奨、自治体向け健康施策支援など、多角的なサービスを展開しています。同社は、企業の制度認知や情報周知を支援する情報プラットフォーム「c-CANVAS」や、ポイントを用いた報奨制度で社内コミュニケーションを活性化し、従業員のモチベーション向上と定着を促す「インセンティブ・プラス」も提供しています。顧客層は、一般企業の人事・総務担当者、健康保険組合、自治体、会員組織を持つ企業、そして株主（株主優待サービス「かぶサポ」）と幅広く、ITやAIを活用した高度なデータ分析に基づき、個々の利用者をウェルビーイング向上に導く「WEL-UPプラットフォーム」の構築を進めています。同社は9年連続で「健康経営優良法人2026ホワイト500」に認定されるなど、自社の健康経営も積極的に推進しており、その知見を顧客へのコンサルティングにも活かしています。

株式会社クラウドワークスは、「個のためのインフラになる」をミッションに掲げ、フリーランス人材を中心とした人材エージェント事業と、企業の生産性を向上させるDXコンサルティングサービスの運営を主軸としています。同社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」を中核に、700万人以上のフリーランスワーカーと100万社以上の企業をオンラインで繋ぎ、多様な働き方と企業の業務効率化を支援しています。このプラットフォームを通じて、企業は最短3分で最適なスキルを持つ個人に仕事を依頼でき、個人は時間や場所にとらわれずに収入を得る機会を創出しています。 人材エージェント事業では、「クラウドワークス エージェント」として、630万人以上の人材データベースから企業の経営課題解決に必要なフリーランス人材を提案する総合人材ソリューションを提供しています。また、ハイクラス人材に特化した副業・兼業マッチングサービス「クラウドリンクス」を展開し、他社のトップタレントの力を活用した新しい人材活用を企業に提供しています。さらに、AI開発に必要な教師データ作成を専門知識を持つワーカーが代行する「AI教師データ作成代行サービス」や、AI実装を伴走支援する「AI実装伴走プラン」など、AI関連のソリューションも提供し、企業のDX推進を多角的にサポートしています。 企業の生産性向上を目的としたDXコンサルティングサービスの運営においては、生産性向上コンサルタントによる経営支援サービスを提供し、約700万名のフリーランスから最適なチームを組成してプロジェクトを推進しています。加えて、従業員の工数を可視化し生産性向上を支援するクラウド型工数管理SaaS「クラウドログ」や、従業員データを集計・分析し人的資本経営をサポートする人事データ分析ツール「Human & Human」といったビジネス向けSaaSも提供。AIリスキリングサービス「クラウドワークス AI道場」や法人向け生成AIツール「クラウドワークス AI for biz」を通じて、企業のAI活用と人材育成にも貢献しています。これらのサービスは、内閣府や経産省をはじめとする政府機関や80以上の自治体にも利用されており、その実績と信頼性は高く評価されています。同社は、テクノロジーと人の力を融合させ、個人の才能が最大限に発揮され、企業の成長に繋がる持続可能な社会の実現を目指しています。

株式会社ニラクは1950年に創業し、1969年に設立された企業で、「明るく」「楽しく」「面白く」を理念に掲げ、地域の人々に幸せな時間を提供することを使命としています。同社の主要事業はパチンコホールの経営および管理であり、2025年3月末時点で東北地方を中心に49店舗を展開し、福島県内では最大規模を誇ります。店舗は福島、東京、神奈川、茨城、群馬、宮城、栃木、埼玉、静岡など東日本地域に広く展開しています。 パチンコ事業を核としながらも、多角的な事業展開を進めており、本場スペインのピンチョスがメインのスペインバルレストラン「LIZARRAN」の運営、郡山駅前で歴史を刻むビジネスホテル「郡山シティホテル」の経営、さらには名古屋発祥のフルサービス型喫茶店「コメダ珈琲店」や「ゴンチャ」といった喫茶店チェーンのフランチャイズ運営も手掛けています。 また、同社は社会的責任を強く認識しており、パチンコ依存問題への対策として、リカバリーサポート・ネットワークの案内、自己申告・家族申告プログラムの導入、安心パチンコ・パチスロアドバイザーの配置、そしてホール企業合同の依存対策勉強会の開催など、多角的な予防・支援策を講じています。 地域社会への貢献活動も積極的に行っており、福島ファイヤーボンズとの連携による地域交流イベントの実施、災害時の駐車場提供に関する自治体との協定締結、人気PB商品の収益の一部を寄付する「寄付付き景品」を通じた被害者支援、コロナ禍における地域飲食店支援のためのキッチンカー誘致、地域清掃活動など、多岐にわたるCSR活動を展開しています。 ダイバーシティ推進にも注力し、女性活躍推進（厚生労働省の「えるぼし認定（三つ星）」や「プラチナくるみんマーク」取得）や障がい者の就労支援を行う特例子会社「株式会社ニラク・メリスト」の運営、カムバック採用など、多様な人材が活躍できる職場環境の整備に努めています。同社を傘下にもつ株式会社ニラク・ジー・シー・ホールディングスは2015年に香港証券取引所に上場し、企業価値向上と業界全体の社会的地位向上を目指しています。

