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法人向け行政向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社イノベーションパートナーズは、「全ての『コト・モノ・ヒト』にイノベーションを起こす架け橋となる」をミッションに掲げ、多岐にわたる事業を展開しています。同社の主要事業は、HK事業、プロモーション事業、地域創生事業、そして教育・研修支援事業の四本柱です。 HK事業では、日比谷花壇グループのハウスエージェンシーとして、フラワーギフトのネット通販「hibiyakadan.com」や、お花のサブスクリプションサービス「ハナノヒ365days」、ウェディングサービス「HIBIYA KADAN WEDDING」、全国のお花屋さんネットワーク「イーフローラ」、ご葬儀サービス「日比谷花壇のお葬式」といった各種Webサイトの運営、デジタルマーケティング施策の立案から運用管理までを一貫して手掛けています。オンラインウェディングサービス「クラウドマリッジ」の開発や、「ハナノヒ」のマーケティングPR支援も行い、企業の新たな価値創造と集客を全面的にサポートしています。 プロモーション事業では、企業の成長を促進するための広範なプロモーション活動を支援しています。具体的には、プロモーションコンサルティング、TV-CM等の広告代理事業、Webサイト、グラフィック、映像、イベント制作を含むプロダクション事業、そして最適なタレントやモデルのキャスティングを提供します。また、コーポレートPR、マーケティングPR、インナーコミュニケーションを通じて、企業と社会、そして社内間のコミュニケーションを強化し、企業ブランドの認知・理解向上、商品・サービスの利用意向促進、社員のエンゲージメント向上に貢献。佐賀県嬉野市の老舗温泉旅館「和多屋別荘」のトータルプロモーションや、地域のお茶農家のブランドサイト・オンラインショップ制作など、多岐にわたる実績があります。 地域創生事業では、全国の自治体や民間事業者に対し、プロモーションやブランディングに関するコンサルティングを実施しています。観光目線での「交流人口」を長期滞在や企業誘致などの切り口で「関係人口」へと拡大させる取り組みを支援し、自治体と事業者双方にとってプラスとなる連携スキームを構築・プロデュースしています。特に、レベニューシェア型の「ヒットメイキングECサービス」を提供し、地域の名産品のブランディング、販売ルートのサポート、EC販路強化、パブリシティによるプロモーション活動全般を支援。温泉旅館をオフィス化する「温泉ワーケーション」サービスの開発や、サテライト・シェアオフィス化による企業誘致プロデュースも手掛け、地域活性化に貢献しています。また、「ギフトコンシェルジュ」や「母の日コム」といったWebメディアの企画・運営も行っています。 教育・研修支援事業では、地域人材の活性化を目的とした研修を提供しています。地方創生を担う人材を育成する「地域創生プロデューサー育成研修」では、地域の魅力発掘・分析、課題解決、ブランディング、活性化手法、リーダーシップ・コミュニケーションスキルを習得させます。さらに、生成AIをはじめとする最新技術を活用した業務改革を推進できる人材を育成する「DX人材育成研修」も提供し、地域課題解決に不可欠なDX人材の育成を支援しています。これらの事業を通じて、同社は地域社会の持続的な発展と企業のイノベーションを強力に推進しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社イノベーションパートナーズの直近の動向として、2025年6月に佐賀・肥前鹿島駅を中心とした地域活性化事業への参画を発表し、7月には佐賀県と基本協定を締結、同月に「温泉旅館×企業オフィス」全国展開の伊豆新拠点を静岡県の温泉旅館オフィス化事業第1号として公表しました。9月には新潟県上越市で廃業旅館をリノベーションした「鈴木旅館」構想、10月にはWOWOW・日本旅行と連携した「複住旅」プロジェクトの始動と佐賀県嬉野市ツアーの販売開始を告知しています。2026年1月には和多屋別荘との「URESHINO LIVING LAB」を共同で本格始動し、4月にはサテライトオフィス19社目としてテクノデータサイエンスの嬉野市進出協定締結を支援、5月には上越・鈴木旅館の宿泊・コワーキング・サテライトオフィスを備えた施設オープン、肥前鹿島駅新駅舎の起工セレモニーが続き、5月28日には日比谷花壇グループによる地域創生事業の新会社設立と「滞在型関係人口創出プラットフォーム」を伊豆・嬉野エリアで展開すると発表しています。
社会保険被保険者数は2025年2月から2026年5月まで1名で概ね横ばいです。
温泉旅館のオフィス化、複住・関係人口創出、地域連携協定といった軸を組み合わせ、佐賀・伊豆・上越を中心に地域創生領域の取り組みを積み重ねている局面にあたります。
この要約は 2026-05-29 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 15 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数(被保険者)
1人 · 2026年7月
32期分(2023/12〜2026/07)
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