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業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
一般社団法人キャリア支援機構は、福島県を中心に、企業の人材採用から育成、定着、人事制度設計までを一貫して支援するキャリアパートナーです。同法人は、地域経済の活性化と持続的な成長に貢献することを目的とし、個人と組織の双方の成長を支える幅広いサービスを展開しています。主要な事業として、人事評価制度構築改善、賃金制度設計支援、人材育成支援、職場定着支援、そして人材採用支援を提供しています。 具体的には、人事評価制度構築改善および賃金制度設計支援では、地方中小企業を主な対象とし、福島県のみならず新潟、山形、茨城といった広範な地域の企業に対し、賃金や人材育成に関する課題整理から将来を見据えた人事制度の構築までをサポートします。人材育成支援においては、ハラスメント防止、部下への関わり方、アンコンシャス・バイアスといったテーマ別のパッケージ研修に加え、内定者から上級管理職まで階層別、業種別のオーダーメイド研修、さらにはディスカッションやグループワークを重視した集合研修を実施しています。職場定着支援では、若手社員の早期離職防止を目的とした職場調査アンケートを活用し、課題抽出から解決策の提案、実施までを支援します。 人材採用支援では、企業と次世代人材の最適なマッチングを創出するため、大学や企業が就職情報を交換するイベントを企画・運営するほか、福島県で就職を希望する新卒学生と地元企業をつなぐスカウト型マッチングサイト「ふくしま就活ナビ」を運営しています。また、高卒採用を強化するためのリクルートパンフレット、企業PR動画、リクルートサイトなどの制作支援、および高校生向けキャリア情報誌「フクシマ未来航路」の発行を通じて、地元企業の魅力を発信し、地域の人材確保と定着を促進しています。
2026年6月2日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
一般社団法人キャリア支援機構の直近の動向として、2025年12月には「ふくしまのものづくり会社発見 #5」として株式会社ソーカを紹介しました。2026年1月には研修・セミナーレポートを複数公開し、異業種交流会やリクルーター養成セミナーの様子を伝えています。2月には第4回異業種交流会を郡山市で開催し、株式会社東北村田製作所や富士システムズ株式会社など、福島県内の企業を多数紹介しました。
3月には会津オリンパス株式会社や会津乗合自動車株式会社など、会津地域の企業も紹介しています。4月には若手社員の流出を防ぐ実践セミナーや、令和8年度の小中学生向け企業見学・出前講座の受入企業募集、高校生向けキャリア教育イベントの案内を公開しました。また、新入社員研修や初級管理職研修、ビジネスマナー研修など、各種研修の告知も行っています。5月には高校訪問授業と企業見学会の参加企業を募集し、6月には「ふくしまの会社発見 #6」が新聞に掲載されたほか、NEXT Link ふくしま異業種交流会を開催しました。7月には若手社員研修のレポートを公開し、8月には夏季休暇のお知らせを発信しています。
決算によると、2022年3月期の総資産は120,792千円、純資産は30,889千円でした。社会保険被保険者数は2025年5月の14名から2026年8月の17名へと増加しており、3名（約21%）の増加となっています。直近の活動としては、企業紹介や研修・セミナー、異業種交流会を通じた、福島県内の人材採用・育成・定着支援が中心となっています。
この要約は 2026-08-19 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 50 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
総資産
1.2億円
社会保険被保険者数
17人 · 2026年8月
33期分（2023/12〜2026/08）
自己資本比率単体
25.57% · 2022年3月
1期分（2022/03〜2022/03）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
このデータをAIで活用
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