株式会社アルバイトタイムスは、1973年の創業以来、求人情報メディア事業を主軸に、多角的な人材サービスを展開しています。同社の主要事業は、無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』の編集・発行、求人情報サイト『DOMO NET（ドーモネット）』の運営、転職情報サイト『JOB（ジョブ）』の運営、採用管理システム(ATS)『ワガシャ de DOMO』の運営、人材紹介業『Achieve Career（アチーヴ キャリア）』、そして新卒・既卒・第二新卒向け求人情報サイト『TSUNORU（ツノル）』の企画・運営です。 無料求人情報誌『DOMO』は、1973年に創刊されたパイオニア的存在であり、静岡県東部・中部・西部版を発行し、学生からシニアまで幅広い層に利用されています。オンラインでは『DOMO NET』を通じて、関東、静岡、愛知・岐阜、関西の広範囲にわたるアルバイト求人情報をPC、スマートフォン、アプリで提供し、紙媒体の求人記事も転載することで、地域密着型と広域ネットワークの両面で求職者と企業を繋いでいます。 正社員の転職・就職支援においては、静岡県最大級の転職情報サイト『JOB』を運営し、地元優良企業の求人を多数掲載。さらに、求職者と採用担当者が直接対話できる転職・就職イベント『シゴトフェア』を静岡、浜松、沼津で年間複数回開催し、企業と求職者のスムーズなマッチングを促進しています。人材紹介サービス『Achieve Career』では、静岡・愛知エリアを中心に、特に製造・IT系のエンジニア領域に特化したコンサルタントが専門的なサポートを提供。また、在日ミャンマー人材の採用支援サービス『Achieve Myanmar』では、ITや建築設計、介護分野における人材紹介から、日本での滞在・就労支援まで一貫して行っています。 採用管理システム『ワガシャ de DOMO』は、企業が自社専用の採用サイトを容易に作成できるATSであり、『DOMO NET』や『Indeed』への連携掲載も可能で、採用業務の効率化と露出拡大を支援します。新卒・既卒・第二新卒に特化した求人情報サイト『TSUNORU』は、社員数1000人未満の中堅・中小企業に限定して掲載することで、学生と企業の最適な出会いを創出しています。加えて、IT教育サービス『Achieve Tech』や法人向けプログラミング研修『Tech Seed』を通じて、技術力と人間力を兼ね備えた人材育成にも注力し、厚生労働省の人材開発支援助成金活用も提案しています。同社は、多様化する働き方や採用ニーズに応えるべく、地域社会の発展に貢献することを目指しています。

