法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
株式会社Barrier Freeは、精神・身体・知的障害や難病を抱える人々に対し、雇用契約に基づく就労機会を提供する就労継続支援A型事業を主軸としています。同社は、一般企業での就労が困難な利用者（メンバー）が、社会で自立し活躍できるよう、知識や能力の向上に必要な支援を多角的に展開しています。具体的には、事業所内でのPC業務として、各種データ入力、SNS運用代行、グラフィックデザイン制作といったクリエイティブ業務を提供。自社サービスである定額制グラフィックデザイン「バリデザ」やSNS運用代行「バリスタ」を通じて、メンバーは実践的なITスキルやデザインスキルを習得できる環境を構築しています。さらに、軽作業や施設外就労として、秋田県内の食肉加工工場、ジーンズ工場、製造工場、また岩手県内のいわて生協など、多様なクライアント企業での実務経験を積む機会も提供し、一般の職場環境に慣れるためのサポートも重視しています。 同社の強みは、メンバー一人ひとりの個性や能力に寄り添った多様な業務選択肢と、充実した個別サポート体制にあります。定期的な面談、毎日の朝会や振り返り会を通じて個別の状況に合わせたきめ細やかな支援を実施し、職場見学や面接対策、ビジネスマナー研修を含む包括的な就職支援により、メンバーの一般就労への移行を強力に後押ししています。企業・団体向けには、バックオフィス業務、クリエイティブ業務、軽作業、施設外就労といった業務代行サービスを提供。人手不足に悩む企業に対して高い品質と期日厳守のサービスを提供することで、就労支援の枠を超えたビジネス価値を創出する点が特徴です。秋田県（山王、大町）と岩手県（盛岡）に複数の拠点を展開し、2026年には盛岡市に就労継続支援B型事業所「Barrier Free Bridge」の開設も予定しており、地域社会における「もっとバリアフリー」な社会の実現と、障がいのある方が制度に依存せず自立できる社会の構築を目指しています。
2026年5月25日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
20人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
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