神奈川県横浜市中区に所在する、2023年設立・従業員（被保険者）1名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒231-0868 神奈川県 横浜市中区 石川町１丁目１３－２ＴＨＥＨＵＢ横浜元町
- 法人番号
- 7010501051253
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神奈川県横浜市中区に所在する、2023年設立・従業員（被保険者）1名の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
Lumuha株式会社は、「Third Place」という概念を基軸に、人々が自身の想いに気づき、育み、未来へ一歩踏み出すための第三の空間・余白を創造するWellbeing事業を展開しています。同社の事業は、自己理解を深める「Third Person」、学びを通じて想いを力に変える「Third Class」、そして体験と場づくりを促す「Third Space」の3つの柱で構成されています。 「Third Person」では、オンラインメンタルキャリアサービス「cocoMate」を通じて、対話による自己発見を支援し、キャリアや人生の戸惑いを解消する「ファインディングサービス」を提供しています。また、心理学とWellbeingの視点に基づいた「自分を知るためのメディア」MiCORAYを企画運営し、読者が自身の考えや状態に気づくきっかけを提供しています。 「Third Class」では、学校や企業向けに、一方的な知識伝達ではなく、参加型・体験型で自己理解や感情理解を深めるワークショップや講義を提供しています。特に、子どもや保護者、教育関係者を対象とした「自己肯定感を育む声かけ」をテーマにした特別授業や、Wellbeingキットの制作を通じて、学びが日常に活かされるプロセスを設計しています。実績として、品川女子学院での高校生向け講義や横浜国立大学附属小学校での保護者向け講座が挙げられます。 「Third Space」は、家でも職場でもない「第三の居場所」として、Wellbeingホテルのコンセプト・コンテンツデザインや、心のケアを軸にしたイベントの企画・運営を手掛けています。五感をテーマにしたホテルブランド「KANSEI」のコンセプト・デザイン企画、クリエイティブディレクションを行い、特に『KANSEI京都八条』では「香りで巡る和心の旅」をコンセプトに、五感からWellbeing体験をデザインしています。また、イベント企画・運営においては、MZ世代向けWell-being事業として、コクヨやCooKaiと共同で「ミライヨコク会議」を企画・運営し、働く大人と学生をつなぐ共創の場を提供しました。 同社は、Wellbeingを基軸とした空間サービス・コンテンツ企画・デザイン、ホテルブランド「KANSEI」のコンセプト・コンテンツ設計およびクリエイティブディレクション、教育・研修・イベントなどのWellbeingプログラム開発を主要事業とし、MZ世代から大人、教育関係者、企業まで幅広い顧客層に対し、心身ともに豊かな状態を実現するための多様なサービスを提供しています。その強みは、心理学とWellbeingをベースにした独自のプログラム設計力と、ホテル、教育、イベント、メディアといった分野を横断した総合的なプロデュース力にあります。これにより、顧客が自分らしい選択を取り戻し、未来へ一歩踏み出すための具体的なサポートを提供しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
Ｌｕｍｕｈａ株式会社は2025年6月2日、五感をテーマとしたホテルブランド「KANSEI 京都八条」で夏の香り〈オーシャンクルーズ〉の提供を開始しました。同年9月22日には4社共催イベント「Wellbeing Day～世代を超えてウェルビーイングを考えるワークショップイベント～」を10月11日に初開催すると告知し、12月19日には同社がコンセプト・空間デザインを担うホテル「KANSEI 佐賀」が12月20日にオープンすると発表しています。2026年2月10日には所在地が東京都台東区鳥越から神奈川県横浜市中区石川町（THE HUB横浜元町）へと変更されています。
社会保険被保険者数は2026年4月、5月とも1名で概ね横ばいとなっています。
ホテルブランド「KANSEI」の新拠点開業と共催イベント開催を軸に、Wellbeing体験のプロデュース領域で発表が続いている時期にあたります。
この要約は 2026-05-30 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 4 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年7月
4期分（2026/04〜2026/07）
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