株式会社シーユーシーは、「医療という希望を創る。」という使命を掲げ、国内外の医療課題解決に向けて多角的な事業を展開する総合ヘルスケアベンチャーです。同社の主要事業は、医療機関事業、ホスピス事業、居宅訪問看護事業、メディカルケアレジデンス事業の4本柱で構成されています。 医療機関事業では、国内の病院やクリニックに対し、経営改善、運営効率化、M&A支援、小児科クリニック支援、透析医療支援など多岐にわたるコンサルティングを提供しています。国外では医療機関の経営支援に加えて運営も手掛け、特に米国では深刻な高齢化や糖尿病患者増加による医療ニーズが高まる足病（Podiatry）業界に参入し、事業を拡大しています。 ホスピス事業では、がん末期や神経難病を患う方々のためのホスピス型住宅「ReHOPE」の運営、および施設居住者向けの訪問看護・訪問介護サービスを提供し、終末期医療における患者様とその家族のQOL向上に貢献しています。 居宅訪問看護事業では、医療依存度を問わず在宅療養を支えるため、24時間365日体制の訪問看護ステーションを日本各地で展開。メディカルケアレジデンス事業では、要介護者向けの住宅型有料老人ホームの運営、定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービス、デイサービスを提供し、地域包括ケアシステムの実現に寄与しています。 さらに、同社は新薬開発に不可欠な在宅治験事業、病院や介護施設向けの給食事業を行うCUCフーズ、医療・介護施設への海外人材の受け入れから定着までをサポートする海外人材支援など、医療現場の多様なニーズに応えるサービスも展開しています。AIをはじめとするテクノロジーの活用と、「患者視点」を最重視する理念に基づき、持続可能でイノベーティブな医療サービスの創出を目指し、社会の「医療の負」の解消に挑むことで、子どもたちが生きる未来に持続可能な医療をつなぐことを目指しています。

株式会社パシフィックネットは、法人向けIT機器のライフサイクルマネジメントを総合的に支援する東証スタンダード上場企業です。同社は、PCをはじめとするIT機器の中長期レンタル、保守運用、データ消去、リユース・リサイクル販売、そしてクラウドソリューションの導入・運用支援を主要事業として展開しています。特に、企業の情報システム部門（情シス）が抱えるIT戦略の課題解決と業務負荷軽減に貢献することを目指しており、PCの調達から導入、キッティング、ヘルプデスク、運用、そして使用済み機器の適正処理までを一貫してサポートするPC-LCM（Life Cycle Management）サービスを提供しています。 ITサブスクリプション事業では、PCや通信機器のレンタルに加え、Microsoft Intune、Microsoft Entra ID、Windows Autopilot、Azure Virtual Desktop、Microsoft 365、Microsoft CopilotといったMicrosoft社製クラウドサービスの導入・運用支援を専門的に行い、企業のデジタルトランスフォーメーションを推進します。また、ITAD（IT Asset Disposition）事業として、使用済みIT機器の回収、業界最高水準のセキュリティを誇るデータ消去サービス、リユースPCの販売を通じて、情報セキュリティリスクの低減と循環型社会の実現に貢献しています。 同社の強みは、37年にわたるITサブスクリプションの実績とノウハウ、高い技術力、そして全国7拠点に展開するネットワークによるきめ細やかなサポート体制です。広告、通信、建設、IT、医療、金融、製造、公共機関、教育機関など多岐にわたる業界の法人顧客に対し、情報システム部門の「便利屋」状態からの脱却を支援し、戦略的な「攻めのIT」への注力を可能にするビジネスモデルを確立しています。グループ会社である株式会社ケンネットでは、ガイドレシーバー「イヤホンガイド」の製造・販売・レンタル・保守サービスを提供し、株式会社テクノアライアンスではMicrosoft社クラウドサービスの技術支援を行っています。これらの事業を通じて、同社は企業の持続的成長とSDGs達成に貢献しています。

株式会社両毛システムズは、関係会社であるサンフィールド・インターネットの一部サービス運用を共同で行っています。サンフィールド・インターネットは、個人および法人のお客様に対し、多様なインターネット関連サービスを提供しています。主力サービスとして、高速かつ安定したインターネット接続サービス、そしてビジネスニーズに応じた固定IP接続サービスを展開しています。加えて、日常のコミュニケーションに不可欠なメールサービス、サイバー脅威からお客様を保護するセキュリティサービス、そしてクリアな音声を提供するIP電話サービスも提供しています。株式会社両毛システムズは、これらの社会インフラとしての役割を果たすサービスの一部運用をサンフィールド・インターネットと共に担当しています。技術力と運用ノウハウを活かし、サービスの安定稼働と信頼性の向上に貢献し、お客様が安全で快適なデジタルライフを送れるよう努めています。

