岐阜県羽島市に所在する、1953年設立・社会保険被保険者数245名の教育・研修（学校教育（初等中等））企業。
- 所在地
- 〒501-6238 岐阜県 羽島市 江吉良町江中７丁目１番地
- 法人番号
- 2200001011461
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岐阜県羽島市に所在する、1953年設立・社会保険被保険者数245名の教育・研修（学校教育（初等中等））企業。
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業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社文溪堂は、明治33年の創業以来、「21世紀の人づくりを通じて社会に貢献する教育と文化の創造企業」を企業理念に掲げ、教育現場を多角的に支援する事業を展開しています。同社の主要事業は、基礎学力の定着と向上を目指す「図書教材」の企画・制作・販売です。具体的には、国語、算数、理科、社会、英語、家庭科、保健などの教科別テストや、漢字・計算ドリル、各種プリント、書写・音読詩集などのノート・ワーク教材を提供し、児童・生徒の確かな学力形成をサポートしています。また、「てのひら文庫」や「道徳と特別活動」といった情操教育や生活指導に資する教材も手掛けています。 次に、「教材教具」事業では、体験を通して実践的な力を育む用具やセット教材を提供しています。図画工作用の画材セットや彫刻刀、家庭科用の裁縫セット、算数セットや算数用具、生活科教材、書道セットなど、幅広い分野で子どもたちの学びを支援しています。特に、中学校・高等学校向けの家庭科教材「クロッサム」では、衣服、食生活、保育、環境、福祉・介護といったテーマで「ものづくり」や「体験学習」を重視したオリジナル教材を展開しています。 さらに、同社は学校現場の業務効率化と個別最適な学びの実現を支援する「ICTソリューション」にも注力しています。統合型校務支援システム「Te-Comp＠ss」、心とからだの健康観察システム「ここタン」、保護者等連絡システム「スマート連絡帳」を提供し、先生方の負担軽減に貢献しています。特に、株式会社EdLogと業務提携して提供する「てんまるクリップ・EdLog 採点支援システム」は、児童のテストをスキャンしてデジタル採点・集計を効率化するツールとして全国1,000校以上で導入されており、採点時間の削減と指導時間の確保に大きく寄与しています。2026年度からは、採点データを活用し、児童の得意・苦手分野を視覚化する「まなびレポート」の提供も予定しており、学校と家庭の連携を強化します。 「児童図書・一般書籍」事業では、子どもたちの感性を豊かに育む絵本、創作読み物、ノンフィクション、学習書などの児童図書に加え、文芸書や教育書、雑誌といった一般書も企画・編集・出版しています。同社は、教材開発で培った知見を活かし、SDGsの達成にも貢献しており、太平洋工業株式会社と協業して開発したアップサイクルスポンジと再生ポリエステル生地を用いた家庭科教材「エコ教材シリーズ かんたんざぶとん」はその一例です。また、「ぶんけいアール・ブリュットPROJECT」を通じて、障がいのある作家の作品を名刺に起用するなど、芸術・文化の振興と地域社会の活性化にも取り組んでいます。これらの事業を通じて、同社は全国の小学校、中学校、高等学校、教育機関、教員、児童・生徒、保護者を主な顧客とし、特約代理店を通じた学校への教材納品をビジネスモデルとしています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社文溪堂の直近の動向として、2025年7月11日に自己株式の処分に関する取締役会決議を公告、7月25日に譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分の払込完了を開示、8月5日に第1四半期決算を発表しました。11月10日に第2四半期決算、11月13日に半期報告書と確認書を提出、2026年2月3日に第3四半期決算を公表しています。3月3日には両面つかえるショルダーバッグ「神バッグ」の販売を告知し、5月10日には監査役の異動、剰余金の配当、通期決算を発表しました。6月22日には有価証券報告書と内部統制報告書を開示するとともに、吉田裕之取締役および山田哲生取締役の退任が明らかとなり、6月24日に臨時報告書、6月30日に譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分を発表しています。
決算によると売上は2022期の11,909百万円から2023期11,499、2024期11,686、2025期11,336、2026期11,032百万円と推移し、純利益は2022期883 → 2024期751 → 2025期739 → 2026期623百万円と推移しています。社会保険被保険者数は2025年3月の236名から2026年6月の245名と概ね横ばいです。
取締役2名の退任および監査役の異動、譲渡制限付株式報酬の反復的な運用、自己株式の処分など、役員体制と株式報酬制度に関する運営が中心となっている局面にあたります。
この要約は 2026-07-04 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 18 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
気分が上がる裁縫道具のシリーズ
売上高
121億円
純利益
5.5億円
総資産
199億円
社会保険被保険者数
245人 · 2026年8月
33期分（2023/12〜2026/08）
ROE単体
4% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
ROA単体
3.3% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
自己資本比率単体
82.53% · 2026年3月
12期分（2016/03〜2026/03）
ROE連結
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3.53% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
ROA連結
2.78% · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
自己資本比率連結
78.71% · 2026年3月
12期分（2016/03〜2026/03）
EPS
98円 · 2026年3月
12期分（2016/03〜2026/03）
BPS
2,450円 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
PER
11倍 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
発行済株式総数
660万株 · 2026年3月
12期分（2016/03〜2026/03）
1株当たり配当金
39円 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
配当性向
39.9% · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
株主総利回り
