東京都世田谷区に所在する、2021年設立の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒158-0094 東京都 世田谷区 玉川３丁目２０番２号マノア玉川第３ビル５０１号室
- 法人番号
- 9030005020321
- 所在ビル
- マノア玉川第3ビル(317 社)
東京都世田谷区に所在する、2021年設立の専門サービス（経営コンサルティング）企業。
法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
一般社団法人CQラボは、「違いに橋をかけ、違いをパワーにする」というパーパスのもと、文化と人、そして組織の違いを理解し、平和な世界を構築することを目指しています。同法人は、IQやEQに続く「21世紀を生き抜く本質的なスキル」であるCQ（Cultural Intelligence：異文化適応力）の普及と活用をミッションとして掲げ、文化的に多様な状況下で効果的に協働し成果を出す力を高めるためのサービスを提供しています。 同法人の活動は多岐にわたり、個人向けにはCQ養成講座（基礎・応用コース）や、ホフステード博士が世界で唯一認可したツール「ホフステードCWQ」を活用できる認定アソシエート資格取得コースを提供しています。また、組織向けには、D&I、グローバルチーム支援、海外赴任者サポート、リーダーシップ開発、組織文化変容・改革、チームの関係性構築など、多様な課題に対応する研修、コンサルティング、ワークショップを実施しています。これらのサービスは、代表理事の宮森千嘉子が「文化と経営研究の父」ヘールト・ホフステード博士や米国CQセンターのデイビッド・リバモア博士といったカルチャー分野の第一人者から直接学んだ深い知見と経験に基づいています。 特に、ホフステードCWQアセスメントは、個人の文化的傾向や組織の「最適な文化」と「実際の文化」のギャップを可視化するツールとして活用され、これまで24社への導入実績があります。同法人はホフステードCWQの日本オフィシャルパートナーであり、代表宮森はホフステードCWQ認定者の最高峰であるマスター認定者として、その専門性を確立しています。さらに、ビジネス書要約サービス「Flier」への著書掲載や、株式会社アントレプレナーファクトリーでの動画講座採用、各種HRカンファレンスでの登壇、多数のメディア掲載を通じて、CQのアウェアネス向上と普及に貢献しています。これらの活動を通じて、同法人は多様な文化的背景を持つ人々が互いを理解し、尊重し、協働できる社会の実現を目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
このデータをAIで活用
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