INSIGHT LAB株式会社は、「ビッグデータを活用し、より豊かな社会を創る」というミッションを掲げるデータソリューションカンパニーです。同社はデータから「洞察（インサイト）」を追求し、新たな価値を創り出す技術者スペシャリスト集団として、企業の価値向上に貢献しています。データ活用における戦略策定からデータの収集、整理、可視化、統計・AIによる分析、そしてビジネスへの応用、さらにはモニタリングと運用改善まで、データ・バリューチェーン・プロセスを一気通貫で支援する独自のデータソリューションプラットフォーム「TERASU（テラス）」を提供しています。「TERASU」は、データ分析基盤構築の「MatoMeru」、データ可視化の「KizuKi」、AI・RPAなどの「+One」、DX推進支援の「KakeDashi」の4つの領域から構成され、大手企業を中心に600社以上、2000以上のプロジェクトを支援してきた豊富な実績を誇ります。 同社は、経営的な視点から戦略的なデータ活用を支援するDXコンサルティングサービス「CON・PASS（コンパス）」も提供し、DX推進における課題をデータ利活用のプロフェッショナルが解決します。また、Snowflake、Qlik（Qlik Sense, QlikView, Qlik Talend）、Sisense、dbt、TROCCOといった最先端のBI・データウェアハウス製品やデータ統合ツールの導入・活用支援、フルスクラッチでのBIツール開発も手掛けています。AIエージェントサービスの提供や、大規模建設現場など災害対策DXの推進サービスも展開し、多様な顧客ニーズに応えています。 さらに、同社は「データの民主化」を推進し、専門知識がなくてもデータを活用できる社会を目指しています。データ分析に特化したライブ形式のオンライン技術研修サービス「Data × Analytics DoJo online（データアナリティクス道場オンライン）」や、次世代のデータリーダーを育成するキャリアチェンジ教育プログラム「ISL カレッジ」を通じて、データ人材の育成にも注力しています。地域社会のDX化にも積極的に貢献しており、新潟県妙高市とのDX連携協定に基づく「MYOKO ACCELERATOR PROGRAM」の運営や、株式会社第四北越銀行とのDX推進サービス「KakeDashi」の販売に関する協業契約を締結するなど、地域経済の活性化にも寄与しています。同社の強みは、データ利活用に関する幅広い知見と高度な技術力、そして顧客に寄り添い最適なソリューションを提供する姿勢にあります。

株式会社ツクリエは、「起業品質」を高めることをミッションに掲げる起業支援のパイオニアです。同社は、スタートアップから小規模事業者、個人事業主まで、あらゆるフェーズの起業家に対し、多角的な支援サービスを提供しています。主要事業として、起業支援サービス、インキュベーション事業、アクセラレーションプログラム開発事業、事業プロデュース、創業投資を展開しています。 同社の強みは、独自の起業支援ブランド「StartupSide」を通じて、起業家に寄り添い、真のパートナーとして事業成長体験を実現することです。全国各地で自治体から受託運営する施設を含め、累計100施設以上の起業支援施設を運営しており、個室やコワーキングスペースの提供に加え、起業支援専任スタッフやメンターによる経営相談、コミュニティ支援、年間800本を超えるイベント・セミナー開催など、包括的なサポートを提供しています。年間10,000件以上の起業相談実績を持ち、起業率、継続率、拡大率を重視した「起業品質」の向上に貢献しています。 また、同社は国内外のビジネスプログラムやイベントの企画立案・運営に長けており、アクセラレーションプログラムやビジネスコンテスト、ハッカソンなどを通じて、起業エコシステムの創出を支援しています。グローバル展開にも注力し、世界12カ国の政府系スタートアップ支援機関や大学と協定を結び、日本と海外の双方向でのスタートアップ支援を強化しています。共同事業や創業投資を通じて、テクノロジー、AI、コンテンツ、地域産業など幅広い分野の起業家やクリエイターと協業し、事業プロデュースや出資も行っています。さらに、小中学生から若手起業家までを対象とした起業家教育プログラムや、スタートアップ向けの人材マッチングサービス、起業支援に関する情報発信するオウンドメディア運営も手掛けています。社員自身の起業を支援する制度も設け、社内から起業家を育成するユニークなビジネスモデルも特徴です。これらの取り組みを通じて、同社は起業家が直面する課題を解決し、社会に新たな価値を創造することを目指しています。

