法人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
価値基準.ヒト株式会社は、中小企業の経営者を対象に、人事、経営計画、デジタルを組み合わせた社外人事部代行・経営支援を行う。人事領域では、採用支援、研修、人事評価制度の構築を中心に、心理学に基づく強み診断で個人の行動特性や思考特性を言語化し、適性配置、相互理解、人材定着、組織能力の向上につなげる。社員面談、行動指針・経営方針の策定、リーダー育成、1on1ミーティングへの同席にも対応するほか、心理学や脳科学を取り入れたマネジメント研修、若手向けフォローアップ研修を実施する。研修実績は四国エリアで延べ2,000人を超え、税理士、建設、歯科医院、美容、保育、保険、自動車、農業、海運などの企業を支援してきた。 経営計画領域では、経営理念、自己分析、競合分析、キャッシュフローを整理し、経営者の構想を経営計画書と数値目標へ落とし込むメンタリングを行う。数字を視覚化して融資、採用、投資、事業拡大に関する意思決定を支える点に特徴がある。デジタル領域では、企業の理念、価値観、事業計画、必要な人物像を結び付け、SNSを含む情報発信、企業ブランディング、採用ホームページの企画・制作を支援する。採用マーケティング分析に基づいて採用戦略を設計し、ウェブ上の情報へ反映する。ビジネスモデルは、経営者への継続的なメンタリング、企業研修、強み診断、人事制度構築、経営計画策定、採用サイト制作などの対価を得る法人向け支援であり、全6回・総研修14時間のマネジメントDX講座も展開する。
2026年7月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
社会保険被保険者数
6人 · 2026年8月
33期分（2023/12〜2026/08）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
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