104.1% · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
設備投資額
4.9億円 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
役員報酬総額
2.0億円 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
男性役員数
11人 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
女性役員数
1人 · 2026年3月
4期分（2023/03〜2026/03）
女性役員比率
8.3% · 2026年3月
4期分（2023/03〜2026/03）
従業員数
214人 · 2026年3月
11期分（2016/03〜2026/03）
平均年齢
41歳 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
平均勤続年数
13年 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
平均年間給与
639万円 · 2026年3月
8期分（2019/03〜2026/03）
女性管理職比率
28.1% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男女賃金格差（全体）
75% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男女賃金格差（正規雇用）
76% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
63.9% · 2026年3月
3期分（2024/03〜2026/03）
男性育休取得率
100% · 2026年3月
2期分（2025/03〜2026/03）
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採用根拠の trace 付き (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 12,139 FY2026 | -2.7% | -2.1% |
売上総利益 百万円 | 5,215 FY2026 | -1.2% | -1.4% |
営業利益 百万円 | 782 FY2026 | -9.0% | -9.3% |
当期純利益 百万円 | 552 FY2026 | -8.2% | -8.1% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 86.9 FY2026 | -8.5% | -8.4% | |
BPS 円 | 2,459.3 FY2026 | +2.7% | +2.8% | |
DPS 円 | 39.3 FY2026 | -16.0% | -8.6% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 3.5 FY2026 | -12.5% | -11.1% | |
自己資本比率 % | 78.7 FY2026 | +3.8% | +2.4% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 19,875 FY2026 | -0.7% | +0.7% | |
総負債 百万円 | 4,232 FY2026 | -12.3% | -6.2% | |
純資産 百万円 | 15,643 FY2026 | +3.0% | +3.1% | |
自己資本 百万円 | 15,175 FY2026 | +1.8% | +2.4% | |
短期有利子負債 百万円 | 540 FY2026 | +24.1% | +10.3% | |
流動負債 百万円 | 3,338 FY2026 | -18.0% | -8.4% | |
固定負債 百万円 | 894 FY2026 | +18.3% | +5.2% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 352 FY2026 | -45.4% | -16.9% | |
投資 CF 百万円 | 366 FY2023 | +279.4% | +279.4% | |
財務 CF 百万円 | -205 FY2026 | -43.7% | — | |
現預金 百万円 | 6,577 FY2026 | -4.3% | +3.1% |
前年同期比・連結
2026年3月31日 期末の半期は前年同期比で売上高が 0.2%減、営業利益が 2.0%増、純利益が 0.6%増。
売上高
▼ 0.2%
83.42億円（前年同期 83.57億円）
営業利益
▲ 2.0%
17.84億円（前年同期 17.5億円）
純利益
▲ 0.6%
12.7億円（前年同期 12.62億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
出典: edinet / 取得 2026年6月10日
株式会社文溪堂は商標47件・特許13件・実用新案5件・意匠8件を保有しています。商標は紙・印刷物・事務用品（第16類）、特許は制御などの分野が中心です。
商標
47件
審査中・消滅含む 100件
特許
13件
審査中・消滅含む 77件
実用新案
5件
審査中・消滅含む 48件
意匠
8件
審査中・消滅含む 17件
登録・現存
18件
審査中
2
うち審査請求なし 1件
満了
0件
消滅
53件
拒絶・取下げ
52件
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
産業分野: 電気工学（現存6）・計測機器（現存5）・その他分野（現存5）・機械工学（現存2）
ＰｕＹｏＬｉ
電子機器・ソフトウェア・紙・印刷物・事務用品・教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2025
ＳＴＡＲ ＡＳＳＥＳＳＭＥＮＴ
IT・研究開発・デザイン · 登録2024
ここタン
教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2023
スマート連絡帳
教育・娯楽・スポーツ・文化・IT・研究開発・デザイン · 登録2022
ぶんけい
広告・小売・事業支援 · 登録2022
ぶんけい
広告・小売・事業支援・IT・研究開発・デザイン · 登録2022
指導計画支援システム、及び指導計画支援プログラム登録2025・請求項8項
作成された年間指導計画表や週間指導計画表に係る指導計画情報を変換し、カレンダーアプリとの連携を図ることを可能とする指導計画支援システムの提供を課題とする。
パレット登録2023・請求項2項
安定して持つことができるパレット
学習計画支援システム、及び学習計画支援プログラム登録2022・請求項12項
指導後情報の入力を受け付けるとともに、集約して表示可能にし、学習計画を支援する学習計画支援システムの提供を課題とする。
年間指導計画表作成システム、及び年間指導計画表作成プログラム登録2021・請求項16項
年間指導計画の立案及び年間指導計画表の作成に係る作業負担の軽減化を図り、複数の教科をまとめて表示可能な年間指導計画表の作成するための計画表作成システムを提供することを課題とする。
指導者用解答付き用紙登録2020・請求項4項
テストの採点、集計作業を効率的に行うことができる指導者用解答付き用紙
データ基準日: 2026年8月6日確認分