株式会社モンスターラボは、「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションに掲げ、AIとデジタルの力を活用して企業の変革と価値創造を支援する「AI & Digital Partners」です。同社はデジタルコンサルティング事業、ソフトウェアの開発及び販売を主要事業とし、世界12の国と地域でグローバルにビジネスを展開しています。Technology、Design、Strategy、Operationの4つのプラクティスを軸に、AIと世界に広がる多様な知性をオーケストレーションすることで、顧客の可能性を解き放ち、強力で実践的なビジネスインパクトを生み出しています。特にAI活用によるデジタル変革に注力しており、AIでシステム開発プロセスを革新する「AI駆動開発」と、ビジネス課題を解決し競争優位性を高める「AI導入支援」を両輪として、顧客と共に未来のビジネスを創造しています。そのアプローチは「AI Centric」と「Borderless Engineering™」を特徴とし、日本と世界の垣根を超えたグローバルの力、多国籍な文化が集結した多様性の力、複数のケイパビリティを組み合わせたチームの力、そして顧客との共創の力を信条としています。また、同社は店舗向けBGMサービス「モンスター・チャンネル」の運営や、IT・WEB系フリーランスエンジニア・デザイナー・ディレクター専門の案件紹介エージェント「APPSTARS（アップスターズ）フリーランス」の提供も行っています。業界トップクラスの2200件を超える支援実績を持ち、エンタープライズ企業のDX推進や新しい技術を用いたサービス開発など、戦略立案から開発・デザイン・運用まで一気通貫で支援することで、社会にインパクトを生むプロジェクトを顧客と共に推進しています。

株式会社スタイル・エッジは、「80億の人生に彩りを。」というビジョンを掲げ、士業・医業等のプロフェッショナルに対し、オンラインとオフラインを融合した総合的な支援を提供する企業です。同社の事業は主に「インフラ事業」「マーケティング事業」「システム事業」「コンサルティング事業」の4つの柱で構成されています。 インフラ事業では、士業・医業の開業前の段階から伴走し、事業構想の整理、事業計画の策定、戦略立案を支援します。開業時の初期投資の課題解決のため、オフィスの転貸や医療機器のリースも手掛け、クライアントが安定的に事業・医療活動を提供できるようサポートしています。具体的には、最適なインフラ環境の提案、資金負担軽減のための物件借り上げ・転貸、希望機器を揃えるためのリースなどを実施します。 マーケティング事業では、事業計画に基づき、社内の専門チームがWebを主軸に多様なメディアを連携させ、集客の最大化・最適化を図ります。PR・ブランディング活動、WebサイトやSEO、SNS、MAツール、AIなどを活用したデジタルマーケティング、そしてWebサイト制作までを一貫して提供し、士業・医業の広告規程を厳守しながら効果的な集客を実現します。 システム事業は、ITパートナーとしてシステム開発から運用、DX支援、多種多様なクリエイティブ制作まで広範囲な支援を行います。士業向け顧客管理・案件管理システム『LeadU+』シリーズや医業向け『RaKKaR』といった自社プロダクトの開発・提供に加え、コーポレートIT・セキュアDX支援、UI/UXデザインを含むクリエイティブ制作を通じて、クライアントの業務効率改善や収益向上、ブランディングを牽引します。 コンサルティング事業では、士業・医業に特化した総合人材コンサルティングを展開し、「営業支援・BPO」「採用・教育支援」「業務コンサルティング」「人材派遣・紹介」を提供。ソリューションの提案だけでなく実行支援までを担い、カスタマーサクセスを実現しています。 同社の強みは、これらの多角的なサービスをワンストップで提供し、クライアントの事業成長をトータルで支援できる点にあります。実績として、弁護士法人・響様を創業10年で全国展開・弁護士40名超の規模に、司法書士法人みつ葉グループ様を集客・人材・システム支援で飛躍的に事業規模拡大に導き、一般社団法人AND medical group様を5年間で1院から全国30拠点にクリニック展開させるなど、士業・医業のプロフェッショナルの成長に大きく貢献しています。また、ラジオ番組や動画コンテンツの企画・制作・収録・編集を行う「SEstudio」も運営し、クライアントのブランディング・マーケティングを多角的に支援しています。

