法人向け
リアルワン株式会社は、人と組織の持続的な成長を支援するため、アセスメント、リサーチ事業、教育研修、トレーニング事業、コンサルティング事業を主軸に展開しています。同社のアセスメント、リサーチ事業では、従業員満足度調査（ES調査）、エンゲージメント調査、360度評価システムを提供しており、これらは科学的根拠に基づき、早稲田大学の教授陣が監修する高品質な調査項目を用いています。従業員満足度調査では、従業員の仕事や企業に対する満足感を「仕事内容」「組織」「職場仲間」「待遇」の4領域28側面から体系的に分析し、組織課題を明確化します。エンゲージメント調査では、従業員が仕事へ積極的に関与している状態を「行動・思考・情動」の3側面から測定し、組織と個人の結びつきを分析することで、チームの生産性向上や離職率低減に貢献します。360度評価システムは、対象者本人と周囲の多様な視点から評価を行い、個人のモチベーション向上と成長を促進します。これらの調査は、PC、スマートフォン、タブレットに対応したインターネット回答を基本とし、紙冊子や多言語での実施も可能です。 教育研修、トレーニング事業としては、調査結果を最大限に活用するための「サーベイ活用支援」を提供しており、研修、ワークショップ、コーチングなどを通じた人材育成・組織開発を支援します。また、インターネット上で利用できるアンケートツール（ASP型）の提供と、その集計・分析支援も行い、幅広い用途での利用を可能にしています。コンサルティング事業では、これらの調査結果に基づき、組織の「健康診断」から具体的なアクションプランの立案、実行までを一貫してサポートし、持続的な組織成長を支援するビジネスモデルを展開しています。 同社の強みは、19年以上の実績に裏打ちされた専門性と、科学的根拠に基づいた信頼性の高い調査手法です。曖昧な結果ではなく、客観的なベンチマーク比較や「強みと優先課題マップ」など、次の一手に迷わない具体的なアウトプットを提供し、顧客のニーズに合わせた柔軟なカスタマイズと導入から活用までの手厚いサポートが特徴です。これまでの実績として、全国労働金庫協会（金融業）、モリマーグループ（製造業）、高層ビルサービス株式会社（メンテナンス事業）、オリコン株式会社（情報メディア・調査会社）、KCJ GROUP株式会社（こどもの職業・社会体験施設運営）など、多岐にわたる業界の大手企業や団体にサービスを提供し、組織課題の解決と成長に貢献しています。同社は、働くことを幸せで充実した経験と感じられる社会の実現をミッションに掲げ、今後もシステム投資やサーベイラインナップの拡充を通じてサービスの充実を図っていく計画です。
従業員数（被保険者）
6人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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