東京都千代田区に所在する、2025年設立・社会保険被保険者数4名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒101-0052 東京都 千代田区 神田小川町３丁目２０番地
- 法人番号
- 1010001254411
東京都千代田区に所在する、2025年設立・社会保険被保険者数4名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに分類・推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
株式会社インソース総合研究所は、「卓越した価値の創造と社会実装のプラットフォーム」をビジョンに掲げ、あらゆる人が「働く楽しさ・喜び」を実感できる社会の実現に貢献する総合研究機関です。同社は、企業研修やITサービスで業界をリードする株式会社インソースの100％出資子会社であり、神戸大学大学院経営学研究科との包括連携協定を基盤に、経営の最前線と学術研究の知見を有機的に結びつける独自のビジネスモデルを展開しています。主要事業として、企業の組織戦略・人事戦略、ファイナンス、IR/IPOなど、経営の意思決定の指針となるトピックに対する専門的な「調査・研究事業」を行っています。研究員による調査・分析に基づき、調査レポートや研究コラムの形で提言を行い、特に人的資本経営に関する知見が豊富です。具体的には、シニア人材の活用促進に関する大規模な調査報告書などを発表しています。次に、「研修コンサルティング事業」では、経営戦略、コーポレートファイナンス、人事戦略に関連したコンサルティングや研修を提供し、研究成果とインソースグループの知見を活かした伴走型支援を通じて、企業価値向上、持続的な競争優位の確立、人的資本経営の推進などを支援しています。実践的ROIC経営研修や経営層向けセミナーなどがその例です。さらに、「大学連携講座事業」として、経営学（プレMBA）やアート・デザインといった学術的・先進的知見をビジネスに取り入れるプログラムを、神戸大学、東京藝術大学、大阪大学フォーサイト社など多様な大学と連携して企画・提供しています。また、「産学連携プロジェクト事業」では、大学や他の企業と共同で新しい人材育成手法や組織マネジメント理論を研究し、これからの時代に必要な人材育成プログラムやインターンシッププログラムを開発しています。神戸大学大学院経営学研究科と共同で「人的資本経営研究教育センター」を設置し、人的資本経営や働きがいに関する調査・研究成果を社会に発信しています。これらの事業を通じて、企業や官公庁、他の研究機関、アカデミアに対し、理論と実践を融合させたソリューションを提供し、複雑な経営課題の解決と社会実装を推進しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
無料登録すると、各データの中身を表示できます
収録データなし: 決算・組織再編・公共調達・知的財産権・ニュース・ネガティブ情報・所属団体
社会保険被保険者数
4人 · 2026年10月
16期分（2025/07〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
+3人 · 2026年10月
前年同月 1人（2025年10月）→ 4人（+3人）
このデータをAIで活用
Claude / ChatGPT / Cursor などの MCP 対応クライアントから、株式会社インソース総合研究所の決算・登記履歴・役員・関係企業・知財・公共調達などの構造化データを直接取得できます。無料 20 クレジット/月で利用可能、9 種類のツールを提供。
接続方法を見る解放した会社と並べて比較できます
同地域・同業種で選定
他の27社
同業種の企業を読み込み中
おすすめ書籍（PR）10冊 →
外資系コンサルのスライド作成術
山口周
ロジカル・シンキング
照屋華子
コンサル一年目が学ぶこと
大石,哲之
コンサルティングの基本 : この1冊ですべてわかる
神川,貴実彦
弁護士が教える 分かりやすい「民法」の授業
木山泰嗣
会計士の仕事がわかる本
山田真哉
コンサルティング会社完全サバイバルマニュアル
メン獄
教育×破壊的イノベーション : 教育現場を抜本的に変革する
Christensen,ClaytonM Horn,MichaelB Johnson,CurtisW ほか
EMPOWERED : 普通のチームが並外れた製品を生み出すプロダクトリーダーシップ
Cagan,Marty Jones,Chris 二木,夢子
Running Lean : 実践リーンスタートアップ
Maurya,Ash 角,征典 Ries,Eric,1978-
社会保険被保険者数
4人 · 2026年10月
16期分（2025/07〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
+3人 · 2026年10月
前年同月 1人（2025年10月）→ 4人（+3人）
所在地を問わず同業種で選定