株式会社ＮＴＴ　ＥｘＣパートナーは、子どもたちと指導する先生双方に寄り添い、学校のICT化を包括的に支援する企業です。同社は、教育情報化計画の策定からICT環境の構築支援、さらにはICTを利活用した授業実践に至るまで、各フェーズにおいて自治体、教育委員会、公立学校、私立学校といった教育機関の皆様へワンストップソリューションを提供しています。教育ICTとは、学校現場で情報通信技術の環境を整備し、タブレットPCやスマートフォンなどのICT機器を活用した教育を通じて、生徒の情報活用能力の育成と学力向上を図ることを指します。同社の強みは、文部科学省との長年の実証実験に基づく教職員や生徒の課題理解と、それに合わせたニーズ対応型の提案力にあります。また、多くの企業とのパートナーシップを通じて業界の最新動向を反映し、長年の経験に裏打ちされた豊富な研修実績（2020年度380回以上）を持つことも特徴です。環境構築から端末補償まで、ICT利活用のライフサイクルを通じたトータルサポートを提供し、教員の「わからない」を解決することでICT活用を推進しています。具体的なサービスとしては、ICT支援員の派遣、教育情報化をトータルサポートするコンサルティングサービス、実践的な教員向け研修、落下や水濡れにも対応する端末補償サービス「Dr.たもつくん」があります。さらに、実践的な日本語を学べるeラーニング「Visual Learning.Japanese」や、外国にルーツを持つ子ども向けの日本語指導アプリ「アプリで にほんご -がっこうに いこう-」、学校現場に特化した情報セキュリティeラーニング、学校と家庭をつなぐ総合コミュニケーションサービス「ウェブでお知らせ」なども提供しています。近年では、静岡大学との共同開発による「情報活用能力」指導研修の提供開始や、大阪教育大学との包括連携協定締結、内閣府SIP参画による教育パーソナルデータ・ビッグデータに関するガイドライン策定支援など、教育ICT分野における先進的な取り組みを積極的に行っています。これらの事業を通じて、同社は教育現場のデジタルトランスフォーメーションを強力に推進し、未来の教育を創造しています。

株式会社福山コンサルタントは、1949年の創業以来、「基本は技術」を組織のストロングカルチャーとし、社会インフラ整備の総合コンサルタントとして、社会の持続的発展に貢献しています。同社は特に「道路・交通・鉄道」分野でトップレベルの技術を有し、建設コンサルタント登録事業者約4,000社中、道路・交通分野の売上高で業界7位の実績を誇ります。国や地方公共団体、民間企業を主な顧客とし、高速道路・新幹線設計などの国家レベルの大規模プロジェクトから、都市計画などの地域密着型コンサルティングまで、社会資本の調査、計画、設計、検査、維持管理、施工管理までをワンストップで提供しています。 同社の事業は、交通マネジメント系、地域マネジメント系、環境マネジメント系、ストックマネジメント系、リスクマネジメント系、建設マネジメント系の6分野にわたります。交通マネジメント系では、交通調査・解析、交通計画、道路計画、渋滞対策、交通シミュレーション、新たなモビリティ実証実験などを手掛け、地域マネジメント系では、都市・地域計画、スマートシティ、防災まちづくり、景観計画、PPP/PFI支援などを展開。環境マネジメント系では、環境アセスメント、自然環境保全対策、グリーンインフラ推進、流域治水計画に貢献しています。ストックマネジメント系では、道路・構造物（橋梁、トンネル、鉄道）の計画・設計、地盤解析・設計、BIM/CIM活用を推進し、リスクマネジメント系では、老朽化インフラの点検・診断、補修・補強設計、長寿命化修繕計画策定、インフラモニタリング、災害支援、防災・減災対策を提供。建設マネジメント系では、事業監理（事業促進PPP、PM/CM）、施工管理、発注者支援、民間開発支援など、建設プロジェクトの戦略的推進をサポートしています。 近年は、維持管理DX、交通DX、3D都市モデル（Project PLATEAU活用）、観光DX、スマートシティ、環境（OECM認定支援）、インフラモニタリングといった新規事業にも注力し、AI、IoT、ビッグデータ、ドローン、VRなどの最新テクノロジーを積極的に活用することで、多様化・複雑化する社会課題の解決と新しい価値の創造を目指しています。ISO9001（品質）およびISO55001（アセットマネジメント）の認証を取得し、質の高いサービスと持続可能な社会の実現に貢献しています。

株式会社教育測定研究所は、教育分野における正しい測定技術（テスティング）の研究開発とその成果の普及を通じて、効果的な教育の実践と個人の能力発展に貢献する企業です。同社の事業は大きく「テスティング&ラーニング事業」「テスト分析・コンサルティング事業」「テスト・オペレーション事業」の三本柱で構成されています。 テスティング&ラーニング事業では、コンピュータ適応型テストや連続測定型テストなど最新のテスト理論を用いた各種テストや学習システムを提供しています。主要サービスとして、AIによる自動出題・採点・フィードバックで英語ライティング対策を支援する「UGUIS.AI」（英検®や大学入試に対応）、累計受験者数約336万人を誇る国内最大級のオンライン英語テストで企業や教育機関の英語力評価に活用される「CASEC」、英会話初心者から中級者向けの「CASEC SPEAKING」、短時間で英検®級相当の英語力を測定する「英検®級かんたん測定」、そして公益財団法人日本英語検定協会が主催する子ども向け英語テスト「英検Jr.®」などがあります。これらのサービスは、個人学習者から学校、塾、企業まで幅広い顧客層に利用されています。 テスト分析・コンサルティング事業では、「正しく測定したい」というニーズに応え、各種資格試験運営団体や教育機関、教育サービス会社向けに、資格試験の構築支援、既存テスト項目の見直し、テストのコンピュータ化（CBT化）に関するコンサルティングを提供しています。問題の難易度や信頼性、妥当性の評価、項目応答理論（IRT）を用いた高度な分析を通じて、テストの品質向上と効果的な運用をサポートします。 テスト・オペレーション事業では、全国学力・学習状況調査のような受験者100万人を超える大規模テストから数百人規模の小規模テストまで、あらゆる規模のテストの管理・運用・採点に関するアウトソーシングをワンストップで提供しています。問題作成から印刷、配送、採点、集計、分析、結果出力、問い合わせ窓口運営まで、テスト実施に必要な全業務に対応し、プライバシーマーク認定のセキュリティ体制で受験者情報を安全に管理しています。文部科学省や独立行政法人大学入試センター、各教育委員会など、公的機関からの受託実績も豊富です。同社は、最新のテスト理論とAI技術を駆使し、個々人の能力を客観的に測定し、学習支援に繋げる「第3世代」「第4世代」のテスト開発にも積極的に取り組んでいます。

株式会社レックスアドバイザーズは、「人と企業の成長支援」を経営理念に掲げ、会計・税務・経理・財務分野に特化したプロフェッショナル人材サービスを多角的に展開しています。同社の主要事業は、公認会計士、税理士、弁理士といった専門資格者や、経理、財務、総務、人事、法務、経営企画、内部監査などの管理部門人材に特化した人材紹介事業です。監査法人、税理士法人、会計・法律・特許などの士業事務所、コンサルティング会社、上場企業・上場準備企業といった幅広いクライアントに対し、正社員、業務委託、プロジェクト派遣、兼業・非常勤など多様な雇用形態に対応した人材ソリューションを提供し、経営課題に応じた最適なプロフェッショナル人材のマッチングを実現しています。 また、同社は会計・特許・法律業界に特化した人材派遣事業も手掛けており、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を支援しつつ、即戦力となるスキルの高い人材を企業に提供しています。求人広告媒体・スカウト事業としては、会計事務所や経理職に特化した女性・主婦向けの求人メディア「アカナビ」を運営し、女性の多様な働き方や活躍の場を創出。スカウト型ダイレクトリクルーティングサービスも展開し、企業と応募者が直接やり取りできる効率的な採用を支援しています。 さらに、キャリアデザイン事業では、人材の獲得・採用から評価・報酬制度、育成・研修までを包括的にサポートし、組織の特性やニーズに合わせた人材定着支援プランを提案しています。法人向けE-learningサービス「REX e-learning」も提供しており、会計事務所や中小企業向けに、株式会社Manebiのコンテンツを活用した会計分野の学習プログラムを提供し、従業員の自己研鑽を促進しています。 同社の強みは、創業以来培ってきた会計・税務・経理・財務分野における深い専門知識と、プロフェッショナル人材との強固なネットワークです。長年にわたる実績と知見を活かし、形式的なマッチングに留まらず、個人のキャリア形成と企業の持続的成長を両面から支援する高品位なサービスを提供しています。経済産業省の電力・ガス取引監視等委員会事務局における公認会計士・税理士の採用支援業務を複数回完了させるなど、公的機関からの信頼も厚く、その専門性と実績は高く評価されています。顧客中心主義を掲げ、テクノロジーも活用しつつ、最終的には「人」の力を最大限に引き出すことで、プロフェッショナルにとって不可欠なインフラとなることを目指しています。